人社局第一季度工作總結

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1.就業工作穩步推進。辦理《就業創業登記證》2454人，共開發公益性崗位680個，其中托底性安置崗位有678個，安置就業困難人員38人。城鎮新增就業5953人。失業人員再就業和就業困難人員再就業人數分別為637 人和 36人，發放公益性補貼204.56萬元，就業困難人員幫扶就業率達到80%以上。申請各項就業資金107.2萬元。共征集了50家就業見習基地，其中企業43家，事業單位7家。完成就業見習867個崗位開發任務并進行網上公示，已有超過200名畢業生現場或電話咨詢就業見習崗位情況，現已安排168名符合條件的青年到32家見習單位參加見習，第一季度發放見習補貼約93.94萬元。創業擔保貸款已有41人遞交申請，完成初步審核，其中15人已完成貸款申請，涉及資金245萬元，將協調相關銀行上門認定。失業保險工作成效顯著。失業保險緩解就業壓力成效顯著，失業金1-2月份征收303.22萬元，受理325人，審核成功233人；失業補助金受理248人，審核成功182人；技能提升受理45人，審核成功40人。創業培訓工作積極開展。1-3月創業培訓共開展2期培訓班，共培訓58人。

2.社會保障事業穩步提升。做好我區34200名離退休人員及近2000名遺屬人員的企業職工養老保險待遇發放工作，梳理規范各項業務辦理流程，盡快適應新社保系統工作要求。從便民、利民的角度去思考工作細節，大力推行網辦服務，切實方便辦事群眾，有限緩解大廳窗口壓力。積極參與全區企業改革、破產的職工安置工作和事業單位改企的職工安置工作。積極配合做好新華色織廠、工業品供銷中心、艷麗化妝品廠、生豬肉食批發配送中心、第六軋花廠等近10家企業職工安置，其中工業品供銷中心、生豬肉食批發配送中心人員安置已基本完成，新華色織廠已大部分安置完畢，其余單位人員安置工作正在進行。積極配合做好區住建局下屬區經濟適用房發展中心、省房地產開發公司市公司等職工安置的社保費核算，目前省房地產開發公司市公司完成繳費記賬工作。

做好基金征繳稽核股基本業務工作，其中單位新參保3家，單位信息變更2家，單位繳費基數核定2家，在職人員人員調動轉移266人，人員新參保277人，在職人員人員信息變更36人，企業保險轉移接續41人，退伍軍人養老保險轉移接續22人，個人申報工資修改11人。做好待遇核定支付股基本業務工作，其中改革前退休人員新增8人，在職轉退休待遇核定134人，退休人員關鍵信息變更39人，死亡人員待遇終止發放61人，發放方式變為社保卡781人，退休人員基礎養老金重新核算12人，退休人員養老金待遇調整5人。做好養老保險基金征收工作，保證參保單位及時足額征繳到賬及退休人員養老金按月足額發放。2021年1月至3月，累計共征收養老保險費7885.9萬元，職業年金2213.3萬元，發放退休人員養老金1億414萬元。

1、接收申請辦理退休人員檔案材料457份，審理企業退休人員檔案457份，職工及業務單位查閱、復核個人檔案信息326卷，協助參保人員查詢檔案24份。為異地社保已轉移至我區的區戶籍參保人員開調檔函9份。為2021年1-2月份已退休職工及靈活就業人員260人掃描材料、錄入信息、審核、審批進入社保業務平臺，進行信息維護。并發放退休證。經核實信息，為丟失退休證人員補辦退休證19人。同意曹村鎮桃山村329人參加被征地農民養老保險備案。同意歐如停等112名被征地農民領取養老金，同意張忠芹等33名被征地農民領取養老金。

5、勞動合同備案6275人，合同解除3151人，合同續簽583人，辦理用工登記證51本。開展“迎新春送溫暖、穩崗留工”專項行動，走訪區內企業23家。開展全區用人單位用工情況專項檢查，重點檢查全區勞務派遣企業，走訪檢查了55家勞務派遣企業，對檢查中發現的問題及時口頭提出限期整改。接收并審核了37家勞務派遣企業年審報告材料，

實地核查了2家申請勞務派遣經營許可的企業，對發現的問題及時提出了整改意見。對網約車司機、貨車司機、外賣員、快遞員等新興職業進行調查，共調查了272家單位。

6、開展就業創業和技能培訓宣傳工作。以2+N招聘會為依托，設置政策咨詢臺，向求職者發放就業培訓政策宣傳單和宣傳品。截止3月24日已經召開11場招聘會，轉發區“公共就業和人才服務中心”微信公眾號，現場派發禮品的形式，加強與求職者的互動。共發放宣傳單頁1萬張、發放宣傳用品500件、關注“區公共就業和人才服務中心”微信公眾號1.9萬人。在區公共就業和人才服務公眾號和政府門戶網站上開設“區就業創業、職業培訓政策”宣傳專欄。截止3月24日目前已在區政府網、區人社局官方微博分別上傳就業培訓政策問答16條，在區公共就業和人才服務中心”微信公眾號推送就業培訓政策專題15期，瀏覽量2.67萬人次。對就業信息系統內符合就業技能培訓、創業培訓條件的人員推送政策宣傳短信，提高宣傳的針對性和有效性。截止3月24日已通過就業信息系統篩選失業人員、就業困難人員、靈活就業人員、高校畢業生、貧困勞動者、有勞動能力殘疾人、退役2年內退役軍人等符合就業政策和培訓年齡的人員群體，有針對性的發送政策宣傳短信7.4萬條。通過移動公司利用大數據篩選16-59周歲群體電話號碼，發送政策推送短信85萬條。面向社會開展就業培訓政策有獎知識競答活動，提高宣傳的廣泛性和群眾參與度。在“區公共就業和人才服務中心”微信公眾號開展為期一周的“學政策領紅包”活動，起止時間為3月22日-3月29日。隨機抽取5道就業政策和培訓政策題，全部答對可領取1.8元-8.8元不等的隨機紅包一個，分享朋友圈可以再答題一次。每人最多可以答題2次。截止3月24日，已有8682名群眾參與政策問答活動中，發放紅包5109個。

7、開展穩崗留崗工作。發放224萬就業風險儲備金，通過“免報直發”的方式，支持2102余家中小微企業開展穩定就業崗位。資金可用于繳納職工社保、開展企業轉崗培訓等，幫助企業渡過疫情難關。

8、審核就業補助資金。2021年第一季度，共審核撥付就業補助資金1017.36，其中創業培訓補貼5.6萬元，社保補貼215.03萬元，公益性崗位補貼97.48萬元，就業見習補貼171.52萬元，求職創業補貼13.65萬元，就業創業服務補助164.01萬元，基層特崗補助325.48萬元，小微企業新增就業崗位補貼20.4萬元，高校畢業生一次性就業補貼4.2萬元。合計1017.36萬，撥付率占2021年上級已下撥資金的57.1%。

認定就業困難人員29人，招募貧困大學生基層特崗5名。認定特殊人員1名。