經信委節能工作計劃范文

時間:2023-04-11 10:08:23

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經信委節能工作計劃

篇1

一、2011年完成的主要工作

(一)、開展重點用能企業節能監察行政執法。依據《節能法》、《省〈節能法〉實施辦法》、《重點用能單位管理辦法》、《省節能監察辦法》等法律法規,組織開展了2011年度(第一批)全市重點用能企業現場節能監察,主要是對企業能源統計及計量、節能管理制度建設、節能宣傳及培訓、單位產品能耗、節能目標完成情況、節能技改項目完成情況、淘汰落后用能設備情況等進行現場監督檢查。檢查由中心牽頭負責,組織廣漢、中江節能監察中心,采取異地交叉檢查方式,完成了15戶重點企業的節能監察。從監察的情況來看,大部份企業能源基礎管理工作較扎實,能源管理制度較完善,機構職能職責健全,制定有明確的企業能源方針及節能標準;但部份企業雖成立了能源管理機構,職能職責未健全,部份企業存在有國家明令淘汰的設備等情況,針對被監察企業的不同情況,已分別下發《節能監察行政執法結論及整改意見書》,提出整改意見,并督促企業進行整改。

(二)、組織上報“企業能源利用狀況報告及節能自查表”,開展企業節能及全市工業能耗工作的分析預測。按照省經委要求,組織企業按年上報“能源利用狀況分析報告及自查表”,根據新的報告格式,指導企業填報數據做到更詳實具體,并結合企業開展的節能審計和規劃,通過縣(市、區)積極配合,促進了企業對自身節能工作的不斷改進和完善。同時,針對全市企業及行業耗能情況和節能監察工作開展情況,對全市節能管理工作和現狀適時開展了深入分析與預測。

(三)、加強節能法律法規培訓及節能宣傳活動。參加并組織相關企業參加省上“節能執法培訓”、“節能法培訓”、“能源利用狀況分析報告編寫培訓”、“企業單位產品能耗標準培訓”、“節能技術知識培訓”、“新產品、新技術(如CMD清潔發展機制、EPC合同能源管理)推薦會”、“分布式能源發展研討”、“節能監察標準研討”等各類培訓學習會議共計60余人次。積極組織并參與“節能宣傳周活動”、“節能知識推介”等各類形式多樣的活動。

(四)、配合節能主管部門開展項目及各類考評工作。按照委工作安排,加強了對企業節能管理工作的督促指導,并積極協助配合環資處,指導全市重點用能企業在項目申報、節能量考核、淘汰落后產能、能耗對標檢查等方面的工作,有效地促進了企業自身節能管理工作的開展,并順利完成全省開展的相關各項節能工作的檢查考核。

(五)、省級相關節能任務交叉檢查工作

1、開展對廣安、南充、遂寧三市15戶列入國省239戶的重點用能單位“十一五”節能目標的專項監察

2011年3月10日至3月19日,根據《省工業節能降耗辦公室關于對239戶重點用能單位“十一五”節能目標進行專項監察的通知》(川工節【2011】3號)的要求,開展了對廣安、南充、遂寧三市15戶列入國、省重點用能企業的“十一五”節能目標完成情況(含節能技改、關閉淘汰落后)的專項監察檢查工作,其中,廣安6戶、南充4戶、遂寧5戶。主要涉及的行業有化工、水泥、發電、采煤、煉油等行業。

2、開展對遂寧、廣安、南充、達州四市13戶申報淘汰落后產能中央財政獎勵資金項目的專項檢查

2011年5月11日至5月14日,根據《省財政廳省經濟和信息化委員會省能源局關于現場核查申報2011年淘汰落后產能中央財政獎勵資金項目的通知》(川財建函〔2011〕36號)文件要求,開展了對遂寧、廣安、南充、達州四市13戶企業申報2011年淘汰落后產能中央財政獎勵資金項目的現場核實工作,其中,遂寧5戶、廣安3戶、南充3戶、達州2戶。主要涉及水泥、印染、制革等行業。

3、開展對廣安、南充、遂寧三市15戶申報2011年度關閉小企業中央財政補助資金項目的專項核查

2011年6月10日至6月17日,根據《省經濟和信息化委員會省財政廳關于轉發2011年度關閉小企業計劃批復的通知》(川經信〔2011〕316號)文件要求,開展了對廣安、南充、遂寧三市15戶企業申報2011年度關閉小企業中央財政補助資金項目的企業進行了現場核查工作,其中,廣安6戶、南充5戶、遂寧4戶。主要涉及冶煉、絲綢、化工、水泥等行業。

2011年,我中心繼在2010年承擔全省交叉檢查任務35戶后,又承擔了上述43戶的檢查工作,涉及的行業種類、檢查類別、以及檢查要求等方面都更具復雜性和多樣性。中心認真準備、精心組織、積極工作,均順利圓滿完成省上交辦的各項監察檢查任務,得到了上級領導的肯定,同時,鍛煉了隊伍,提高了工作能力,也為全省的工業節能降耗工作做出了一定貢獻。

根據省經信委2011年節能工作安排,預計我中心在年底前還將承擔全省申報國家關閉淘汰落后企業現場核查、工業節能專項資金項目檢查等工作,中心將繼續努力,圓滿完成各類專項監察任務。

二、存在的主要問題

1、執法力度不夠。隨著企業生產不斷發展,耗能規模逐漸加大,部分企業或因對節能工作重視不足,或因歷史欠帳太多,或因相關節能技改工作投入不夠等多種原因,企業節能工作仍然存在很多問題。如仍有應淘汰而未淘汰的設備,相關節能管理制度不完善,報告報表不按要求報送等,這些還有待加強對企業節能管理工作的檢查指導,加大執法力度,加大對企業節能監察整改意見的督促落實,嚴格依法執法。

2、基礎數據掌握不全。由于企業耗能及能種結構的統計基礎資料較差,統計局按年或季公布的全市重點行業、企業的耗能數與在對企業實際監察中掌握的能耗數存在較大出入。計劃利用省和我委正在建立的數據、項目網上報送平臺,逐步完善月、季、年的企業能耗報表網報制度,做好基礎資料的清整,準確反映我市能耗情況。

3、中心能力建設有待加強。面對節能減排工作形勢和節能監察工作開展的實際需要,中心人員相對緊缺、技術力量不足、人員選調工作又難度巨大,同時,由于相關配套法規未修訂完善,處罰措施的虛置,使監察執法工作力度不足。希望委領導多多指導與關心,力爭在我中心的人員擴充、設備配備、技術培訓等方面有更進一步的改善,使我中心的業務能力和水平得到更大提高。

三、2012年主要工作計劃

1、繼續開展對全市重點用能企業單位產品能耗限額標準執行情況的專項監督檢查和重點用能企業的現場節能監察,在完成今年20戶的基礎上,2012年計劃完成25戶的現場節能監察任務。

2、繼續加強對企業節能管理工作的指導,配合主管部門,圍繞企業在節能項目申報、節能量考核、淘汰落后產能、能耗對標檢查等方面開展工作,促進企業節能管理工作的提高,順利完成省上下達的各類考核任務和目標。

篇2

全年爭取上級到位資金328萬元,其中,當年申報到位資金135萬元。分別是紙業淘汰落后產能中央補助項目、省級節能項目、手套關閉小企業中央補助項目、工貿省級節能項目、實業淘汰落后產能中央補助項目、萬村千鄉市場工程補助項目。申報全省醫藥化工產業基地項目,經專家組現場驗收,省工信委已正式下文批復我縣為“全省醫藥化工產業基地”。申報和美藥業新建臨床供藥生產線項目,爭取省重點項目用地指標,已經市工信委初審轉報省工信委,省工信委審查合格后上報省政府審批。

二、存在的問題與困難

1、由于我縣工業產業層次不高,企業規模不大,具備申報條件的企業不多,導致“上級有口子、我縣無項目”的情況出現。

2、企業申報項目的主動性、積極性不高,由于我委爭取申報的項目均為競爭性項目,企業擔心難以爭取成功,不愿投入項目申報的前期費用。

3、申報項目的前期包裝等費用不好解決,由于競爭性項目企業不愿投入前期費用,項目可研報告及資金申報報告編制等費用由我委出資墊付,向企業收取又擔心違反財政政策,每個項目前期均由單位墊付,單位財力難以承擔。

三、2014年立項爭資工作計劃

1、做好項目前期謀劃

按照“項目與產業政策相對接”原則,吃透國家的相關政策,全面把握投資導向和投資規模,及時掌握動態,摸準資金信息,準確了解工信部門有關資金的安排重點、工作步驟、時間節點、工作要求,做好項目申報的前期謀劃工作。

2、做好項目包裝申報工作

2014年重點包裝中小企業發展專項資金項目、戰略性新型產業引導資金項目、淘汰落后產能中央補助項目、關閉小企業中央補助項目、省級中小企業公共服務平臺項目等。

篇3

一、上半年工作總結

(一)著力推進工業經濟平穩增長。一是加強運行監測。強化對重點行業、重點企業、重點地區和新增長點、小微企業的監測分析,準確研判工業經濟走勢,提出應對措施和政策建議。二是強化要素保障。加強生產要素綜合協調。全面開展電力需求管理綜合試點工作,做好迎峰度夏。深入開展銀企對接,上半年合作日中銀企合作集中簽約項目91個,簽約金額--548億元。三是加強新增長點培育。以全市__個省級新增長點項目為重點,建立和完善市級項目數據庫,積極協調項目在資金、電力等生產要素方面的需求,力爭早產出、多見效。

(二)深入推進產業轉型升級。一是完善考核評價體系。為充分體現轉型升級的質量,側重于體現地效、能效、人效指標,注重考核體系再優化,完善評估機制,分解落實責任,強化督促檢查和組織考核。二是加快結構調整。依托29個戰略性新興產業基地,加大淘汰落后,進一步優化空間布局,優化資源配置,引導企業走差異化、精細化、高端化發展路線。三是推進重點項目建設。落實領導掛鉤聯系制度,推動投資重點項目早開工早建設。目前,觀致汽車、奇瑞捷豹路虎、康得新等重點項目進展順利,名碩等一批5億元以上新興產業項目即將開工。四是大力推動企業創新。著力推進企業技術中心、工程技術研究中心、科研院所重點實驗室等科技創業載體建設。組織實施重點技術創新計劃,確定省重點技術項目251個。啟動省“兩新”產品目錄,全市累計入圍項目84個,全省第一。品牌經濟深入發展,好孩子列為工信部質量標桿企業。

(三)著力推進節能降耗工作。一是組織實施重點節能項目。采用網上申報新模式,組織申報__年市重點節能和循環經濟項目,對技術先進、節能效果明顯的項目進行補貼扶持。制定了《__市半導體照明(LED)推進實施方案》,加快推進我市半導體照明產業發展。二是加強重點用能企業管理。開展萬家企業節能低碳行動, “十二五”前兩年累計完成節能量390萬噸標準煤,超額完成國家對萬企“十二五”節能量考核序時進度的目標要求。開展“能效之星”創建活動,篩選并確定96家為今年重點創建“能效之星”企業。實施合同能源管理,落實節能服務產業“營改增”后的稅收優惠政策。三是抓好節能產品惠民工程。認真落實高效節能產品惠民補貼政策,組織開展節能惠民產品推廣信息核查。組織開展高效照明推廣應用,積極實施綠色照明行動,完成高效照明產品推廣數量67萬支,在全省名前茅。

(四)加快信息化建設步伐。一是加快信息基礎設施建設。編制完成《__市信息通信基礎設施建設發展規劃(2013-2015年)》,明確發展思路和重點。啟動規劃新一輪蘇州市區無線局域網的布局和服務,在主要商業街區、重點園林景點等20個公共場所實現WIFI熱點覆蓋。二是推動企業信息化建設。組織開展省級示范試點企業兩化融合現狀抽樣調查,完成了省__年第一批兩化融合試點企業的申報,__綢都盛澤電子商務信息有限公司等4家企業被評為省兩化融合電子商務類示范企業,省海獅機械集團有限公司等4家企業被評為省兩化融合產品與裝備智能化類示范企業。啟動了市智能工業發展相關工作,加強前期調研論證,確定重點示范企業。三是推進社會信息化建設。研究并報市政府審批下發了蘇州市2013年度“智慧蘇州”重點推進項目23個。推進市民卡發卡及拓展應用工作,上半年累計發放市民卡A卡285萬張,改造完成累計*個服務網點、3個便民服務站。擴大__市家庭信息化云媒體項目的應用功能,加大網絡雙向化改造,進一步完善平臺建設,提升服務能力。

(五)加快社會信用體系建設。推進“一網三庫”建設,初步完成系統平臺數據庫及功能模塊的開發,已建成個人信用、企業信用和政府部門信用數據庫框架開發,前置機子系統、數據管理子系統等五大系統的開發。目前前期已歸集了16個部門*萬多家企業的基礎數據,企業失信記錄萬余條。推進工程建設領域項目信息和信用信息公開專欄建設,累計開通各級專欄78個,項目信息1.7萬條、信用信息30多萬條。同時,加快推動培育信用市場和第三方信用咨詢機構,舉辦“助理信用管理師國家執業資質培訓班”等。

二、下半年工作計劃

下半年全市經濟和信息化工作要圍繞市委、市政府確定的既定發展目標,繼續堅持穩中求進、穩中有為、穩中提質的要求,緊扣主題主線,狠抓落實,加快推進各項節點任務。

著力推進經濟平穩增長:進一步強化部門職能,突出運行監測分析,注重研究數據增減背后蘊含的區域發展、行業景氣、產業結構等深層次原因,及時發現新情況、新問題,提出對策建議。抓好新增長點培育,確保全市817個新增長點項目新增 銷售產值超過1600億元。抓要素保障,深入開展電力需求側管理綜合試點工作,組織煤、氣、運等要素協調,組織全市性銀企合作,努力緩解企業融資困難。加大市場開拓,繼續組織企業參加江蘇產品萬里行等影響力較大的綜合展會和專業展會,舉辦“蘇州名優新產品貴陽展銷會”,組織本地軌道交通產業企業與我市軌道項目對接等。

著力推進產業轉型升級:瞄準產業發展高端環節,擴大有效投入。以重大項目為著力點,全力推進新興產業發展和傳統產業提升,研究出臺我市新一輪推進企業技術改造的政策意見,實施以新技術、新工藝、新裝備、新材料推廣應用為主要內容的“四新”技改項目計劃。突出提升核心競爭力。堅持以創新為主驅動,全面推進企業開展以技術、品牌、管理和商業模式為主要內容的創新提升活動,實施千項創新項目、千項“兩新”推廣應用和千家研發機構能力提升的“三千工程”,加快推動創新成果產業化。加快國際化企業培育。打造一批面向國際資源和市場進行生產經營和創新的國際化企業,研究出臺推進企業兼并重組意見,培育一批納入全球制造體系、參與國際分工協作的“專精特新”中小企業。發展生產業。加快發展軟件與信息服務、現代物流、工業設計、電子商務、節能環保技術服務等生產業,著力培育一批競爭力強的服務業主體,加快推進現代生產業集聚集群發展,全面開展中國軟件名城創建工作。

著力發揮信息化支撐功能:圍繞發展智能工業、改造提升傳統產業、制造業和服務業互為支撐,推進兩化深度融合。提高企業信息化水平。從企業、行業和區域三個層面,在研發設計、制造過程、智能管理、電子商務、供應鏈管理和智能終端產品等六大環節各選擇10家典型企業開展創建活動,加快發展智能工業。加快載體建設。在兩化融合、社會信息化、行業信息化、公共信息服務平臺等領域實施示范工程,開展兩化融合發展水平指數評估。組織開展三網融合試點,編制三網融合三年發展規劃,力爭創建省級兩化融合示范試驗區2家、省市兩級示范企業9家。統籌社會信息化建設。加快推進地理、人口、法人信息三大數據庫建設,落實信息通信基礎設施建設三年規劃,建設并開放20個公共區域無線上網WIFI服務,完成建立“__市信息基礎設施建設統計監測體系”。做好市民卡拓展功能綜合應用服務平臺建設和云媒體電視推廣應用,重點建設機頂盒刷卡支付功能。

篇4

一、充分認識開展職工技術創新活動的重大意義,大力推進科技創新型試點市建設

1、大力開展職工經濟技術創新活動,是進一步加快我市高技能人才隊伍建設步伐,推進企業技術進步、增強企業自主創新能力和核心競爭力的重要舉措,是展示職工技能提升職工素質,推動產品質量升級,促進企業增效節能又好又快發展的重要途徑,是建設科技創新型試點市的重要組成部分。

2、市委、市政府高度重視職工技術創新工作,先后出臺《市職工素質提升工程五年規劃》、轉發《市工會2009—2012年發展綱要》、頒發了《市職工技術創新成果獎勵暫行辦法》,組織開展首屆職工技術創新成果獎評選表彰活動,重獎職工技術創新成果項目,極大地調動了廣大職工的創新熱情。

3、各級工會組織和相關部門及企事業單位要充分認識開展職工技術創新活動的重要意義,加強學習、提高認識,廣泛組織和動員職工大力開展技術創新活動,為跨越式發展和區域性現代化濱湖特大城市建設作出新的更大的貢獻。

二、深入組織開展群眾性職工技術創新活動,全面提升職工隊伍整體素質

4、以提升職工技能素質為目標,加快高技能人才隊伍建設。市科技局(知識產權局)將職工技術創新納入全市創新規劃和年度工作計劃,落實職工技術創新目標。以企業為創新主體,全面推進職工素質工程建設,鼓勵廣大職工立足崗位、學習創新。積極開展校企合作,扎實做好多層次、多專業、多門類的技能創新培訓,把技能創新培訓同傳經授業、名師帶高徒結合起來,把技術創新培訓與職工技能創新實踐結合起來,進一步調動廣大職工的創新思維和創新動力。充分發揮專業教師、工人技師、技術工人、能工巧匠的作用,大力開展拜師學藝、結對子活動,挖掘職工中的絕活、絕招、絕技,做好傳、幫、帶。市總工會匯制職工技能比賽目錄和規劃,廣泛扎實開展群眾性的技術練兵、技術比武及行業性的技能比賽活動,對在全市組織的技能大賽中,理論、實際操作獲得成績優異的選手和行業系統技能大賽單項前六名選手、企業(集團)技能大賽單項第一名的選手,由市總工會授予“市職工技術標兵”、“市金牌職工”榮譽稱號,市人力資源和社會保障局對以上獲獎選手給予晉升(或申報)高一級技術職稱等級。選樹一大批技術能手、技術標兵和金牌職工,推廣一批先進操作(工作)法,大力培養技能人才,提升職工隊伍的整體素質。

5、以職工技術創新成果評選活動為平臺,廣泛開展技術創新活動。市總工會及各級工會組織要廣泛組織職工開展技術創新活動,把職工技術創新活動與產、學、研有機結合,為職工技術創新活動提供便利條件。吸收消化國內外先進技術,促進職工技術創新成果在企業內部轉化。緊緊圍繞產品升級換代、提高產品科技含量、推廣新技術、新工藝、新材料等方面環節大力組織職工開展技術攻關創新活動。鼓勵職工在創新型發明創造、節約型工藝技術改造和加快體制創新、機制創新、管理創新等方面提出合理化建議。每兩年開展一次全市職工技術創新成果評選表彰工作。對于在職工創新成果評選活動中取得優異成績的職工,給予相應的表彰獎勵,經費由市財政從自主創新專項資金列支,并根據成果不同,由市總工會分別授予“市五一勞動獎章”、“市金牌職工”等榮譽稱號;特等獎項目牽頭人在同等條件下作為“市勞動模范”候選人優先推薦;對獲獎的技術工人,由市人力資源和社會保障局頒發(或申報)高一級技術等級證書。在職工中持續開展“六個一”活動,即學習一門新技術、提出一項新建議、創造一項新成果、推廣一項新工藝、開發一種新產品,創新一項新記錄,使職工技術創新活動化為廣大職工崗位成才的自覺行動。

6、以加強職工技協組織建設為基礎,大力開展職工技術協作活動。市經濟和信息化委員會、市農委、市商務局、市地稅局、市統計局、市科協等各級組織大力支持基層職工技協組織建設,為技協活動創造優良環境。發展和擴大職工技協會員,把勞動模范、優秀技師、能工巧匠、科技人員和管理干部吸收充實到職工技協隊伍中來,充分發揮職工技協專業分會作用,廣泛開展以技術攻關、技術轉讓、技術咨詢、技術服務為主要內容的技術協作活動,創新活動方式,拓展活動領域,組織技協會員開展跨區域、跨行業的技術難題會診、工藝改造攻關等技術協作活動,提高技協會員服務意識,擴大技協組織影響力。大力開展職工技術創新成果展示、交流活動,為項目對接牽線搭橋,努力促進創新成果轉化。

7、以創建節約型企業為主要內容,積極推進節能減排工作。增強節約資源和環境保護意識,把節能減排納入職工技術創新活動之中,從本行業、本單位實際出發,動員和組織職工積極開展以節能降耗、提高效率為內容的節能競賽、節能攻關、發明創造活動,開展“節約能手”、“節能標兵”、“節能班組”、“節能先進單位”評選活動。倡導低碳綠色生活,從節約一滴水、一滴油、一張紙、一度電、一方氣做起,弘揚“節約光榮、浪費可恥”的優良風尚,為建設節約型社會做出貢獻。

三、建立和完善職工技術創新活動協調機制,推動職工技術創新活動健康有序開展

8、成立市職工技術創新活動協調小組,成員由市總工會、市科技局、市人社局、市商務局、市財政局、市地稅局、市統計局、市經信委、市農委、市科協、市職工技術協會等有關單位負責人組成,日常工作由市總工會經濟技術部、市職工技協辦公室共同承擔。總結推廣先進經驗,研究解決在開展職工技術創新活動中遇到的新情況、新問題,做好分類指導工作。

篇5

計劃是管理的一項重要職能,任何組織中的各項管理活動都離不開計劃。計劃通過將組織在一定時期內的活動任務分解給組織的每一個部門、環節和個人,從而不僅為這些部門、環節和個人在該時期的工作提供了具體的依據。以下是小編整理的質量安全示范區工作計劃,希望可以提供給大家進行參考和借鑒。

質量安全示范區工作計劃范文一

一、總體思路

按照縣委經濟工作會議關于__年安全生產工作的總體部署和我局《安全生產行政執法工作計劃》的要求,認真貫徹“科學發展、安全發展”理念,堅持預防為主、落實責任、依法治理,全面深入開展職業安全健康監管工作,努力實現安全生產監管內容從事故傷亡到職業安全健康的轉變。

二、工作目標

1、非煤礦山、煙花爆竹生產企業、危險化學品生產經營使用企業申報率達100%,其他行業完成省市下達的申報任務;

2、對非煤礦山、水泥、礦粉加工、碎石加工企業負責人培訓率達100%;

3、非煤礦山、煙花爆竹生產企業、危險化學品生產經營使用企業職業病危害告知率達100%;

4、對新建項目職業危害預評價率基本達100%;

5、對非煤礦山、水泥、礦粉加工、碎石加工企業工作場所粉塵危害檢測率達100%。

三、工作重點

1、加強職業健康法律法規宣傳力度。以新修訂的《職業病防治法》為重點,以“職業病防治法宣傳周”和“安全生產月”活動為載體,加強與衛生、工會、勞動等部門的溝通,通過縣電視臺“安全生產每周一題”專欄、《今日洞口》報“安全監督崗”、宣傳橫幅等形式積極開展職業安全健康法律法規、職業危害防治知識的宣傳,將《職業病防治法》翻印發送至各生產經營單位,努力營造職業安全健康“政府大力倡導、全民廣泛支持、職工自覺參與”的良好社會氛圍。

2、3月份對非煤礦山企業負責人以會代訓的方式進行職業健康培訓,6月份組織水泥、礦粉加工、碎石加工企業負責人開展職業健康培訓。

3、第二季度會同鄉鎮安監人員對已申報的職業危害情況進行核查,指導各鄉鎮(管理區)和企業自查職業危害申報情況,對已申報的數據核查內容的真實可靠,對未申報的企業開展申報工作。第四季度對已申報的企業申報數據進行全面核查,逐步建立起職業危害普查工作機制。

4、第三季度對礦粉加工、精石灰、碎石場、水泥制造等重點行業企業進行粉塵危害專項治理行動,從職業安全健康管理、個體防護、健康監護等方面督促用人單位全面進行深入治理,確保粉塵等職業危害得到有效控制,提升企業的安全生產狀況。

5、會同衛生部門督促各醫療機構為放射科工作人員搞好個人防護用品,會同建設局、發改局對新建項目開展職業危害預評價,對新建項目形成聯動工作機制。

6、對列入《20x年安全生產行政執法工作計劃》的10個重點執法企業作業場所職業衛生進行監督檢查,指導鄉鎮安監站開展好日常職業健康安全檢查。

質量安全示范區工作計劃范文二

一、建標,制定20__年工作目標

(一)、車間奮斗目標:

安全環保無事故,創先爭優建和諧.。

(二)、主要目標:

1、主要指標:一是硫磺包裝量年計劃20.00萬噸;二是新鮮水、電量、能耗等指標(略)。

2、硫磺成型、包裝、發運總量100%完成年計劃任務;硫磺發運出廠合格率、上級抽查合格率100%;設備完好率為99.99%,設備事故為零;安全環保生產消滅上報事故,實現“三零三率”。

3、全力以赴確保12萬噸/年硫磺成型包裝裝置(第二期)安全環保經濟開工成功,實現食品添加劑硫磺生產規模達22萬噸/年,成為全國第一大食品添加劑硫磺生產企業。

4、加強員工思想管理和技術培訓,不斷提高隊伍整體素質,創先爭優,比學趕超,事爭爭第一,建設和諧。

二、追標,實現奮斗目標的總體方案

1、抓班子帶隊伍激勵斗志。一是在領導班子建設方面。我們以建設“四好班子”為目標,通過與時俱進增強班子成員的事業心、責任感、創新力,把車間領導班子培養成為管理精、能力強、貢獻大的班子,帶領職工趕超中國石化同類裝置先進水平。二是在職工隊伍建設方面。我們通過抓好安全意識、效益意識、發展意識、大局意識與和諧意識教育,在加強全民工教育管理的同時,加強對勞務工的教育管理,進一步激發職工隊伍“比學趕超,事爭第一”的斗志,帶出一支能保安全、能保穩定、敢超先進、敢當模范的職工隊伍,確保車間奮斗目標的實現。

2、抓安全樹環保確保達標。一是加強安全環保教育。進一步提高職工的安全意識、自我保護意識和保護環境意識,努力打造全國第一大食品添加劑硫磺生產基地,為公司安全環保建設作出貢獻。二是抓好各項制度的落實,特別是交接班和巡檢制度,抓好裝置安全平穩生產。組織開展“班組義務安全員”活動,廣泛發動職工開展HSE觀察,從職工自身的“低、老、壞”現象入手,認真查找和糾正身邊的“三違”行為,徹底消除自身的習慣性違章行為,樹立“我要安全”、“人人都安全員,人人都安全第一責任人”的理念。三是抓好隱患排查和整改。每個班組每月上報一項隱患,車間組織評估,特別是生產設備方面存在的隱患,由專業組和班組共同排查。四是抓好重大作業環節的作業管理,按照“四特一態”管理要求,嚴格執行領導干部帶班制,確保特殊和緊急狀態下的安全生產。五是堅持做好車間的“月檢”和班組崗位的班(天)檢查,努力促進QHSE職責的落實。車間將圍繞安全生產為中心,把各崗位安全生產職責落實到日常生產管理工作中去,確保“一崗一責制”落到實處,把勞務工納入同全民工一樣在安全生產工作中享受同等教育培訓、同等管理考核、同等獎勵處罰的權利與義務,營造安全生產全員參與、全員共管的良好局面。六是抓好直接作業環節的安全管理和承包商管理,確保每個作業環節的施工安全。

3、抓管理細考核實現目標。一是建立完善追標管理工作制度。為落實車間制訂的“追標”措施,車間結合當前的管理實際,修訂新的管理工作制度:專業組每周集中向車間領導匯報指標完成進度、分析存在問題、講明下周管理措施;車間主任每周對專業組的“追標”管理情況進行詳細點評,并向各專業組和全體管理人員提出具體的指導意見;每月召開一次班組長以上干部的節能增效管理分析會議,每月組織一次綜合大檢查,對車間及班組落實車間“追標”情況進行細點評,確保追標工作落實到位。二是充分發揮各項考核制度的作用。車間在認真總結今年各項管理工作的基礎上,以崗位職責為主要內容,圍繞車間的成本奮斗目標,修訂車間各項管理制度,重點是對生產管理過程經濟技術指標提升和員工隊伍建設等進行細檢查、細考核,并加大考核力度,密切與各專業配合、溝通,實行成本消耗跟蹤控制,發現異常,立即糾正,努力做到降本減費。充分調動全體員工安全環保、優化操作、做大產量、節能降耗、節水減排、準確發運的積極性,確保車間各項目標的實現。

三、奪標,實現奮斗目標的具體措施

1、加強生產工藝管理。主要措施有:一是針對成型機冷卻水管線腐蝕嚴重(主要表現為垢下腐蝕),優化工藝流程和操作,減少冷卻水管內水垢的產生,降低設備的腐蝕;二是繼續做好節水、節電工作,進一步加強兩套硫磺成型包裝循環冷卻水水質的變化,在既能保證水質要求,又能滿足產品質量的條件下,使新鮮水控制在500噸/月以下;三是做好二期工程的工藝技術規程、崗位操作法修改工作及開工方案的編寫工作;四是做好2#硫磺成型裝置二期工程相關人員的培訓和開工準備工作,確保一次安全環保經濟高效成功;五是繼續組織好比學趕幫超及小指標競賽活動;六是堅持以市場為導向,優化兩套硫磺成型包裝操作,調動員工積極性,做大產量,降低三劑耗量。

2、細化現場設備管理。主要措施有:一是深化TnPM管理,降低設備故障率,創造一流的環境,為員工創造良好的工作條件。保證設備安全經濟運行;二是細化班組現場管理,改善環境,開展“一平二凈三見四無五不缺”檢查評比考核活動;三是開展提合理化建議活動,組織對1套裝置成型機增加接力風機,解決抽風不暢影響環境的的問題,2套成型機抽風增加除塵裝置;四是開展技術攻關和生產工藝、設備改造,對粒狀成型機鋼帶容易開裂、二套包裝機下料不暢通影響計量和產量和冷卻水管線垢下腐蝕等影響生產和安全的問題進行技術攻關、改造。

3、優化生產,做大包裝總量,多產附加值高的產品。一是優化生產合理安排。Ⅰ套硫磺成型包裝以片狀成型機負荷為原則,多開片狀成型機,少開粒狀成型機,節約防粘劑的使用量。少開電耗大的設備,節約用電。二是在液硫處理量較大的情況下,盡可能不停造粒機交班;三是Ⅱ套硫磺成型包裝裝置(新硫磺)根據市場的需求生產工業級和食品添加劑硫磺。

4、Ⅱ套硫磺成型包裝裝置重點做好:一是“硫磺包裝新增加熱熔器”和“在新硫磺包裝線增設硫磺產品金屬檢測器”;二是在Ⅱ套硫磺成型包裝(新硫磺)二期項目中,液硫管線拌熱蒸汽高空疏水閥疏水排凝凝及液硫管副線閥,增加操作平臺;三是在Ⅱ套硫磺成型包裝(新硫磺)二期項目中,增加液硫大循環線,即成型機前到聯合三硫坑的返回線,降低停成型機后對液硫管線的影響;

5、抓好硫磺包裝計量管理工作。一是對包裝電子稱計量誤差大的情況下,進行人工加、減包裝量校正,并細化考核細則,加大車間的抽檢和考核力度;二是加強對發運班、生產班組的袋子收發的管理;三是開展生產班組的質量計量競賽活動;四是對車間員工進行質量計量工作理念的培訓,讓每位員工樹立質量計量理念,讓職工自覺遵守,實現自主管理,實現硫磺包裝準確重量為50.15kg/包,產品出廠合格率為兩個100%。

6、抓好節能降耗工作。一是1#、2#硫磺裝置的普通照明燈全部更換LED照明燈。1#、2#硫磺2套裝置全部使用白熾燈照明的總功率分別為26.4kwh、35.2kwh,全部更換成LED燈,按15%的節電效果,每天可以節電9.5kwh,降低裝置能耗。二是優化2#硫磺倉庫照明。優化2#硫磺成型包裝用電,硫磺倉庫照明燈實行分段分區管理,到達優化節電。三是回收利用蒸汽冷凝水。在1#硫磺成型裝置的硫磺包裝廠房北面管帶接一條DG100的管線到液硫罐區的蒸汽冷凝水回收泵,直接回收管帶伴熱蒸汽的冷凝水和成型機機加熱的蒸汽的冷凝水。四是提高疏水器的使用效率。提高疏水器有效利用率。五是發揚包裝車間“撿芝麻”精神,掌控好車間各項成本消耗的每一項物品數量、金額,合理、正確用好每一分錢,節支減費,確保每月的進度指標不超標。

7、加大產品外運的監督管理工作。一是要細化產品外運的管理制度,確保在“三方”監管準確發運;二是細化硫磺裝車管理制度與現場明示,提高窗口的服務質量;三是繼續規范疊包和堆放方式,實行裝車確認制,確保外運準確率,實現出廠破包率為零;四是做好硫磺產品裝汽車實行過磅的管理工作;五是以市場需求和效益為導向,適應銷售市場快速變化來隨時改變食品級硫磺和工業級硫磺的生產和發運。

8、全力以赴確保12萬噸/年硫磺成型、包裝裝置(第二期)安全環保經濟開工成功。一是成立新裝置開工籌備領導小組,由車間主任當組長,全面負責新裝置投產前的各項準備工作,確保各項準備工作按計劃進度完成好;二是借鑒現有的10萬噸/年硫磺成型包裝裝置(第一期)在開工建設及投產前的各項準備工作中取得的成功經驗,重點抓好設計圖紙審查、設備選型、人員培訓、開工方案、技術規程、操作法等技術資料的編寫;三是根據車間目前的生產情況和員工構成實際,爭取新增崗位人員早日到位或者給予政策支持,確保新裝置新崗位新人員能按計劃進度進行上崗培訓;四是加強培訓。培訓方式分為基礎理論知識培訓、專業知識培訓、對口裝置培訓、現場技術練兵、叉車培訓等,這些培訓中包括相關的安全、消防、氣防、環保知識和基本技能的培訓。其中現場練兵還包括崗位操作法學習、試車方案學習、現場熟悉裝置、現場模擬操作、反事故演習等內容。

質量安全示范區工作計劃范文三

安全是人民生存和發展的最基本條件,“關愛生命,關注安全”就是以實際行動學習實踐“三個代表”的重要思想。“安全責任重于泰山”就是要按照“三個代表”的要求強化醫院領導的安全責任意識,落實安全生產責任制。在醫療行業安全生產主要體現在醫療質量和醫療安全方面。安全生產關系到職工、患者和醫院財產的安全等各方面。堅持“安全第一,預防為主”以及“誰主管,誰負責”的方針,人人提高認識入手,堅強領導,完善制度,強化管理,深入開展安全檢查。結合我院工作情況,制定了20__年安全工作計劃。

一、提高認識,堅強領導,層層落實。

領導小組:組長:

副組長:

成員:

安全生產工作是否抓好,責任制是否落實,關鍵在于領導,為此,我院成立以院長為安全生產直接責任人的領導小組,安全責任重于泰山,我院始終把安全生產擺在重要議事日程,有計劃、有步驟、有重點的開展學習,宣傳貫徹活動,做好分工明確,責任落實。

二、針對上一年度安全工作中存在的問題,進一步修訂和完善各種規章制度,全面落實安全生產責任制,明確劃分崗位職責,真正做到依法治院、科學管理。

三、本年度工作目標

1、堅決杜絕重特大安全事故的發生及醫療事故的發生。

2、加強院內的安全學習,培訓管理。每季度對職工進行一次法律安全教育,組織職工學習《中華人民共和國安全法》、《安全生產法》及其相關法律法規,不斷增強職工的法律安全意識。

3、嚴格落實值班制度,節假日內有領導帶班,無脫崗、漏崗現象,認真做好值班記錄。

4、根據“誰主管,誰負責”的原則,抓好各類安全生產的檢查工作。

篇6

1、提高辦公室行政服務意識,優化辦公室人力組織結構提升服務能力。

(1)總務后勤工作事無巨細,擺正心態服務為先。后勤無小事,做好后勤服務保障是綜合辦公室的工作職能。切實做好會務安排及訪客接待招待工作,提升集團企業形象。做好辦公樓辦公環境、職工宿舍、職工食堂、塑木生產車間現場的環境衛生管理:20xx年春節前完成起草制定衛生檢查和督導相關管理規定流程,將辦公區域的安全環境衛生工作落實到部門,安全衛生3月份起依據衛生督察規定流程。將辦公樓工作區域的安全環境衛生落實到部門。4月至6月上旬創建評優處罰考評管理機制(列入職業安全衛生考評項目)并試運行。7月份起將安全職業管理納入綜合辦公室工作常態化管理。12月中旬開始,對后勤、集團職業安全衛生管理等綜合辦公室工作績效評估總結,找出差距并在20xx年工作中進行改進。不斷相互學習取長補短與時俱進,提高綜合辦公室人員自身的職業素養和業務能力,與集團同舟共濟,同命運共呼吸實現自身價值。

(2)加強后勤總務人力配置,提高服務能力。根據今年后勤工作狀況,后勤亟待增加1名水電維護崗位人力編制。20xx年1月份向集團提請增加人力資源編制,爭取在20xx年春節(1月底)前到崗。具體崗位職責工作和要求在招聘前,報人力資源部。

(3)20xx年元月份(春節前)明確綜合辦公室人員工作分工,做到職責清晰工作目標任務明確。根據集團要求實現工作績效考核。

(4)積極做好各部門及項目工地相關工作的溝通協調,做好上傳下達工作。

2、率先垂范樹立節約意識,做好日常行政事務成本控制。

(1)按照集團公車管理、私車公用等車輛管理制度和規定,切實做好公車使用管理和私車公用用車管控,做好集團機動車輛管理。提高各部門工作效率,進一步降低用車費用支出。3月份將出臺相關車輛管理辦法。根據集團用車規定出臺具體實施時間節點,將車管工作做實做細。切實履行自己的監督管理職責。

(2)加強辦公固定資產的管理,做好辦公用品的發放及管控。嚴格執行《職工手冊》有關辦公用品的驗收、保管發放制度流程。

3、規范綜合辦公室辦公流程。

(1)20xx年元月份建立集團收文登記閱辦存檔(包括電子文檔)制度。相關政府部門、業務單位

下發集團綜合辦公室的所有文件、通知、材料函件(含電子文檔)等,辦公室造冊編號登記,根據具體要求由辦公室主任簽署意見流轉至總經理、董事長簽署閱辦意見,交相關部門或承辦人完成。辦公室負責跟催并將落實情況及時反饋給總經理或董事長。工作事項完成后,將相關圖表等材料作為附件存檔,收文存檔期限暫定三年,到期后造冊經總經理批準后銷毀或送有資質的單位處理。

(3)集團辦公室辦公行文。集團辦公室主責承辦對外申請、報告、請示等,集團各業務部門草擬的對外報告、申請、函件等上行文由辦公室登記分發文號,成文后留存原件存檔。集團內部各部門申請、報告、通知等上下行文,向辦公室申領文號并登記編號,成文并留存存檔。

(4)加強文檔資料管理。在做好收發文存檔管理的同時,外聯申報項目做到一個項目一份檔案。按申辦流程從集團批準確定立項到申辦成功。辦公室相關資料(含電子檔)編號按建檔。

二、產業政策經營外聯工作方面

1、產業政策經營。

(1)20xx年3月底前完成省高新企業認定上報,協調財務部、咨詢公司做好評估審核等相關事項,爭取20xx年9月份申報工作完成。

(2)根據集團20xx年總體生產發展規劃,20xx年5月底前完成《投資500萬元塑木產能擴大項目》工信局立項,6月份完成項目節能評估及環境評估。并持續跟進工信局該項目后續工作進展。

(3)20xx年度完善政策經營作業流程,使該項工作程序化、規范化,逐步達成產業政策經營產業化經營模式目標。

(4)多渠道收集獲取國家相關產業政策扶持項目信息。主動加強與省市區工信局、科技局、發改委、住建局、中小企業局及街道的溝通。綜合辦公室負責人、外聯負責人、行政專員(該工作項目將列為每月主要績效考核項目)每天半小時上網瀏覽相關政府門戶網站,了解政府產業政策導向及項目信息,由行政專員每周匯總項目信息。有價值的政策信息提請建集團申請內部立項啟動申報程序。

(5)12月中旬起編制20xx年工作總結及20xx年工作目標計劃及外聯年度經費預算。

3、外聯工作。

(1)積極完成董事長、總經理日常交辦接待任務及綜合辦公室日常對外接待工作。

(2)構建與政府相關業務部門和諧的工作關系和友誼。日常多溝通多交流,并采取靈活多樣的公關形式,培育暢通的工作渠道。為集團業務多元化發展打下基礎。

(3)外聯工作延伸,協調協助銷售部門提升集團知名度,拓展產品銷售市場及業務。

三、集團環境安全衛生管理方面

1、建立健全安全保衛工作責任制度,完善公司安全管理制度

(1)3月底前完成安全保衛制度的制定,包括塑木公司、施工現場安保管理、施工安全審查相關制度起草工作于4月起開始實施。

(2)6月份起逐步將安保、生產安全管理工作納入常態化管理并制定事故追究制度。7月至10月份強化綜合辦公室在安保、生產安全工作中的監督、檢查和指導職能,減少和杜絕生產安全事故、盜竊案件等安全事故的發生,避免員工人身傷害、集團財產損失。

2、做好安全生產培訓工作,提高職工的安全意識掌握基本的安全消防技能及職業安全健康常識,保護職工身心健康,保障集團公司生產施工工作的正常進行。

(1)20xx年12月25日前完成制定20xx年度集團職工生產安全培訓計劃,3月下旬至5月底完成各施工工地的安全保衛、施工安全初步培訓。6月份至12月份按培訓計劃適時進行培訓并做好培訓記錄和材料存檔備查工作。安全培訓工作計劃,完成月度季度年度培訓工作。不走形式、不走過場,杜絕形式主義。培訓后對培訓效果進行考評,采取考試、問卷等不同形式評估,成績交人力資源部納入員工績效考核。

(2)指導集團各項目工地制定安全培訓工作計劃并按計劃落實實施。

(3)做好特種作業人員的培訓管理。建立臺賬,證照到期提前一個月,提醒相關人員參加審驗換證。

3、強化集團安全工作的常態化管理。

(1)加強日常檢查力度,做到每周每月及節日放假前安全保衛檢查,督導集團各項目工地遵照執行。

(2)做好安全生產管理臺賬、安全管理相關作業表單的登記及存檔。例如消防器材每月巡檢表、每周安全檢查表、項目工地及門衛值班日志等。

4、編制事故救援預案,每年至少進行2次應急演練。

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關鍵詞:徐州市節能減排管理經驗問題建議

中圖分類號:TE08 文獻標識碼:A 文章編號:

節能減排是“十一五”規劃以來宏觀調控的重點,是貫徹落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的重大舉措;是建設資源節約型、環境友好型社會的必然選擇;是推進經濟結構調整,轉變增長方式的必由之路;是維護中華民族長遠利益的必然要求。如何加強節能減排工作管理,值得我們在理論上研究,在實踐中探索。為此,今年7月以來,筆者就徐州市節能減排工作管理進行了深入地調查研究。調查發現:一方面,近年來,徐州市圍繞提高能源資源利用效率,按照轉方式、調結構、促發展的要求,大力實施節能專項行動、節能技術改造、清潔生產、發展循環經濟、強化節能考核等措施,全面加快推進工業企業節能降耗,連續多年完成省下達的節能減排任務,經驗值得總結;另一方面,由于歷史的原因,徐州作為江蘇省能源基地,煤炭、電力、建材、冶金等行業是徐州老工業時代最顯著的特征和最具代表性的縮影,電廠、化工廠、冶煉廠、水泥企業較多,存在工藝落后,治理設施不完善,這些企業大部分都集中在市區及周邊地帶,對市區大氣質量造成影響十分嚴重,每年排放的粉塵、煙塵和二氧化硫形成強大的塵霧籠罩在城市上空,大氣污染問題十分突出,實現“十二五”節能減排目標所面臨的形勢仍十分嚴峻,存在一些亟待解決的問題,徐州市要想達成“十二五”節能減排目標,必須進一步加強節能減排工作管理。

徐州市節能減排工作管理概況

近年來,徐州市按照省委省政府的部署和要求,認真貫徹落實科學發展觀,堅持環境優化經濟增長,以創建國家生態市為抓手,以節能減排為主線,不斷加快產業結構調整步伐,加強環境基礎設施建設,加大重點工業污染防治和區域環境綜合整治力度,在發展經濟中保護環境,在改善環境中促進發展,控制排污總量,削減污染存量,優化排放增量,區域環境質量取得很大改善,節能減排工作管理成效明顯。主要做法和經驗是:

(一)領導重視,全力推進節能減排工作

黨委、政府的堅強領導是推動減排工作的根本保障。徐州市政府始終堅持科學的發展觀和正確的政績觀,切實加強對減排工作的組織領導,進一步落實減排目標責任制。一是高度重視,強化領導。市委、市政府始終堅持把節能減排與促進經濟社會發展、轉變增長方式、提高群眾生活質量結合起來,統籌兼顧,標本兼治,將節能減排當作促進全市經濟又好又快發展的重要舉措,納入全市經濟社會發展全局,全力加以推進。市委曹新平書記、市政府張敬華市長親自謀劃、親自批示、親自部署,先后7次召開市長常務會、專題調度會,聽取節能減排工作進展情況和節能減排規劃編制工作情況,有力地推動了各項節能減排任務和措施的落實。二是明確目標,落實責任。市政府制定了《徐州市“十二五”主要污染物總量控制規劃》,下發了《徐州市“十二五”主要污染物減排實施方案》、《徐州市2011年度主要污染物總量減排工作計劃》,綜合考慮各縣(市)、區主要污染物排放和環境質量現狀,結合重點治污工程建設,將總量削減任務以《減排目標責任狀》的形式分解落實到各縣(市)、區,進一步明確了各級政府的工作目標、總量計劃、重點項目和工作要求。市政府還與市發改委、經信委、環保、水利、公安、農委、商務等部門簽訂責任書,要求各有關部門各司其職,通力配合,盡心盡力,共同推進減排任務的完成。下半年,徐州市針對節能減排工作的嚴峻形勢,又下發了《徐州市關于進一步加強2011年污染減排工作的實施方案》,制定實施了2011年度應急預案,對全市電力行業提出了拆除旁路、爐內噴鈣改造等減排措施要求,加大淘汰老舊黃標車工作力度,扭轉了上半年大氣主污染物凈增的局面。三是通力配合,多頭推進。在工作實施過程中,注重協調配合,形成工作合力。發展改革部門積極推進造紙、紡織、水泥、電力、鋼鐵等行業結構調整,緩解結構污染;經貿部門對全市所有火電企業進行績效測算,建立火電企業全口徑發電、用煤、產污臺帳;水利部門采取BOT、TOT等多種形式,加快城鎮污水處理廠及配套管網的建設,盡早形成減排能力;農業部門全面開展農業源減排工程建設;公安部門加大對全市老舊黃標車的淘汰力度;統計部門全面分析社會發展與人口增加對減排工作的壓力,深入調查,合理平衡;環保部門加大監管力度,嚴厲打擊環境違法行為,加強對重點減排項目的監管和指導,建立健全主要污染物減排項目檔案。四是健全體系,嚴格考核。為保證全市減排工作的順利實施,市政府專門成立了總量減排考核小組,嚴格按照考核細則對各責任單位減排任務完成情況進行考核,并將考核結果作為政府科學發展綜合考核的重要依據,對完不成任務的,堅決實行“一票否決”。對減排措施不落實、總量控制達不到要求的企業,一律暫停新、擴、改建項目和環保專項資金補助的審查審批。

(二)落實責任,著力強化節能減排管理

一是強化監督管理。市環保局對重點監管企業每月至少現場檢查一次,并填寫在線監督設備現場核查表,對于發現的問題及時提出整改建議和意見。建立了重點污染源監督性監測、每季度一次的有效性審核比對監測、在線自動監測和企業自主監測相結合的環境監測體系。通過國家重點監控企業自動監控系統安裝、驗收及在線監控設備有效性審核工作的實施,國控重點污染源企業守法排污的自覺性大大提升,在線監控設備的數據準確率有了明顯提高,為減排工作奠定了堅實的數據基礎。二是嚴格檢查督促。一方面,全市共分了八個督查組,每個分管領導包掛一組,對各縣(市)、區減排項目的實施與污染物削減量情況實行駐縣(區)督查。市政府對減排項目實施進度、環保設施運行狀況、監管措施落實情況予以通報;對減排措施滯緩、未按計劃節點實施或者未達到計劃序時進度削減量的項目及時進行預警提示,督促當地人民政府實施整改。另一方面對各地重點監管企業的監察、監測情況進行匯總、分析,核實減排項目實施情況,核算減排項目的削減量,編制減排形勢月度分析報告。三是完善資料檔案。圍繞“十二五”減排的“四項指標”,深入開展污普的動態更新調查工作,今年先后4次組織全市環境統計人員以及電力、鋼鐵、水泥、造紙、紡織等重點行業300余人(次)進行了環境統計、污染減排的業務培訓,大大提高了業務人員的工作素質。同時,認真開展了各行業全口徑測算,完善減排工程驗收臺帳,注重臺帳資料的邏輯性和關聯性,確保減排項目臺帳資料完整、準確,為減排量的核算和認定提供了可靠的依據。

(三)突出重點,大幅提升節能減排效益

一是加強結構節能減排。我市結合開展清理高耗能高污染行業專項檢查,不斷加大工作力度,堅決關閉能耗高、污染重、不符合國家產業政策的小火電、小水泥、小焦化、小鋼鐵,大大減少了各類污染物的排放量。二是做實工程節能減排。加快城鎮污水處理廠等基礎設施建設,實施新建、擴建及配套管網建設項目。繼續狠抓工業企業綜合治理,通過改進工藝,清潔生產,污染治理設施改造等手段,降低工業廢水排放量和化學需氧量和氨氮等主要水污染物排放濃度,三是提高管理節能減排。貫徹國家、省相關污染減排考核要求,加強對污水處理廠的環境監管,加強污水處理廠自動監控設施及中控系統建設、改造工作,加強自動監控設備有效性審核。

(四)強化措施,節能減排監管能力全面提升

狠抓監測監控體系建設。進一步完善污染源在線監控平臺建設,目前全市已建成污染源監控中心,環境監測能力進一步提高。根據國家有關技術規范的相關要求,對全市環境空氣質量監測點位進行了全面優化和升級,機動車監管中心集中控制平臺投入運行。全市檢測站的排氣檢測工位及檢測設備已實行聯網,實現檢測、發標數據和檢測現場監控視頻實時上傳,極大提高我市機動車排氣監管綜合執法能力,成為全省第二家成立并履行監管職能的市級機動車排氣污染監督管理機構。同時,市環境監控中心建設已全面啟動,危險廢物處置中心一期建設按序時進度順利開展。

(五)嚴格監管,節能減排成果得以鞏固

為最大限度發揮減排設施的減排效益,鞏固減排成果,各級政府高度重視減排設施的監督管理,著力解決減排設施運行管理中的突出問題。一是重點加強污水處理廠監管。建立了對污水處理廠 “旬檢查、旬監測、旬抽查”的監管機制,對集中式污水處理設施運行情況、污泥處理情況進行定期督查,市水利局對監管的污水處理廠全面實行了第三方運營,處理水量、水質監測結果作為污水處理運營經費撥付的依據之一。二是全面強化脫硫脫硝設施運行監管。大力推進脫硫設施運行規范化建設,對兩爐一塔、設計硫份過低、CEMS測點不規范的脫硫系統全面進行改造;全面實施脫硫煙氣旁路鉛封并逐步拆除旁路,。開展電力行業減排專項檢查,幫助企業逐個分析診斷減排管理中存在的問題,督促他們加強整改,提高日常管理水平。三是開展各種環保專項行動,打擊環境違法行為。今年以來,先后開展了《醫藥制造業專項執法檢查》、《化學品和危險廢物專項執法檢查》、《突出環境問題集中整治行動》、《重金屬企業專項整治》、《主城區化工企業現狀調查》、《環境安全隱患排查》、《運河沿線涉水企業調查》、《污水集中處理設施環境監管調查》等環保專項行動。通過專項環境執法檢查,查處了一批環境違法企業,整治了一批環境安全隱患,確保了我市環境安全。四是全面加強工業園區突出環境問題整治。關閉、取締和整改了一批違法企業,封堵了非法排污口,企業實行了“一廠兩管”,完成了化工污水處理廠的建設和試運行,改造完成園區危險廢物處置中心。

二、徐州市節能減排工作管理中存在的問題及原因

2011年是“十二五”主要污染物總量減排開局之年,隨著創建國家生態市、加快經濟結構調整和促進可持續發展、加速轉變發展方式、實現老工業基地振興目標的穩步推進,將為徐州市提供著力解決重大環境問題、開創環境保護工作新局面、推進環境保護工作歷史性轉變的歷史機遇。但是,徐州市主要污染物總量減排仍面臨巨大的壓力,形勢十分嚴峻。主要表現在以下幾個方面:

一是主要污染物總量減排空間有限。通過“十一五”的減排以及環保模范城市的創建,徐州市已整治、關閉大量的企業,市區及各縣(市)、區都已建成污水處理廠并投產運行;各主要電力企業均在“十一五”期間完成了改造任務,工程治理及結構調整方面已經做了大量的工作,綜合脫硫效率提升空間很小。

二是污染物新增量居高不下。徐州市作為江蘇省特大城市和三大都市圈之一,是典型的資源型工業城市,按照市委市政府確定的發展目標,到“十二五”末,全市地區生產總值將超過5000億元,城市化水平將提高到57%,經濟的持續增長,城市居民的快速增加,導致資源消耗和污染物排放量也在逐年加大。

三是脫硝工作近期推進難度大。非電行業的脫硝改造工程目前還沒有成熟的技術和技術規范,缺乏示范工程引導;而地方政府對工程推進沒有有效手段,無法要求電力企業提前實施脫硝計劃,這將大大影響我市近期脫硝任務的完成。

三、加強徐州市節能減排工作管理的建議

一是嚴格環境準入,嚴控污染增量。嚴格控制新增污染物排放量,把污染物排放總量指標作為環評審批的前置條件。注重源頭控制,認真實施節約資源和保護環境的市場準入標準,控制高耗能、高排放行業發展,從源頭上促進節能減排。

二是強化環境監管,發揮節能減排效益。加大對國控、省控重點污染源的環境監察、監測頻次,堅決杜絕偷排、直排現象,確保污染防治設施正常運行、污染物穩定達標排放。加強污染源在線監控系統日常維護和運行管理,全面推行在線監控的社會化運營,確保在線監測數據準確無誤、傳輸及時。有針對性地對減排項目的實施與污染物削減量情況,按季度進行督查與核實,對減排項目實施進度、環保設施運行狀況、監管措施落實情況予以通報。加大對環境違法行為的查處力度,進一步擴大企業環境行為等級評定及信息公開化范圍,真正將污染減排變成企業的自覺行動。

三是加大資金投入,推進節能減排工程。為確保項目順利實施,在資金保障方面,我市將采取“政府主導,企業自籌,向上爭取,社會參與,政策優惠”的多元化投入保障機制。發揮政府投資的主體地位,加大財政資金投入力度。實行企業自籌,責令企業嚴格履行環境義務,自籌資金治理污染,積極爭取國家、省環保專項資金。鼓勵民間投資,采用BOT、TOT等市場化運營方式,使更多社會資金參與環境治理。出臺排污權交易、流域補償等環境政策,籌集項目資金。

四是加快結構調整,淘汰落后產能。按期完成國家下達的淘汰落后產能任務。建立健全污染物減排倒逼工作機制,對電力、鋼鐵、焦化、造紙、釀造、化工等重點行業實行更加嚴格的總量控制。堅持以整治促調整,以調整促發展,加大整治、關停力度,對“小焦化、小造紙、小鋼鐵、小火電、小釀造、小化工”等企業實施整治和關閉。

五是推行清潔生產,減少污染排放。我市將對所有重點企業實施強制性清潔生產審計,并落實總量控制要求,將污染控制從末端逐步延伸到中端和前端,將環境管理從排污口向環保設備、環保設施延伸,實現大幅度減少工業污染物的產生和穩定達標排放。實施強制清潔生產審核,將清潔生產審核結果作為核定排污總量的依據之一。加快循環經濟和節能環保產業的發展。按照減量化、再利用、資源化的原則,實施以工業為主并全面考慮一、二、三產業發展的循環經濟方案。

六是健全約束機制,落實節能減排責任。進一步完善減排的約束機制、激勵機制和工作機制,加快資源價格、環境價格改革,充分發揮市場機制在資源配置中的基礎性作用。對部分地區不合理的產業結構實施倒逼機制,充分利用當前保增長、調結構和南北產業掛鉤的綜合優勢,徹底解決產業轉移過程中污染轉移問題。完善減排“三大體系”建設,嚴格按照考核細則對各責任單位進行考核,并將考核結果作為政府科學發展綜合考核的重要依據,對完不成任務的,堅決實行“一票否決”。持續強化、繼續全面實行污染物排放的總量控制,將總量控制指標層層分解到縣(市、區),落實到具體排污單位,并制定達到環境容量總量要求的分年度削減目標。

綜上所述,節能減排工作管理意義重大。近年來,徐州市加強節能減排工作管理,全力推進節能減排工作,節能減排工作管理成效明顯,經驗值得總結。但是,由于歷史的原因,徐州市實現“十二五”節能減排目標所面臨的形勢仍十分嚴峻,存在一些亟待解決的問題,徐州市要想達成“十二五”節能減排目標,必須進一步加強節能減排工作管理。

參考文獻:

1.莫神星《節能減排機制法律政策研究》中國時代經濟出版社出版,2008 年7月出版。

2.《中華人民共和國國民經濟和社會發展第十一個五年規劃綱要》

3.《市政府辦公室關于印發徐州市“十一五”工業結構調整和發展規劃綱要的通知》,徐政辦發〔2007〕51號

4.《市政府關于印發〈徐州市“十一五”大氣環境二氧化硫污染控制方案〉的通知》,徐政發〔2007〕51號

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旅游局2017年上半年工作總結及下半年工作計劃范例【一】

上半年工作總結

2017年上半年,我局在市委、市政府的正確領導下,在溫州市局的關心支持下,積極推進xx旅游業發展。1-6月,全市共接待游客x萬人次,同比增長x%;實現旅游收入x億元,同比增長x%,旅游經濟穩步發展。現將上半年工作情況匯報如下:

一、抓實項目建設,繪就xx旅游新藍圖

1、規劃設計方面。完成《寨寮溪風景名勝區總體規劃(修編)》批復及景區內禾竹農業園、幸福谷、禪文化園、甌越春秋文化園等4個項目詳細規劃報批,完成《黃林村歷史文化村落保護與利用規劃》修編和奇云山、濱海運動休閑旅游區等項目策劃。

2、景區建設方面。寨寮溪景區主要完成木活字印刷村新館周邊景觀和安防建設工程、九珠潭神龜湖景觀改造一期工程,木活字印刷村新館進入裝修布展階段。桐溪景區主要完成龍潭小平臺、巖庵洞等項目建設。同時,擬定銅盤島景區問題初步解決方案,并積極推進前期準備工作。

3、配套建設方面。完成全市指示系統設計方案,牽頭外灘噴泉旁、周家橋村沿河公園、羅陽大道沿河景觀綠道等處10座旅游廁所創建。

4、智慧旅游方面。完成3個景區客流量分析、4個景區微信語音導覽等系統建設,并對當前3A級景區監控布局情況進行摸底,為下一步接入市局大數據平臺做好前期調研工作。保障景區WIFI、多媒體互動屏、景區信息屏、智慧旅游體驗點等已建智能化項目正常運行,以及旅游門戶網站、微博、微信等平臺旅游資訊及時。

5、招商引資方面。認真落實《xx市重大旅游項目用地管理辦法》,整合包裝福泉山、河岙綠谷等招商引資項目資源,并積極推進禾竹農業園、叢林探險、五谷小鎮等項目建設。上半年旅游投資項目完成有效投資15240萬元,其中新望酒店擴建9000萬元、五谷小鎮3000萬元、幸福谷1400萬元。

二、抓好鄉村旅游,推進xx旅游新發展

1、加快項目建設。積極推進瞿湖古道修復建設,已完成路面修復、休息亭廊等工程建設,現等待考核驗收;積極推進林垟濕地童年農業觀光園建設,投資2000萬元完成觀光大棚、跑馬場、荷花池、龍蝦垂釣池等項目建設,有望在年底對外開放。

2、規范民宿發展。進一步優化民宿發展環境,打造xx特色民宿品牌,協助市農辦完成《xx市民宿管理辦法》并報市人民政府審批,努力做大做強民宿旅游產業。

3、加強品牌創建。優化整合全市鄉村旅游資源,積極推進特色旅游產品創建,力爭今年創成國家AAA級旅游景區1個、省級特色旅游產品1個及市級特色旅游產品3個以上。現已啟動創建陳岙村為國家AAA級旅游景區,馬嶼鎮碩園農業園為省級果蔬旅游采摘基地,雙溪寨農家樂為浙江省老年養生旅游示范基地,東元村、塔石村、東源村、東寺前村為市特色旅游村,軍夢園為市自駕車旅游營地驛站,四季青服裝城、馬嶼農業綜合服務中心為市特色旅游購物場所,正在按相關標準積極推進軟硬件配套設施建設。

三、抓細行業監管,護航xx旅游新業態

1、加強旅游市場監管。上半年以來,開展旅游市場綜合大檢查、出團例行檢查、專項檢查等各類檢查21次,發放整改通知書3份,實施行政處罰1例,切實維護了旅游市場秩序。同時,認真受理旅游投訴,受理6起,結案6起,理賠金額6000元,辦結率和滿意率均為100%。

2、強化旅游安全生產。認真貫徹落實“一崗雙責”責任制,明確各旅游企業負責人為旅游安全生產工作的第一責任人。細化各階段工作重點,積極開展安全隱患排查整治工作,督查旅游企業102次,發現一般隱患377處,整改377處,整改率達100%。

3、助力行業爭優創牌。充分發揮xx旅游資源的復合優勢,推進旅游企業發展,助力我市服務業強縣(市、區)培育建設。通過組織外出學習、邀請專家指導,積極推進順達國旅創建五星級品質旅行社、新都大酒店創建四星級酒店。邀請專業老師指導,順達國旅繆沁儒、xx中旅涂晶晶在溫州市十大金牌導游大賽中分獲“溫州市十大金牌導游”、“溫州市最佳講解獎”稱號。

4、深化精神文明建設。以全國文明城市創建為契機,積極開展“文明旅游進社區”、“文明旅游勸導”、“誠信旅行社、誠信星級飯店”創建等文明旅游系列活動。在景區完善文明提示牌,并組織開展環境整治;在旅行社發放文明旅游宣傳資料,宣傳文明旅游知識。

四、抓緊市場促銷,開拓xx旅游新市場

1、品牌宣傳。在依靠傳統媒體、新媒體做好推廣文章的同時,聯合xx市旅游集散中心通過智能體驗、旅游廣告等形式做好xx旅游宣傳文章。

2、節慶籌劃。充分發揮聚集效應,上半年推出曹村花燈文化節、桐浦創意油菜花節、“多彩馬嶼”文化旅游節、高樓楊梅文化節等4個旅游節慶活動,以及桐浦、馬嶼和高樓鎮的旅游風光攝影大賽,“5.19中國旅游日”惠民活動,xx旅游走進玉海街道縣前社區等其它系列活動。

3、客源開拓。積極參加上級組織的第九屆中國(溫州) 網絡旅游節、高鐵杭州東站“溫州旅游匯客廳”啟用儀式等各類旅交會和推介會,并自行組織赴紹興、寧德等地推介xx旅游,還邀請溫州市50多家旅行社和戶外俱樂部到寨寮溪幸福谷樂園等景區踩線,努力開拓客源地市場。

五、抓牢內部建設,展現xx旅游新形象

1、積極推進“最多跑一次”工作。以權責清單為基礎,全面梳理涉及行政許可、行政處罰等領域的權力事項,及時公布“最多跑一次”行政審批事項8項、梳理公共服務事項11項、行政處罰事項20項,覆蓋行政事項80%以上。同時,推進“一窗受理、集成服務”改革,深化“互聯網+政務服務”,當好“店小二”,避免群眾來回奔波,方便企業、群眾辦事。

2、深化作風建設活動。認真組織開展“強責任敢擔當,治頑疾優環境”作風建設活動,以“五查五看”為抓手,認真查擺自身存在的作風問題。其中,領導班子自查作風問題5個,已落實整改1個;班子成員自查作風問題28個,已落實整改23個;其他黨員干部自查作風問題153個,已落實整改131個。

3、積極推進旅游惠民服務。深化“兩學一做”學習教育,全面提升黨員干部服務意識。推進全程跟蹤服務,局領導帶領相關科室成員“走出機關、走進企業”,與星級飯店、旅行社、鄉村旅游點等旅游企業建立固定聯絡關系,幫助企業節能減排、人才引進、創新發展、開拓市場。繼續執行部分優秀xx新居民、xx本地居民游本市部分景區門票優惠政策,提升他們的榮譽感和歸屬感,激發他們參與我市經濟社會建設的積極性和創造性。

下半年工作計劃

下半年,我局將以黨的和省第十四次黨代會精神為指導,繼續圍繞加快發展旅游經濟目標,進一步整合旅游資源,優化旅游發展軟硬環境,狠抓旅游項目建設,努力做大做強旅游產業,促進旅游業健康持續快速發展。

一、實施產業帶動戰略,推進重點項目建設

推進寨寮溪、桐溪等旅游景區建設,啟動桐溪景區侯船房建設,完成木活字印刷村新館布展和裝修工程。推進“十大責任捆綁攻堅行動”,招商引資工作方面推進銅盤島景區建設,努力解決歷史遺留問題,完成土地招拍掛工作,爭取景區早日對外開放;十大亮點區塊建設方面推進中塘河生態慢行廊道建設,完成工程用地政策處理、沿線橋梁建設和景觀帶設計,并啟動上望段1公里的試驗段綠化工程建設。積極探索旅游機制改革,謀劃組建旅司,搭建旅游投融資平臺,促進我市旅游資源的整合開發;探索旅游用地機制改革,研究旅游項目點狀供地,為項目實施落地提供政策支持。謀劃旅游招商引資工作,將寨寮溪集散中心、上澤古村落、馬嶼河岙谷農莊等10個項目納入全市招商引資項目庫,完成2個招商引資項目簽約意向,并推進禾竹農業園、叢林探險、五谷小鎮等項目審批及建設。

二、深化產業融合戰略,推進旅游業態創新

堅持“標準引導、規范提升”,將旅游經濟納入鄉鎮考核內容,推動產業融合從被動、點上向主動、面上深度融合轉變。繼續做好“點、線、面”相結合文章,深入實施鄉村旅游精品工程,重點指導馬嶼鎮碩園農業園、雙溪寨農家樂、東源村、四季青服裝城等旅游點創建省市級特色旅游產品。繼續指導陳岙村創建國家AAA級旅游景區,完善村內軟硬件設施,爭取年內創建成功。

三、實施品牌推廣戰略,不斷拓展客源市場

加強媒體溝通合作,繼續與浙江電視臺、江南游報、溫州網等有關網絡媒體合作,并利用自有旅游網、微博、微信等平臺加強宣傳,不斷提升xx旅游目的地的形象。辦好湖嶺鄉村部落旅游節、xx市露營大會等節慶活動,不斷提升xx旅游知名度。積極參加各類旅交會和推介會,同時加強同周邊縣(市、區)旅游同行合作,做到信息互通、客源互送。

四、推進品質提升戰略,優化旅游發展環境

加強旅游服務質量滿意度跟蹤測評,完善受處理投訴機制,加強旅游合同、旅游廣告、旅游用車、旅游保險等監管力度,切實提升xx旅游服務質量。加強旅游安全管理,認真落實安全生產責任,重點抓好特殊時段、旅游用車等旅游安全監管工作。做好文明旅游工作,建立有效的團前、團中文明提示機制,切實發揮導游員和領隊人員的示范帶頭作用。指導順達國旅創建五星級品質旅行社,指導新都大酒店創建四星級飯店。

旅游局2017年上半年工作總結及下半年工作計劃范例【二】

xx縣旅游工作立足生態和資源優勢,以落實自治區、州、縣重點工作為依據,圍繞“枸杞之鄉”,依托集現貨交易、加工包裝、倉儲運輸、電子商務于一體的枸杞交易市場,通過建設高標準枸杞種植示范園、采摘體驗園、生產觀摩線、旅游購物區,整體打造融合枸杞“參觀、體驗、品嘗、購買”的市場綜合體,實現旅游與農業的有機結合;要突出民族文化特色,重點打造好巴音阿門、平安敖包景區。現就上半年旅游工作匯報如下:

一、上半年工作回顧

(一)旅游經濟運行基本情況

1-6月,全縣共接待國內外游客32.4萬人次,旅游收入1.2億元。

(二)主要工作開展情況。

(1)重點工程有序推進。一是《x疆xx縣巴音阿門旅游景區修建性詳細規劃》、《x疆xx縣平安敖包旅游景區修建性詳細規劃》和《x疆xx縣枸杞綜合市場修建性詳細規劃》6月9日通過我縣城鄉規劃領導小組審定;等待州城鄉規劃領導小組對該項目規劃方案進行審定。二是5月18日簽訂環疆自駕營地xx縣木特塔爾沙漠投資協議,完成托托鎮自駕游營地規劃本,通過我縣城鄉規劃領導小組審定。

(2)落實縣委、政府各項重點工作。一是做好民族團結進步年和創建全國民族團結進步示范縣、兩學一做的相關工作,指定專人負責工作,及時上報相關資料。2、結合單位工作性質,開展“雙創”工作。一是每月組織人員參加縣學習教育督導組的督導學習和測試。二是對于服務對象,不定期對轄區內景區、酒店、農家樂開展“雙創”宣傳活動,為我縣“雙創”工作盡一份力量。

(3)多措施、多方面宣傳旅游。一是上半年組織旅游企業參加x疆春季特色旅游國際交易會、x疆第十一屆環賽里木湖公路自行車賽和“湖北人游博州”旅游推介會,帶去了xx的旅游特產、魅力xx宣傳冊、百年xx、盛世雋永的宣傳片、旅游線路圖等,多方面宣傳xx旅游。二是邀請韓光輝導演帶領自治區電視臺攝影組拍攝xx宣傳片,主要拍攝了xx平安敖包、巴音阿門景區、托托鎮木特塔爾沙漠以及蒙古族文化、特色美食等,充分展示xx特有文化和旅游資源。

二、存在的問題

上半年,在縣委、縣政府的正確領導下,在規范管理等方面取得了一些成績,但同時也存在著一定的問題和不足,具體表現在:一是由于我縣旅游業起步較晚,基礎設施薄弱。二是部分從業人員的素質不高,服務不規范、業務技能不熟,有待于提高。三是宣傳經費短缺,整體宣傳力度跟不上。四是重點工程進程緩慢,由于資金的缺乏,項目至今未開工。

三、下半年工作計劃

(一)推進旅游項目建設。一是啟動xx縣木特塔爾沙漠自駕營地建設項目、xx縣巴音阿門景區旅游基礎設施建設項目和xx縣平安敖包3A景區建設項目,以便盡快完成項目的實施;二是力爭2017年新增3家三星級農家樂。

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一、指導思想

堅持以人為本,以科學發展觀為指導,以創建國家和省市環境保護模范城市為載體(以下簡稱“創模”),以城市環境質量上水平和促進經濟“轉型升級、跨越趕超”為出發點,融入“上水平、出品位、生財富、惠民生”戰略當中,進一步優化縣城功能和產業布局,著力解決全縣突出的環境問題,優化生態環境,加快建設生態文化,著力完善體制機制,形成節約能源資源和保護生態環境的產業結構、增長方式和消費模式。建設生態宜居縣城,實現可持續發展生態文明與經濟社會雙贏。

二、總體目標

按照創建國家和省市環境保護模范縣規劃的有關要求,力爭年建成省環境保護模范縣城;力爭到年把我縣建設成為經濟快速發展、資源合理利用、環境質量好轉、生態良性循環、城市優美潔凈的國家環境保護模范縣。

三、指標分解及責任分工

認真落實《國家環境保護模范城市考核指標實施細則(第六階段)》及《省城鎮建設三年上水平環保工作實施方案》中明確的相關指標要求。

(一)3項基本條件

1.按期完成國家和省、市下達的主要污染物總量控制任務。(縣環保局負責,縣發改局、住建局、工信局、工商局、供電局、統計局,各鄉鎮政府配合,指標范圍:全縣域)

2.縣域內未發生重大、特大環境污染和生態環境破壞事故,未有重大違反環保法律法規的案件,制定環境突發事件應急預案并進行演練。(縣環保局負責,縣公安局、人社局、財政局、安監局,各鄉鎮政府配合,指標范圍:全縣域)

3.縣城環境綜合整治定量考核近三年連續名列全市前列(前5名)。(縣環保局負責,縣統計局、水務局、發改局、交通局、住建局、農牧局、財政局,各鄉鎮政府配合,指標范圍:全縣域)

(二)4項社會經濟指標

4.城鎮居民人均可支配收入以年為基數,年均增長10%,到年城鎮居民人均可支配收入達到0元;到年環境保護投資指數≥3%。(縣發改局、環保局負責,縣財政局、統計局、人社局,各鄉鎮政府配合,指標范圍:全縣域)

5.規模以上單位工業增加值能耗以年為基數逐年下降。(縣工信局負責,縣發改局、統計局、環保局,各鄉鎮政府配合,指標范圍:全縣域)

6.單位GDP用水量以年為基數逐年下降。(縣水務局負責,縣發改局、工信局、統計局、農牧局、住建局,各鄉鎮政府配合,指標范圍:全縣域)

7.萬元工業增加值主要工業污染物排放強度以年為基數逐年下降。(縣環保局負責,縣發改局、工信局、住建局,各鄉鎮政府,指標范圍:全縣域)

(三)5項環境質量指標

8.城區空氣主要污染物年平均濃度值達到國家二級標準,且主要污染物日平均濃度達到二級標準的天數占全年總天數的85%以上。(縣環保局負責,住建局、交通局,槐陽鎮政府和工業區管委會配合,指標范圍:建成區)

9.集中式飲用水水源地水質達標。(各鄉鎮政府負責,縣財政局、防疫站、水務局、環保局配合,指標范圍:縣轄區)

10.轄區內水質達到相應水體環境功能要求,全縣域跨界斷面出境水質達到國家或省考核目標要求。(縣環保局負責,各鄉鎮政府和工業區管委會配合)

11.區域環境噪聲平均值≤60分貝。(縣環保局負責,縣公安局、住建局、文廣新局配合,指標范圍:建成區)

12.交通干線噪聲平均值≤70分貝。(縣交通局負責,縣公安局、住建局、環保局配合,指標范圍:建成區)

(四)8項環境建設指標

13.建成區綠化覆蓋率≥45%。(縣住建局負責,槐陽鎮配合)

14.城區污水處理率≥95%,城區生活污水集中處理率≥80%,城區污水再生利用率≥20%。(縣環保局、住建局負責,縣財政局、水務局、槐陽污水處理廠配合,指標范圍:建成區)

15.重點工業企業污染物排放穩定達標。(縣環保局負責,縣發改局、工信局,各鄉鎮政府和工業區管委會配合,指標范圍:全縣域)

16.城區清潔能源使用率≥50%。(縣發改局負責,縣工信局、住建局、環保局、財政局、統計局,各鄉鎮政府和工業區管委會配合,指標范圍:全縣域)

17.機動車環保定期檢測率≥80%(縣環保局負責,縣交通局、公安局,各鄉鎮政府配合,指標范圍:全縣域)

18.生活垃圾無害化處理率≥85%。(縣住建局負責,指標范圍:城區)

19.工業固體廢物處置利用率≥90%。(縣發改局負責,縣環保局、工信局、統計局,各鄉鎮政府和工業區管委會配合,指標范圍:全縣域)

20.危險廢物依法安全處置。(縣環保局負責,縣住建局、發改局、衛生局,各鄉鎮政府和工業區管委會配合,指標范圍:全縣域)

(五)6項環境管理指標

21.環境保護目標責任制落實到位,環境指標納入黨政領導干部政績考核,制定創模規劃并分解實施,實行環境質量公告制度,國家重點環保項目落實率80%以上。(縣環保局負責,縣考核辦、財政局、住建局、農牧局、水務局,各鄉鎮政府和工業區管委會配合,指標范圍:全縣域)

22.建設項目環評執行率100%,建設項目“三同時”執行率100%,規劃環境影響評價執行率100%。(縣環保局負責,縣發改局、工商局、住建局、統計局,各鄉鎮政府和工業區管委會配合,指標范圍:全縣域)

23.環境保護機構獨立建制,環境保護能力建設達到國家標準化建設要求。(縣人社局、編辦、財政局負責,縣環保局配合,指標范圍:全縣域)

24.公眾對城市環境保護的滿意率≥80%。(縣環保局負責,縣委宣傳部配合,指標范圍:全縣域)

25.中小學有統一的環境教育專題教材,每年環境教育在12課時以上,環境教育普及率≥85%(縣教育局負責,縣環保局,各鄉鎮政府配合,指標范圍:全縣域)

26.獲得省、市級衛生城市稱號,并開展國家衛生城市創建工作,城區環境衛生工作落實到位,城鄉結合部及周邊地區環境管理符合要求。(縣衛生局負責,縣住建局、環保局,各鄉鎮政府配合,指標范圍:城區)

四、工作重點和主要措施

在全面推進創模各項工作的基礎上,加大縣城環境基礎設施建設和重點環境問題的解決力度,重點實施環境宣傳工程、節能減排工程、藍天工程、碧水工程、安靜工程、潔凈工程、綠色生態工程、環境能力建設工程工程,確保創模各項任務圓滿完成。

(一)實施以促進全民保護環境為重點的環境宣傳教育工程。落實環保教育教材和教育課時,建設3個環保教育基地。建立街道社區環境宣傳教育機制,抓住基層社區的特點,開展綠色社區、安靜社區、人文社區、潔凈社區和環境友好型社區建設。建立環保志愿者發展機制,組織和引導環保志愿者開展多種形式的環保宣傳和公益行動。在電視臺開辟創模專欄,制定環保宣傳教育和創模新聞評獎方案,通過諸多形式形成全縣良好的創模氛圍。(責任單位:縣委宣傳部、縣環保局、教育局、文廣新局、街道辦)

(二)實施以減少能源消耗和降低污染物排放為重點的節能減排工程。大力調整產業結構,推進服務業快速發展。積極調整工業結構,嚴格控制新開工高能耗、高排放項目,對企業搬遷、改造嚴格能耗、排放準入管理,加快淘汰落后生產能力、工藝、技術和設備,大力提高高效清潔能源使用效率。突出抓好鋼鐵、有色金屬、電力、煤炭、化工、建材等重點耗能、排污企業的節能減排和清潔生產工作。推進建筑節能,建成1個以上綠色建筑示范小區。積極引導商業和民用節能,做好農村節能工作。全面完成“十二五”期間化學需氧量、氨氮、二氧化硫、氮氧化物等主要污染物減排任務,嚴格控制重金屬、持久性有機污染物等有毒有害污染物的排放。重點做好國控、省控重點污染源以及污水處理廠的達標排放工作,增強污水處理廠脫氮除磷功能,提高化學需氧量和氨氮兩種主要污染物處理效率,到年底前全部完成升級改造任務并通過驗收(升級改造達到一級B標準,中水回用達到一級A標準)。建立污泥臺賬,規范污泥運輸和處置。到年,污泥無害化處理處置率達到60%;化學需氧量在年水平上削減9.0%、氨氮在年水平上削減12.5%、二氧化硫在年水平上削減21.2%、氮氧化物在年水平上削減0%。(責任單位:縣發改局、環保局、住建局、工信局,各鄉鎮政府和工業區管委會)

(三)實施以改善城市環境空氣質量為重點的藍天工程。調整能源結構,推動現有燃煤企業搬遷或改用清潔能源,拆除集中供熱范圍內的所有分散燃煤鍋爐,逐年削減縣中心區燃煤總量。對在用燃煤設備實施脫硫、脫硝治理和燃用低硫優質煤雙重治理。加強對城區施工揚塵、道路二次揚塵、堆場和貨場的管理,落實揚塵污染措施。(責任單位:縣環保局、發改局、住建局、交通局、工信局)

(四)實施以保護飲用水源和河流為重點的碧水工程。完成地下水源水質監測井建設,在重點鄉鎮建設污水處理廠,全面提升水源地保護能力。依法加強水源地保護,在水源保護區、準保護區內及上游地區運載、裝卸和儲存油類和危險化學品的企業和單位,其設施必須完善防溢流、防滲漏、防污染措施。進一步完善水源地污染來源預警、水質安全應急處理和水廠應急處理安全保障體系,杜絕重大及以上集中式飲用水水源地污染事故的發生。加強企業監管力度,嚴厲打擊偷排偷放行為。跨界水體斷面出境水質達到國家或省考核要求。加快實施中水利用項目,提高污水資源化水平。(責任單位:縣環保局、水務局、住建局、工業區管委會、各有關鄉鎮政府)

(五)實施以控制區域環境噪聲污染為重點的安靜工程。加強對飲食、服務行業的環境管理,清理居民區擾民噪聲源,控制生活噪聲,區域環境噪聲保持在60分貝以下。嚴格執行機動車禁鳴規定,限制大噸位車輛進入城區,交通干線噪聲平均值控制在70分貝以下。加強建筑施工噪聲管理,嚴格控制施工噪聲污染。做好環境噪聲達標區建設和復查工作,環境噪聲達標區覆蓋率達到80%以上。開展寧靜居住小區創建活動,每年至少創建2個“寧靜社區”。(責任單位:交通局、環保局、公安局、住建局、街道辦)

(六)實施以城區環境衛生綜合整治為重點的潔凈工程。以縣城環境無衛生死角,無衛生盲區為目標,繼續開展全民愛國衛生運動,徹底解決城區環境衛生臟、亂、差的問題。加強工業企業固體廢物的綜合利用,所有危險廢物必須依法安全集中處置。加大生活垃圾回用和處理力度,在轄區內建成生活垃圾處理場,到年,建立起“村收集、鄉(鎮)轉運、縣處理”的城鄉一體垃圾處理體系;到年,力爭創建成國家衛生城市。(責任單位:愛衛會、發改局、環保局、各鄉鎮政府、街道辦)

(七)實施以生態園林建設為重點的綠色生態工程。以城區公園為主體,以構建城區園林精品為主線,以庭院、社區綠化為細胞,開展綠化美化和生態景觀建設。到年,縣城主干道綠地率達到22%,20%的單位和小區達到省級“園林式單位”和“園林式小區”標準,建成區綠化覆蓋率達到35%以上;到年建成區綠化覆蓋率達到45%以上。(責任單位:縣住建局、鎮、街道辦)

(八)實施以提高環境執法能力為重點的環保能力建設工程。加快環保系統電子政務及重點污染源在線檢測控制平臺建設,提高環境信息化建設水平。積極開展循環經濟示范點建設,對污染企業強制實行清潔生產審核,推動循環經濟和清潔生產建設。加強環保機構建設和人員力量,裝備配置齊全,設備購置先進,全縣環境監察、監測、信息、應急和宣傳教育網絡健全。到年,全縣環境監察、監測、宣教、信息、應急能力力爭達到國家標準化建設要求;到年達到國家標準化建設要求。(責任單位:縣環保局、人社局、編辦、財政局、工業區管委會、各鄉鎮政府)

五、工作步驟

(一)宣傳動員階段。年10月份召開創模動員大會,在全縣范圍內進行深入廣泛的宣傳,形成良好的創模氛圍。

(二)組織實施階段。年10月至年6月為創建省環境保護模范縣實施階段;年10月至年底為創建國家環境保護模范縣實施階段。各責任單位要本著重過程、重特點、重難點,求務實、求扎實、求真實的工作態度,依據創模規劃和年度方案組織實施創模工作,針對創模指標找差距,及時解決存在的問題。

(三)自查驗收階段。年6月至9月為創建省環境保護模范縣自查驗收階段;年1月至5月為創建國家環境保護模范縣自查驗收階段。各責任單位對“創模”活動達標工作進行自查,對自查驗收中出現的問題進行整改和完善。自查合格后及時申請驗收。

(四)申報考核階段。年9月,縣政府向省、市環保廳(局)提出驗收申請;年8月,縣政府向國家環保部提出驗收申請,迎接國家環保部對我縣創模工作的考核、驗收。

六、保障措施

(一)加強組織領導。成立“縣生態文明建設暨環保模范縣創建指導委員會”,委員會下設辦公室和專家咨詢委員會,辦公室主任由縣委常委、政府副縣長鄭巍兼任,副主任由縣委辦副主任張立飛、縣政府方志辦副主任李飛、縣環保局局長王占軍兼任。辦公室設在縣環保局,負責承辦環保模范縣創建規劃的實施,督導環保模范縣創建日常工作,落實“周督周報”、“月分析月調度”、“季總結年考評”工作機制。辦公室下設技術資料組、宣傳教育組、協調督導組、社會經濟組、環境建設組、污染控制組,分別按照相應職責開展工作。專家咨詢委員會專家由縣生態文明建設和環保模范縣創建指導委員會聘任,負責對我縣生態文明建設和環保模范縣創建工作提出指導意見。各鄉、鎮要成立相應機構,加強對創模工作的組織領導,協調解決問題,推進工作開展。

(二)分解落實責任。將創模工作作為對各單位政績考核的一項重要內容,把創模各項指標分解落實到各牽頭部門,將年度工作計劃各項工作任務分解到各責任單位。各牽頭部門要圍繞各自指標任務,制定年度指標完成實施方案,將工作任務詳細分解到科室,形成一級抓一級,一級對一級負責的工作局面。要加強各項工作的協調調度,研究解決工作進展中遇到的各種問題,確保各項工作按計劃穩步推進。

篇10

如何讓我們身邊的用水環境更加健康環保?近期,無錫風尚環境科技有限公司在南方基地舉行了一場關于離子水活化技術新研究成果的會,引起了人們的矚目。在“離子水項目暨新產品展示中心揭幕儀式”上,新型環保水(HOH水)應用為現代生活打開了一扇遠離化工、煥然一新的大門。

以水惠民――讓萬綠湖水活起來

離子水活化技術,作為風尚環境科技有限公司的涉水產業子項目,除了在農業、工業、第三產業上得到應用外,還將從天然湖水活化出發,著重生活飲用水領域的發展。針對此項前沿技術,加拿大發明與技術轉讓協會CCITTA訪問團,也遠道而來專程進行了考察研究。

被稱作“神州第一潔凈水”的萬綠湖,是我國華南最大的一個人工淡水湖。五十年來,專門向香港供水。它養育了香港幾百萬人口,香港目前已成為世界上最長壽的地區之一。

經檢測:萬綠湖水是弱堿性水,Ph值為7.3,含有豐富的有益礦物成分。可見,除了水分子團沒有足夠小以外,萬綠湖水已經初具好水的主要條件。

三年前,無錫風尚環境科技有限公司已經對小分子水團的功能進行過研究,利用遠紅外、電場力和磁觸媒技術,開發出了兩款小分子團水形成裝置。利用自主開發的這兩套裝置產生的活化水,經上海復旦大學國家重點實驗室檢測顯示:除了呈弱堿性(Ph=7.3 ~7.8)以外,水分子團的核磁共振頻率的半波頻率是44-45 HZ。作為對比,同時檢測了自來水的水分子團大小,結果是106HZ。這意味著風尚科技開發的新設備能產生比自來水分子團小2.4倍的小水分子團,相當于5-6個水分子所組成。這個結果直到今天仍然居全國同類研究成果之首位。(據公開文獻報道,其他單位的技術/設備所獲得的小分子團水的核磁共振頻率的半波頻率有 88 HZ;66HZ;60.4HZ;57HZ。)無錫風尚科技的南方中心接近萬綠湖這個豐富的水資源,于是,產生了建立開發天然湖水,提升和優化湖水的涉水產業構想,利用天然好水資源和自身擁有的先進技術和設備,為大眾創造一種環保、健康的新型活化水――萬綠長壽水。為了讓普通百姓能夠喝得上、買得起“萬綠長壽水”,還計劃開發一款價廉物美的“家用弱堿性小分子團制水機”。這項工作,將列為2015年重點項目,《讓萬綠湖水“活”起來》。具體措施是:增加堿度,提高Ph值;去除細菌、雜質,保留有益礦物質,保留湖水“有點甜”的特點;打碎大的分子團,提高水的活性,從以上三個方面對萬綠湖水進行“活化”,將使其變為與巴馬長壽水具有同等價值的健康好水,造福飲用者。

離子水活化帶來水品質的大幅度提升,不但使普通水資源成為可以飲用的健康長壽水,更是變成了可用于食品工業、制藥工業等領域的環保功能水。

無錫風尚環境科技有限公司董事長朱上翔博士表示,“我們對于離子水項目的研究為時已久,至今取得了初步成果。此次成果旨在向業界內外展示最新技術,同時也期望能夠與更多的有識之士進行合作,共同實現呵護水資源、呵護地球的愿景。”

離子水活化技術因其“高精尖”的特點,使得此次來自國家以及省市級的相關領導,來自中科院、農科院、中國高新技術產業化研究會等專業單位的嘉賓,連同相關行業龍頭企業的代表,蒞臨會議現場,共商離子水活化項目的未來發展。

會上,朱上翔博士作了“研發成果匯報和今后工作計劃報告”,他指出:“不同于電解水這種類型的凈化手段,離子水活化技術已經完全解決了提高產品PH值、還原性以及批量化生產等方面的難題,未來可以廣泛應用于生活、醫藥以及農業、工業和第三產業等領域。”

朱上翔博士曾被“中國專利發明人年鑒”授予“建國六十周年百名優秀發明家”榮譽稱號,其創業經歷曾被包括鳳凰衛視在內的多家媒體專訪報導。朱博士長期主持離子水活化項目研發工作,并擔任該項目的技術總監、首席科學家。

全產業應用 環保節能利器

依托先進的HOH機產品生產,以及應用HOH水于農業種植、土壤改良、全程綠色生態農業、無殘留無毒害工業清洗、環保型稀土萃取工藝、降解蔬菜水果殘留農藥的食品安全技術和布草綠色清洗技術等領域,使得風尚環境科技有限公司有著較強的競爭實力,并不斷成為引領活化離子水行業的先驅。

除生活飲用水領域外,在非化學性工業清洗及醫用消毒劑領域,風尚科技也已經打破產業內的技術難題,自主開發出科技含量高、穩定性高、非化學性的環保清潔產品及消毒產品,并擁有多項專利,將在多個領域改變人類的生活和生存環境。

在風尚科技新產品展示中心進行參觀后,中國高新技術產業化研究會科技成果轉化協作工作委員會成果評價部主任鐘黎明表示,“離子水活化項目已經具備大量轉化能力,由高精尖技術研發跨越到產品實際廣泛使用將指日可待。”

后 記

公司領軍人物朱上翔董事長,具有20余年美國、加拿大國際一流企業(波音公司、龐巴迪宇航等公司)技術開發和管理工作經驗,近10年活化離子水洗滌技術研究與開發經歷。十多年前,朱上翔博士從加拿大回國創業,孜孜追求報效祖國的海外游子之夢。他的足跡,從深圳、四川綿陽到江蘇無錫;他探索過的創業主題從航空、新能源,到環保。作為一名在國外有著航空航天豐富閱歷的專家,選擇了使祖國“天更藍,水更清”的環保事業作為后半生全力追求的目標,完全是社會責任感使然。他的選擇得到了政府相關部門的大力支持。他開發的離子工業洗衣機項目,由科技部和財政部正式立項,獲得研發資金扶持。通過幾年的不懈努力,成功完成了離子工業洗衣機和離子洗衣房設備的研發任務,正在實現產業化。近年來,朱博士的創業團隊,把重點轉移到水產業上,公司提出了十六字“水經”:上善若水,變水為寶,以水治水,以水惠民。全面拓寬活化離子水技術的應用范圍,為我國工業、農業、第三產業和人民大眾日常生活等行業帶來了全新的環保、節能解決方案。