街道辦事處遠程教育方案

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為切實做好我街道黨員干部現代遠程教育工作，結合創先爭優活動，積極構建和諧社會推進社會經濟建設，根據上級要求，結合我街道實際，制定以下實施方案。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導，全面貫徹落實黨十七大會議精神，著眼于全面提高街道黨員干部隊伍的思想政治素質、科學文化素質和帶頭創業致富、帶領群眾創業致富的能力，通過扎實有效的工作，基本建成覆蓋全街道的黨員干部現代遠程教育系統。

二、基本原則

⑴緊扣中心，服務大局。要緊緊圍繞中心工作和服務發展穩定這個大局，把全面提高黨員干部素質，增加市民群眾收入，促進經濟社會全面發展，作為工作的出發點和落腳點，作為檢驗工作成效的根本標準。

⑵整合資源，加強協調。最大限度地發揮現有資源的作用，調動各方面的積極性，實現資源共享，形成整體合力，避免重復建設和鋪張浪費，不增加居民負擔。

⑶統一規劃，嚴格標準。由街道遠程教育辦公室統一對各社區情況進行摸底調查，嚴格按照上級標準，做好設備的保養維護，保證設備的良好運行。

三、建設內容

⑴實施對象

街道13個社區黨組織。

⑵總體方案

按照“重點突破，逐步完善”的基本思路，進一步推進街道黨員干部現代遠程教育系統建設，基本形成有線數字電視為主體的黨員干部現代遠程教育體系，同時，把黨員干部現代遠程教育點與基層黨建示范點、社區黨員干部科技素質培訓示范基地、領導干部聯系點結合起來，實現一點多用，一點多能，節省投資。

建立覆蓋全街道的黨員干部現代遠程教育站點。13個社區已全部建立。定期不定期的組織黨員干部及專業大戶等收看播放內容。

四、保障措施

1、建立組織，加強協調指導。街道黨工委成立以分管的人大主任為組長，組織委員為副組長的街道遠程教育辦公室領導小組，下設辦公室，負責日常工作。

街道遠程教育領導小組：

2、健全管理機構，配備管理人員。黨員干部現代遠程教育管理辦公室，現有工作人員1人。具體負責接收站點的設備操作維護、教學組織、聯絡協調和信息收集反饋等工作。

3、建立健全制度，實施規范化管理。著重建立健全以下制度：（1）教學管理制度。根據遠程教育節目播出安排和街道實際情況，合理規定接收站點收看節目時間，組織黨員干部按時收看，提高收視率。（2）設備管理制度。接收站點設備由遠程教育管理員專人負責操作、維護和管理，專門用于現代遠程教育和其它相關教育活動。（3）信息反饋制度。站點管理員對每次收看、學習情況，以及黨員干部群眾的反映、要求進行記錄，定期向街道遠程教育管理辦公室報告，經整理匯總后逐級向上反饋。（4）工作檢查制度。定期對各社區收看情況、管理人員履行職責情況，以及教學內容的應用情況等進行抽查和指導。

4、結合實際情況，制定遠程教育考核獎懲辦法，加強遠程教育工作管理，抓實抓好遠程教育“建、管、學、用”工作，推動遠程教育工作步入規范化、標準化軌道。

（1）實行定期考核、分類管理、以獎代補的形式發放管理員補助。

（2）電視機、微機、機頂盒、貓等設備齊全，維護正常的得10分。

（3）遠程教育設備做到防火、防雷、防潮、防盜、防塵、桌椅配套各得2分。

（4）正常運行播放課件的得3分；網絡運行正常得5分；課件及時下載得4分；運行正常得4分。

（5）管理員按時參加街組織的培訓活動得5分；寬帶上網操作熟練得3分。

（6）學習制度、領導小組、工作分工上墻各得3分。

（7）每月4次活動、學習有詳細記錄得4分。

（8）每月組織黨員干部學習必須達10個小時以上。

（9）“四簿一冊”記錄情況23分，其中播放收看和討論交流記錄得6分；學習播放情況記錄得6分；信息收集反饋記錄得6分；設備器材及資料登記得2分；黨員點名冊得3分。

（10）區以上檢查成績突出或本年度獲區以上先進的，得10分；被市、區每通報一次分別扣20分和10分。

（11）考核分為優秀(95分以上)、良好(85分～94分)、合格(70分～84分)和不合格(69分以下)四個等次

（12）把各站點遠程教育工作得分的情況與黨建總體考核進行“捆綁”運用，同時也作為單項獎懲。考核結果計入社區黨建考核的成績，對不合格的社區提出警告，責令限期查找問題并進行整改；管理員不稱職的限期進行調整。

開展黨員干部現代遠程教育，是一件功在當前、利及長遠的大事，對于全面加強黨的基層組織建設，加快農村經濟發展和社會進步，意義重大。各相關單位必須高度重視，進一步增強政治意識、大局意識和責任意識，精心組織，扎實工作，確保順利完成街道黨員干部現代遠程教育工作的各項工作。