學院實施三創六進行動的方案
時間:2022-11-02 10:45:00
導語:學院實施三創六進行動的方案一文來源于網友上傳,不代表本站觀點,若需要原創文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
為扎實開展"一講二評三公示",深入推進創先爭優活動。根據《中共xx大學委員會關于在創先爭優活動中實施"三創六進"行動計劃的通知》和《中共xx大學委員會關于切實做好推行"一講二評三公示"有關工作的通知》精神,結合學院實際,提出如下實施方案。
一、總體要求
以"做教書育人排頭兵、育又紅又專接班人"為主題,以"培育優良‘三風''''''''、推動‘三高''''''''建設"為載體,在創先爭優活動中大力實施"三創六進"行動計劃,即創建高水平班子、學習型黨組織、示范性黨員隊伍,組織引導領導干部進基層、教學人員進班級、科研人員進企業、管理人員進一線、政工人員進社區、學生實踐進社會。將"三創六進"作為"一講二評三公示"的重要內容,通過活動的深入開展,加強基層組織,推動科學發展,服務人民群眾,促進校園和諧。
二、目標任務
(一)以"三創"加強基層組織,推動學院科學發展
1.創高水平班子強領導力。落實加強領導班子教育與建設計劃,堅持學院中心組學習制度、黨政聯席會議制度和領導班子民主生活會制度,建立"學院領導班子定期務虛制度"。推薦班子成員參加市委教育工委舉辦的處級領導干部培訓班,組織好班子成員參加學校黨委開展的處級領導干部培訓學習。認真組織領導班子成員學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,嚴格實行領導干部反腐倡廉責任制。認真學習貫徹落實全國教育工作會議精神和《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》,進一步解放思想,轉變觀念,拓寬視野,努力進取。增強班子成員全心全意為師生員工服務意識和服務能力,提高領導班子和班子成員解決實際問題、推動學院科學發展的能力,建設學習型領導班子。
2.創學習型黨組織強戰斗力。一是完善學習制度。繼續實施學院黨委"創建學習型黨組織工作實施方案"。認真落實學院黨委黨員教育培訓工作實施方案,切實抓好黨員教育管理。建立完善學習培訓制度,逐步推進黨組織學習活動常態化。硬化學習任務,學院班子成員開展集體學習活動每年不少于12次,各黨支部集中學習活動每年不少于10次;處級以上領導干部參加有關學習培訓每年一般不少于60學時,科級干部參加有關學習培訓每年一般不少于40學時,一般干部參加有關學習培訓每年一般不少于20學時,學生黨員每年參加培訓的時間不少于12學時;新入黨的學生黨員參加培訓的時間不少于24學時。二是強化學習管理。建立個人述學、群眾評學和組織考學制度,動態了解黨員干部學習的態度、掌握知識的情況、理論聯系實際的能力。把學習情況作為民主評議黨員、綜合考核評價領導班子和領導干部的重要內容,把理論素養、學習態度和學習能力作為評優評獎的重要依據。三是推進學以致用。采取主題研討、專題報告、集體交流、媒體宣傳等多種形式,促進學習教育成果及時運用于教學科研管理中,使理論學習的成果轉化為謀劃學院發展的思路。通過學習,著力解決好事關改革發展穩定的重大問題,解決好師生員工最關心最直接最現實的利益問題。
3.創示范性黨員隊伍強影響力。一是設立教師黨員教學示范崗,進一步完善青年教師導師制,建立黨員教授結對幫扶青年教師制度。發揮教師黨員教書育人的示范引領作用,進一步激發黨員的光榮感和責任感,引導廣大教師嚴格要求自己,崇尚師德風尚,教好書育好人,促進優良教風、學風和院風的形成,提高教學水平和教育質量。認真貫徹落實學校關于加強師德師風建設的意見,在青年教師黨員中集中開展"以為人師表,遵紀守法"為主要內容的專題教育活動,強化教師職業責任感,提高黨員教師的思想政治素質,增強遵紀守法的自覺性,引領青年教師健康成長。二是設立教師博士黨員科研示范崗,增強教師開展科研工作的意識,激發創新活力,促進科研團隊建設,提升教師科研能力和學院的整體科研實力,多出科研成果,出高水平科研成果。三是設立黨政管理干部和后勤職工黨員服務示范崗,發揮管理育人、服務育人的功能,引導廣大職工牢固樹立服務意識、奉獻意識、責任意識,愛崗敬業,熱情服務,轉變作風,提高服務質量和育人水平。四是設立學生黨員學習示范崗、文明行為示范崗、文明寢室示范崗,發揮學生黨員"自我教育、自我管理、自我服務"的模范帶頭作用,加強學生黨員教育管理。健全學生黨支部組織生活,開展學生黨支部最佳黨組織生活創建活動,增強黨組織的創造力、戰斗力和凝聚力,發揮學生黨支部在年級學生成長中的引領作用。
(二)以"六進"服務人民群眾,促進校園和諧
1.學院領導進基層,解決實際問題。進一步完善學院領導、黨委委員聯系系(部、室)和學生班級制度、"院領導接待學生日"制度,健全訴求表達和溝通交流機制。深入開展調查研究,廣泛聽取師生的意見和建議,為科學決策提供第一手資料。認真落實學院領導進課堂聽課制度,每位領導每學期至少進課堂聽課5學時,了解掌握教學情況。主動關愛師生,及時研究解決基層和師生迫切需要解決的突出問題,為師生排憂解難,做師生的貼心人。
2.教學人員進班級,落實教書育人。一是落實育人責任。嚴格執行教授"教學、講學、導學"制度,嚴格執行教授每年為本科學生講授課程的規定,每年至少舉辦1次公開學術報告,組織教授、教學指導委員會成員、教學督導組成員進入課堂聽課、評課,對任課教師尤其是青年教師的教學方法和教學水平進行指導。二是強化育人管理。積極探索新形勢下專業教師擔任班主任工作,增強專業教師對學生成長成才規律的把握和了解,增強教書育人的針對性和實效性。嚴格把輔導員或班主任工作經歷作為學校青年教師晉升職稱的必要條件。三是拓展育人關懷。進一步實施教職工黨員資助貧困學生計劃,加大幫扶力度。認真落實教師黨員聯系本科學生制度,切實推進教師黨員經常進班級、入課堂、下宿舍,對困難學生從生活、學習、思想、心理、就業等方面有針對地指導和幫扶,在解決學生實際困難中落實教書育人。
3.科研人員進企業,強化社會服務。一是組織教師進企業實踐。根據學院專業建設實際需要,結合科研人員的專業背景和研究領域,有計劃地安排科研人員到企業實踐,了解社會和企業對人才的需求,提高人才培養的針對性和實效性,促進院地合作,實現雙贏。二是發揮學院資源優勢,積極開展支教活動,幫扶中小學建設,助推中小學發展。搞好"北碚星期日英語培訓班"教學,開展好北碚城郊中小學義務支教活動。三是利用專業特長,積極主動參與國際交流與合作,服務地方經濟建設。
4.管理人員進一線,提高服務水平。管理人員要帶頭增強服務意識、奉獻意識、責任意識,轉變工作作風,經常深入基層、深入課堂、深入學生,了解管理工作中存在的問題,分析原因,改進方法,及時加以解決,主動服務教師、服務學生,提高管理水平和服務質量,落實管理育人、服務育人。
5.政工人員進社區,助推成長成才。一是進互聯網絡。加強網絡文化建設與管理,開展豐富多彩、健康向上的網絡主題教育活動,主管學生工作的副書記和輔導員要充分利用qq、論壇、博客等開展大學生網上思想政治教育工作,每名輔導員每月至少發表1篇正面網評文章,加強網上輿論引導,主動占領網絡思想政治工作陣地。二是進學生宿舍。建立落實輔導員深入學生宿舍巡檢和值班制度,每名輔導員每周都應深入學生宿舍巡檢,隨時掌握學生在宿舍的表現情況,確保學生宿舍的安全穩定。積極主動參與輔導員入住學生園區活動。三是進學生社團。建立輔導員兼職學生社團指導教師制度、學生社團活動申報審批制度等,輔導員要加強對學生社團的經常性指導,引導學生社團活動,確保學生社團方向正確、活動健康、品位高雅。公務員之家
6.學生實踐進社會,增長知識才干。一是組織學生開展社會熱點問題調研。堅持理論聯系實際,結合學生實際,組織開展國情、市情等社會熱點問題的專題調研,撰寫調研報告,開展研討交流等,提高學生對社會問題的理性思維能力。二是組織學生加強實踐鍛煉。要把社會實踐納入教學計劃,采取集中與分散、長期與短期相結合的方式,堅持每年組織大學生開展"三下鄉"、"四進社區"、"三進三同"等社會實踐活動,以及北碚星期日英語班志愿者活動、"陽光之行"支教活動、"奉獻愛心,情系社會"的愛心捐助等志愿服務,保證每名學生每學年參與社會實踐活動時間累計不少于20天。三是建立社會實踐長效機制。加強院地合作,建設社會實踐基地,創建具有特色的社會實踐品牌。完善大學生社會實踐學分制度。進一步完善大學生社會實踐考評辦法,構建大學生社會實踐活動激勵機制。
三、工作安排
(一)動員部署
2010年9月底前,學院黨委結合創先爭優活動和"一講二評三公示",制定具體的實施方案。召開總結動員大會,總結前一階段創先爭優活動,安排今后工作,明確責任,落實任務,全面啟動"三創六進"行動計劃。
(二)組織實施
學院黨委和各黨支部要按照"三創六進"的要求,創新形式,大張旗鼓地開展六項主題活動,落實七項承諾。及時總結創先爭優活動的經驗和成功做法,結合實際情況,及時調整黨組織和黨員的承諾事項。建立"三創六進"工作記實制度、專項信息制度,隨時掌握"三創六進"的推進落實情況,及時發現問題,解決解決,深入推進創先爭優活動,掀起新高潮。
(三)考核評比
學院黨委把"三創六進"作為深化創先爭優活動的重要抓手,作為"一講二評三公示"的重要內容,作為學院黨委的一項十分重要的工作抓緊抓實抓好。定期通報實施"三創六進"行動計劃的情況,形成積極向上的良好氛圍。學院黨委把實施"三創六進"行動計劃、落實"一講二評三公示"、參加創先爭優活動等情況,作為評選先進黨支部、優秀共產黨員的重要依據,作為黨員年度考核的重要依據。
(四)檢查驗收
2012年"七一"前夕,學院黨委將結合創先爭優活動階段總結,對推進"三創六進"行動計劃的情況進行一次集中檢查驗收,對工作突出的先進黨組織、優秀共產黨員予以表彰。
四、組織領導
(一)落實領導責任
學院黨委建立落實工作責任制和工作任務推進機制,黨委書記為第一責任人,各分管領導和支部書記為分管工作和支部責任人。要把實施"三創六進"行動計劃與創先爭優活動和"一講二評三公示"同步謀劃、同步安排、同步推進,確保"三創六進"行動計劃落到實處、見到實效。
(二)加強分類指導
結合學院實際和不同類型黨員實際,分類提出落實"三創六進"行動計劃的工作重點和目標要求,進行分類檢查指導和分類考核,切實體現"三創六進"行動計劃的特色。
(三)加大宣傳力度
高度重視創先爭優活動的宣傳工作,充分利用櫥窗、展板、學院網等媒體,廣泛宣傳推進"三創六進"行動計劃的重要意義、主要內容,宣傳"三創六進"的成功做法和先進典型,營造濃厚的氛圍。各支部要積極報送活動信息,學院黨委要加強對外宣傳,擴大影響。
- 上一篇:市委民主活動討論作風匯報
- 下一篇:阿司匹林的新效用開發應用論文