黨風廉政建設工作匯報專題15篇

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第一篇:黨風廉政建設工作匯報

為貫徹落實中央、省、市、縣一系列廉政工作決策部署，維護改革、發展、穩定的大局，全面推進2015年廉政工作。2月10日，縣廣電局召開領導班子會議，認真學習貫徹中央、省、市會議精神，傳達同志在國務院第三次廉政工作電視會議上的講話文件，結合我局實際，做好以下幾個方面工作：

一、堅持教育學習，增強廉潔自律意識。

堅持以十八屆四中全會精神和國務院第三次廉政工作會議精神為指導，緊緊圍繞全縣重大建設項目和重點工作，將廉政建設作為黨的建設和團隊建設的重要內容，牢固樹立“一盤棋”的思想，全面正確履行廣電職能職責，著力在抓特色、求實效上下功夫，保證廉政工作的順利落實。堅持以深化認識為先導，從抓教育入手，不斷提高干部職工抓黨風廉政建設的責任意識。把廉政工作的學習教育做為黨組織學習的重要內容，與群眾路線教育實踐活動、警示教育、黨紀法規教育有機結合起來，對廣大黨員干部進行教育。增強廣大黨員干部對落實廉政工作重要性的認識，進一步強化領導干部抓廉政建設工作的責任意識。

二、堅持“一崗雙責”，強化廉政責任落實。

堅持實行“一崗雙責”目標管理，形成一把手負總責，分管領導各負其責，一級抓一級，層層抓落實的良好格局。一是堅持把落實廉政建設工作作為“一把手”工程來實施，按照“誰主管、誰負責”的原則，明確規定“一把手”的責任范圍、責任內容、責任目標，嚴格遵守“六個必須”的要求：即“一把手”必須親自簽訂黨風廉政建設責任書，必須親自研究部署反腐倡廉工作，必須親自深入基層了解黨風廉政建設情況，必須親自協調查處重大案件，必須親自檢查考評黨風廉政建設責任制落實情況，必須親自落實重大問題的責任追究。二是堅持領導班子成員各負其責，對領導班子成員在落實黨風廉政建設工作中的責任界限進行了明確分工，解決了“抓什么”、“怎么抓”的問題。各領導班子成員都分別與分管的部門簽訂責任書......

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第二篇:安監局黨風廉政建設工作匯報

根據工作安排，現將我局2014年黨風廉政建設情況匯報如下：

一、作風建設情況

2014年，我局認真抓好黨風廉政建設情況，按照中央和省市縣相關要求，堅定不移的貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的工作方針，認真抓好作風建設。一是抓好了制度建設。今年以來，我局出臺了黨風廉政建設責任制實施細則、服務承諾、行政執法、會議工作、機關后勤等三十多項管理制度，按照從源頭上預防和控制腐敗的要求，形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理體系；二是結合省市安監局開展的“安全生產年”活動和黨的群眾路線教育實踐活動，把黨風廉政建設與安全生產和教育實踐活動工作一同部署、一同落實，相互促進、相互考核，充分發揮管理制度的作用；三是嚴格執行了黨風廉政建設有關規定，自覺遵守黨風廉政相關紀律。重點抓好重大事項集體討論制度、重要處罰集中商議制度、主要領導不直接分管財務制度等。認真執行好中央八項規定和國務院“約法三章”精神，2014年全局“三公”經費同比下降30%以上，沒有出現公車私用現象；四是主動接受干部群眾的監督，每月通報局重大事項結果和財務開支情況。

二、履行主體責任情況

我作為局主要領導，主動承擔黨風廉政建設“第一責任人”職責。認真學習黨風廉政建設政策文件，吃透上級精神，帶頭遵守廉潔從政各項規定，以身作則，率先垂范，要求職工做到了自己保證帶頭做到，以自己的實際行動帶動全局工作。局其他領導班子成員按照“一崗雙責”的要求，對分管科室負責，抓好職責內的黨風廉政建設。利用黨的群眾路線教育實踐活動中談心談話的方式，主動找局黨支部書記、兩位副局長和三個股長進行了多次談心談話，消除了誤會，加強了溝通，增進了團結。目前局已基本形成了風清氣正、積極工作、民主團結的工作氛圍......

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第三篇:農辦黨風廉政建設工作匯報

今年以來，在縣委、縣政府、縣紀委的正確領導和第三紀工委的具體指導下，我辦黨組織對抓好黨風廉政建設工作非常重視，緊緊圍繞縣紀委有關機關黨風廉政建設和反腐敗的總體要求，結合本單位實際，注重增強黨風廉政建設工作的針對性、實效性和主動性，做到與單位業務工作、思想建設、組織建設、作風建設等工作同部署、同檢查、同考核，真正體現有位子，有措施，有成效，常抓不懈，扎實推進，有力地促進了我縣農業綜合開發工作的健康發展，樹立了開發部門的良好形象。現將有關情況匯報如下：

一、抓宣傳教育，筑牢拒腐防變的思想防線

黨風廉政宣傳教育是搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的基礎,必須將黨風廉政宣傳教育擺上黨組織廉政建設的首位,抓住樹立正確的權力觀、利益觀這個重點,注重教育的針對性和有效性,夯實黨員干部廉潔從政的思想道德基礎、筑牢拒腐防變的思想防線。

一是以“黨的群眾路線教育實踐活動”為載體，深入開展理想信念教育。自2份以來，黨支部先后組織學習了黨的十八大報告、系列重要講話、中央八項規定以及省委、市委、縣委重要會議精神，深刻認識“四風”危害性，較好地促進了我辦作風轉變；同時，時刻警惕各種腐朽思想意識、價值觀念的侵襲，切實增強了做好黨風廉政建設工作的責任感和緊迫感。通過組織網絡觀看《失德之害---領導干部從政道德警示錄》、《廉政警示錄》等黨風廉政警示片，要求每名班子成員及科室負責人根據自身思想和工作實際，撰寫個人學習筆記和心得體會。

二是加強廉潔從政教育。一年來，辦黨支部經常性的召開全體干部會議，組織學習了中央八項規定，省、市推進“紅包”問題專項治理工作電視電話會議精神，省紀委對2起頂風違紀收受“紅包”問題發出的通報等省委、市委、縣委有關黨風廉政建設會議精神，加強了黨員領導干部的黨性修養和從政道德修養，樹立了忠于職守、清正廉潔、勤政為民的思想意識。班子成員都能及時溝通思想，對不良苗頭性問題能做到及時提醒，增強了領導班子的整體合力和拒腐防變能力。除了堅持正常的政治理論學習，我們還時常以上黨課的形式......

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第四篇:人社局黨風廉政建設工作匯報

近幾年來，區人社局深入貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神，按照區紀委關于黨風廉政建設工作總體部署，積極推進反腐倡廉建設，把黨風廉政建設工作融入到日常管理工作之中，為人力資源社會保障工作順利開展提供了堅強保障，促進了社會保障事業發展。

一、堅持以人為本，全面落實目標責任

為了切實落實黨風廉政建設責任制，我局堅持以人為本，建立了較為完善的責任分解、責任考核、責任追究工作機制，致力做到“三個強化”。一是強化責任分解，明確責任主體。為切實抓好黨風廉政建設，圓滿完成區委、區政府下達的責任目標，我局在認真分析、研究的基礎上，提出了“抓深入、抓規范、抓提高”的工作思路。年初召開專題會議，及時傳達學習全區紀檢工作會議精神，將責任落實到每個人和相關職能股室，使干部職工真正履行一崗雙責（工作職責、廉政職責），建立了橫向到邊，縱向到底的責任網絡體系。二是強化一把手負總責。在實際工作中，局長堅持親自抓，做到了“四個親自”，即親自安排部署黨風廉政建設工作，親自聽取匯報，親自檢查黨風廉政建設責任落實情況，親自督辦重大問題的責任追究。堅持按照“誰主管誰負責”的原則，一級抓一級，層層抓落實。三是強化責任考核。根據人社工作實際，我局將黨風廉政建設納入了考核范圍，明確目標任務，實行“一票否決”，切實做到了有方案、有措施、有落實、有檢查。年終對全體干部職工落實黨風廉政建設情況進行全面考核，落實獎懲。

二、堅持教育為主，努力營造自律氛圍

近幾年來，我局堅持從抓學習教育入手，要求干部職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、用馬列主義、思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀武裝頭腦，筑牢黨員干部的思想道德防線。一是抓緊理論學習。建立每周四學習制度。采取集中學習、個人自學、組織討論、做筆記、寫心得等形式，組織全體黨員干部認真學習《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和《中國共產黨紀律處分條例》、《中央八項規定》及上級黨組織有關黨風廉政建設的各項制度，結合人社工作實際，組織學習了《中華人民共和國公務員法》、《事業單位人事管理條例》等業務法規。結合教育實踐活動，認真組織學習了一系列重要講話精神、2014年政府工作報告原文、黨的十八大報告、黨章、《論群眾路線——重要論述摘編》、《厲行節約、反對浪費——重要論述摘編》、《聯系服務群眾——經驗做法選編》、《損害群眾利益——典型案件剖析》等內容，集中觀看了《蘇聯亡黨亡國20年祭》紀錄片、《警鐘長鳴》警示片等，強化全體黨員干部職工為民務實清廉的思想意識，提升服務水平。組織全體干部職工集中觀看了電影《焦裕祿》，通過觀看電影，促進黨員干部對焦裕祿同志的認識得到進一步升華，讓黨員干部從內心深處深感焦裕祿同志的工作動力是從哪里來的，真正讓大家明白要時刻對黨忠誠、對崗位熱愛、對人民群眾要有深厚的感情。結合實際，組織干部職工集中學習了“三嚴三實”、在河南省蘭考縣調研指導黨的群眾路線教育實踐活動時講話和長篇通訊《面向未來的趕考——指導河北省黨的群眾路線教育實踐活動回訪記》，要求大家要堅定理想信念，補精神之“鈣”，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”的問題，結合本單位各自實際，把“趕考”、作風建設與踐行“三嚴三實”結合起來，大力弘揚“焦裕祿精神”，組織干部職工開展了“踐行群眾觀，爭做焦裕祿式好黨員好干部”專題討論活動，極大的提高了學習效果，提高了干部隊伍素質......

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第五篇:黨政班子黨風廉政建設工作匯報

按照《市黨風廉政建設領導小組辦公室關于傳達2014年市黨政領導班子履行黨風廉政建設主體責任情況的緊急通知》要求，我鄉認真學習傳達了《2014年市黨政領導班子履行黨風廉政建設主體責任情況》，現將學習傳達情況匯報如下：

一、高度重視，認真組織學習

我鄉黨委對學習傳達工作高度重視，認真組織了學習。鄉黨委書記同志在班子會上學習了文件，要求班子成員按照文件要求，要突出政治擔當，充分認識黨風廉政建設社會評價工作的重要性和必要性。要帶頭做好宣傳發動。隨后在召開的全鄉干部職工和三職干部會上進行了學習傳達。

二、結合工作，抓好落實

鄉黨委要求全鄉干部結合當前的災后恢復重建、新村聚居點建設、“三為.愛家樹風”活動......

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第六篇:交通黨建及黨風廉政建設工作匯報

在此次創先爭優活動的開展過程中，筆者深入交通行業基層就活動開展情況和基層黨風廉政建設情況進行了廣泛的工作調研，可以說，創先爭優活動的開展進一步鞏固了科學發展觀活動成果，進一步增強了基層黨組織的凝聚力、戰斗力和向心力，進一步提升了廣大黨員的政治素質。雖然活動取得了很大成效，但表現在基層黨支部黨建及黨風廉政建設工作上的一些突出問題也很值得關注。

一、存在的主要問題

經過調研發現，交通黨建工作及基層黨風廉政建設工作存在上下不平衡的問題。一是思想認識逐級弱化。部分基層組織負責人一心只想管理、發展，對行政工作力度較大，對黨建工作及基層黨風廉政建設工作重要性認識不足，沒有發揮好模范帶頭作用，往往只注重抓眼前看的見的“有形”工作，偶爾抓幾次政治理論學習。二是執行力度逐級弱化。由于缺乏有效的學習激勵約束機制，部分基層黨組織停留在“紙面上、口號中”，學習掛在嘴邊，應付在材料上，出現“以會議落實會議、以文件落實文件”的形象工程、作秀行為，實地調研不足，狠抓落實不夠，基本學習制度執行不力。三是建設成效逐級弱化。部分基層黨組織活動開展沒能聯系本單位的實際狀況，結果是既浪費了錢財和精力，對于黨員素質提高、單位科學發展絲毫沒有作用，學習起不了效果。

二、產生問題的原因

針對以上問題，分析其主要成因，主要有以下幾點：

一是學習設置不科學。未能全面掌握黨員群眾對學習內容的需求，單純為了提高學習層次，側重政治理論內容，對政策法規等理論學習和專業行政理論知識學習比例失衡。同時在黨員活動安排上不能統籌合理進行安排，工作和學習往往發生沖突，顧此失彼。

二是組織作用沒發揮。上級對下級黨組織、黨組織對黨員的組織示范作用沒有得到有效發揮......

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第七篇:黨風廉政建設和落實八項規定工作匯報

為深入學習貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神，落實中央八項規定和省、市、縣黨風廉政建設相關規定，全面推進黨風廉政建設和反腐敗各項工作，嚴格按照“年初部署，年中督查，年底交帳”的工作要求，依照黨政一把手“一崗雙責”工作機制，局黨組高度重視，專題研究了貫徹執行中央八項規定和黨風廉政建設相關規定，就如何建立長效機制，抓好具體的工作落實作了全面部署，并下發了相關文件，現將上半年的工作情況匯報如下：

一、領導重視，明確責任

半年來，我局認真貫徹黨的十八大和十八屆三中全會及中央紀律檢查委員會全會精神，省、市、縣關于黨風廉政建設的相關規定，結合黨的群眾路線教育實踐活動，緊扣為民、務實、清廉主題，圍繞交通基礎設施建設和行業管理的重點，結合交通運輸工作實際，突出制權、管錢、用人、工程建設、行政許可、行政執法，制定出臺了《關于構建交通系統懲治和預防腐敗體系的實施方案》，并就2014年懲防體系建設職責作了明確分工，做到懲防體系建設人人有擔子，一級抓一級，層層抓落實的良好局面。

二、開展主題教育，促進黨員干部廉潔自律

按照上級要求，結合交通實際，我們從抓黨員干部和職工的黨紀、政紀條規教育，結合黨的群眾路線教育實踐活動，形成固定的每月15日、30日為學習日，由局班子成員輪流主持學習，領導逢會必講學習，定期不定期查閱學習筆記，相繼學習了《黨章》和黨員領導干部廉潔自律規定，《行政監察法》等一系列反腐倡廉政策規定。同時組織觀看了影片《焦裕祿》等教育片，從而使干部職工在學習中求上進，在觀看中勤思考。利用反映的事件和縣紀委組織廉政教育學習班。典型的案例，敲響警鐘、端正認識。為加快交通事業的全面協調發展，塑造交通新形象，半年來，我局開展了不同內容，形式多樣的主題教育活動。一是利用黨的群眾路線教育實踐活動為契機及開展“實干興贛當先鋒，為民服務作表率”主題教育活動。用黨的全心全意為人民服務的宗旨教育干部，幫助干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，從而提高全體干部為民辦事能力和管理能力、協調能力。二是大力開展愛國主義......

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第八篇:供電分局黨風廉政建設工作匯報

企業廉潔文化建設，是加強企業黨風廉政建設的重要內容。近年來，我供電分局認真貫徹上級關于開展廉潔文化進企業活動精神，注重將推進黨風廉政建設融入到公司經營管理和職工生活中，逐步形成了有電力行業特色的廉潔文化，有效促進了公司持續、健康和全面發展。

一、加強領導，建立企業黨風廉政建設的工作機制

廉潔文化建設是通過知識體系、價值觀念、思想信仰、行為規范、文化追求等內容，以宣傳、評價、視聽、傳播、交往等方式，教育黨員干部，進而規范和塑造企業全體人員行為的過程。在實踐中，我們供電分局體會到廉潔文化作為一種無形的、潛在的力量，與企業黨風廉潔建設密切關聯，通過充分發揮廉潔文化的導向作用、凝聚作用、教育作用和規范作用，能夠為企業反腐倡廉提供智力支持和思想保證，對企業黨風廉潔建設具有非常重要的促進作用。

供電分局在黨風廉潔建設和反腐工作中積累了一系列行之有效的做法。公司成立了由黨政主要領導任組長的廉潔文化建設領導小組，結合企業實際開展“”專項工作，明確黨政領導、中層干部的廉潔宣傳教育職責，并和各部門簽訂《廉潔建設協議書》，建立起廉潔文化宣教網絡，舉辦黨風廉政講座、廉潔文化座談會、知識競賽、論文研討等載體活動，營造了“一要干事、二要干凈”和崇尚廉潔的良好氛圍。

供電分局在黨員及相關人員中積極開展“講黨性、重品行、作表率”主題教育活動，圍繞黨風廉政主題舉行報告會、演講會；在黨員、中層干部及職工中，征集廉潔警句，并進行評比展示；組織黨員、中層干部觀看警示教育錄像；利用公司信息欄、黑板報、簡報等宣傳廉潔文化，有效營造了企業廉潔文化氛圍，增加職工反腐倡廉意識，形成尊廉、崇廉的道德風尚。

二、長抓不懈，建立企業黨風廉政建設的長效機制

在構建黨風廉政建設長效機制上，我們供電分局結合企業特點，按文化建設內涵要求，抓住關鍵環節，注重載體建設，塑造企業廉潔文化。

(一)加強教育

供電分局完善以預防為本的教育機制，著眼教育、立足防范、構建思想、道德和情操防線。

供電分局黨支部帶領黨員弘揚廉潔主旋律，充分利用黨政領導碰頭會、黨員民主會、中層干部通報會和組織職工座談會，常念“廉潔經”，有計劃地開展黨風廉潔和“講表現、重品位、作表率”主題教育活動，堅持貫徹《黨風監督（試行）》的有關規定，黨員干部制定個人廉潔建設行為準則，結合“警示教育”活動......

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第九篇:林業局黨風廉政建設情況匯報

半年來，我局黨風廉政建設工作在縣委、縣政府和縣紀委的正確領導和監督管理下，按照加強黨風廉政建設的部署要求，認真落實黨風廉政建設責任制，做到廉潔從政，勤政為民，保證了全局各項工作的順利開展。現將我局黨風廉政建設主要情況匯報如下：

一、思想高度重視，工作責任落實

我局堅持把黨風廉政建設工作貫穿于業務工作中，把黨風廉政建設列入重要議事日程，堅持一把手負總責，一班人齊抓共管的工作機制。

一是強化領導責任，班子成員實行“一崗雙責”，成立了局黨風廉政建設工作領導小組，局長任組長，分管領導任副組長，相關股室負責人為成員，切實加強黨風廉政工作的領導。

二是落實工作責任，細化工作措施。局主要領導與35個股（室）、場（站）負責人簽訂黨風廉政建設工作責任書，做到一級抓一級，層層抓落實，形成齊抓共管的工作格局。

三是下發了《黨風廉政建設責任制實施方案》和《2014年鄉（鎮）林業工作站、木材檢查站年終考評方案》，將全年黨風廉政建設主要工作任務分解到各股（室）、場（站），把黨風廉政建設和業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

四是強化廉政風險評詁工作，實行廉能風險“三級”防控的“三色”管理。針對重點股室、重要崗位進行廉能風險評估，積極開展廉能風險超前預防、關口轉移的防控監督檢查，從源頭上遏制腐敗現象的產生，使工作人員增強了工作責任感和進取心，進一步提高了辦事效率和服務質量，防止了“不作為、亂作為”現象的發生。

二、加強學習培訓，增強廉政意識

一是開展學習教育，提升素質能力。我局把黨的群眾路線教育實踐活動與黨風廉政建設工作相結合，把加強黨風廉政教育作為一項經常性、基礎性的工作來抓，堅持從抓理論學習和思想教育入手，強化黨員干部廉潔自律意識。要求各黨支部、各場站根據學習計劃安排抓好集中學習，組織機關黨員干部認真學習十八屆三中全會和的系列重要講話精神，學習黨章、學習八項規定和黨風廉政建設的有關規定。班子成員以身作則，帶頭學習，上半年中心組集體學習10次，班子成員封閉式集中學習3天......

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第十篇:城建局黨風廉政建設工作匯報

2014年9月18日，市落實黨風廉政建設責任制暨懲治和預防腐敗體系建設工作領導小組辦公室將上半年全省黨風廉政建設社會評價結果反饋給我縣，其中被訪者反映了房屋建設開裂得不到改善和個人建房審批難等問題。對此，我局高度重視，專門召開會議就社會評價反饋結果中提出的問題進行研究，認真剖析查找產生問題與不足的根源，并采取有效措施進行整改。現將采取的有關整改落實情況報告如下：

一、對有關問題的整改情況

1、針對房屋建設過程中造成周邊房屋開裂得不到改善問題。在工程建設過程中，因基礎施工造成周邊房屋開裂的現象確實存在，如中城廣場項目基礎施工造成五星公館房屋開裂、財富新天地建設造成該項目南側房屋開裂等等。對此，我局已責成規劃、質監、建管、政策法規等股室要進一步加大工程施工質量監管力度，提高服務水平，提前主動介入項目基礎施工工序，結合我縣地質條件實際嚴格督促項目建設單位認真做好地質勘探等基礎性工作，并通過提醒項目施工單位必須全面考慮基礎施工給周邊房屋帶來的影響和風險，認真做好施工方案，最大限度減少對周邊房屋的影響，防止房屋開裂。對因工程項目建設已經造成的房屋開裂現象，要及時協調處理，并督促項目業主加固維修，保障人民群眾生活財產安全。同時，加強與房管部門的溝通配合，對一些建設年代較久的破舊房屋的墻體開裂問題進行鑒定，并通過業主自籌、房屋建設維修基金出資等方式進行加固維修，確保房屋安全。

2、對針個人建房審批難問題。縣城規劃區個人建房特別是國有出讓土地個人建房已停止審批多年，截止目前，已有200多戶居民向我局提交了拆舊建新和新建房屋申請。為切實解決縣城規劃區住房困難戶、危房戶、無房戶等確有必要的居民個人國有土地拆舊建新和零星建房問題，我局嚴格按照規劃要求和相關政策規定，聯合國土、房管、城管、消防、橫水鎮等部門和鄉（鎮），陸續對已提交齊全相關建房報建資料的建房戶進行了現場踏看，提出了聯審意見。同時，為進一步提高審批的科學性......

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第十一篇:民政局黨風廉政建設工作匯報

根據上級要求，今天我給大家講一講學習《廉政準則》后的體會—如何加強黨風廉政建設。我認為大家多學習一點知識是有好處的。通過加強黨風廉政建設，努力為全局各項事業和諧發展提供基礎保障，進一步樹立基層黨組織勤政、務實、廉潔、高效的新形象。2010年2月24日，經過多年的醞釀，《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》正式印發頒行，并于當日起實施。從2009年12月29日，中共政治局召開會議審議并通過《廉政準則》，到2010年1月初，中紀委十七屆五次全會強調加強反腐倡廉制度建設，再到2010年2月23日，中央召開電視電話會議對全國貫徹實施《廉政準則》提出要求；在短短兩個月的時間內，中央就一份文件兩次召開會議，足可見其分量之重。

一、打造勤廉形象，必須增強抓好黨風廉政建設的自覺性

近年來，各級黨組織都在年初簽訂黨風廉政建設責任制，這就說明這一工作的重要性，我們必須認真落實黨風廉政建設責任制的要求，采取扎實有效措施著力整治政風方面存在的突出問題，努力開創基層黨風廉政建設的新局面。去年，我局通過對全體黨員的教育學習，對與下屬干部簽訂目標責任制的細化，起到了較好的獎勤罰懶的效果，大大提高了黨員干部的思想意識及工作作風，得到了群眾的好評。但對照落實科學發展觀和“兩個率先”的要求，我們的工作還存在不少的問題和差距，不能盲目樂觀。應該看到，有的同志對黨風建設重視程度還不夠，認為業務工作是硬指標，作風建設是軟指標，工作中“一手硬、一手軟”現象依然存在；有的對如何落實黨風廉政和作風建設思路不明、辦法不多，原則要求多、有力措施少，黨風廉政勤政建設成效不明顯；有問題遮遮掩掩，處理問題瞻前顧后，不注意自我反醒，工作中存在的矛盾沒有得到鈍化，有的對落實科學發展觀深入學習不夠、理解不深，用科學發展觀指導工作不力，改進工作作風和方法缺乏針對性和有效性，在服務群眾中，不同程度地存在服務不熱情、工作不到位的現象，有的人作風不深入、工作不扎實，已部署的任務沒有得到很好落實。對此，我們必須保持清醒的頭腦。要想解決這些問題，鞏固和發展取得的成績，必須以解決思想認識問題為突破口，始終咬定樹立勤廉形象這一目標，堅定信念，強化措施，不折不扣地按照上級要求，更加扎實有效地推進黨風廉政建設。我們要清楚，在新的歷史條件下,加強黨風廉政建設,不僅是實踐“三個代表”重要思想的根本要求，也是實現“兩個率先”奮斗目標的重要保證，更是社會事業自身發展的必然選擇。所以，我村黨組織對這方面工作十分重視，將其作為重要政治任務，始終擺在重要位置來抓。要求大家特別是黨員干部既要奮發有為干事業，也要嚴于律己正作風，努力打造勤廉東旺的新形象。今天，我在講這方面的工作，主要出于三點考慮：

首先，抓好黨風廉政建設是服務當地經濟發展的需要。一個地方經濟發展好壞，首先取決于投資創業的環境好壞。對投資者有沒有吸引力，很大程度上取決于該地區各級組織的服務水平、商務成本等軟環境。我村轄區內企業較多，服務好企業發展的各項需要是我們義不容辭的責任。在這里我要講的是，我們不是千方百計的為企業無原則的服務，而是要經常關心他們的生產過程中遇到的困難，積極與上級有關部門協調，為當地經濟發展打造一流的投資及經營環境。只有抓好黨風廉政建設，努力打造勤廉組織的新形象......

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第十二篇:黨風廉政建設和社會評價工作匯報

為全面貫徹落實中央、省、市、縣紀委全會精神，以黨風廉政建設責任制和反腐敗為龍頭，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，積極推進懲防體系建設，力求取得新成效，近期鄉黨委認真貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作形勢通報會議，全面落實黨委主體責任、紀委監督責任，扎實開展黨風廉政建設社會評價等工作，現將工作開展情況匯報如下：

一、及時傳達召開黨風廉政建設和反腐敗工作形勢通報會議。

5月8日鄉黨委組織召開了全鄉黨員、機關干部、鄉級各單位和村三級干部參加的黨風廉政建設和反腐敗工作形勢通報會議。會上觀看了警示教育案例專題片《廉政中國》，紀委書記傳達了縣召開的黨風廉政建設和反腐敗工作形勢通報會議精神，結合我鄉實際情況安排了黨風廉政建設工作和通報了反腐敗工作形勢。黨委書記上了廉政專題課。黨員干部特別是領導干部表示，一定要嚴格按照黨的紀律以及黨的廉政建設責任制的要求，不斷增強自己的廉潔自律意識，檢查做到勤政、廉政，提高拒腐防變的能力，加強反腐倡廉的自覺性，把回林鄉的各項工作落到實處。

二、全面落實黨委主體責任和紀委監督責任。

牢固樹立和落實科學發展觀，進一步提高黨的領導水平和執政水平，落實鄉黨委主體責任，在黨委落實重大部署、開展廉政教育、加強制度建設、權利監督制約、干部人事制度、加強作風建設、推動執紀執法和提升群眾滿意等方面，在黨政主要負責人落實“四個親自”和班子“一崗雙責”中，制定了科學的管理制度，鄉紀委也更好地履行監督責任，全面提高了領導干部反腐防變和抵御能力，以科學發展觀指導和統令反腐倡廉發展全局，把科學發展觀指導工作的全過程和各個環節，把貫徹落實科學發展觀作為重要的政治任務抓緊，抓實，抓出成效，不斷把我鄉黨風廉政建設和反腐敗工作引向深入，為構建和諧文化提供堅強有力的政治保證。

三、扎實深入開展黨風廉政建設社會評價。

鄉建立了“小微信、大平臺”，把全鄉黨員、干部和群眾電話錄進了信息平臺中，不定期公布和宣傳黨風廉政建設和反腐敗工作，讓黨風廉政建設和反腐敗工作吹遍回林山山水水，打牢黨員干部廉潔從政的思想政治基礎，接受群眾和社會監督，加強黨的作風和紀律教育，切實改進工作作風，加強廉政文化建設，營造良好的思想文化環境，推動“以廉為榮、以貪為恥”社會風尚的形成。深入開展黨的作風和紀律教育，結合黨的群眾路線教育實踐活動，積極開展理論學習、法律法規教育、示范教育、警示教育、崗位廉政教育......

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第十三篇:黨風廉政建設半年工作匯報

今年以來，我鎮在縣委、縣政府和縣紀委的正確領導下，按照“為民、務實、清廉”的要求，不斷完善反腐敗領導體制和工作機制，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，著力嚴明黨的紀律、切實改進作風、進一步完善反腐倡廉制度體系，認真解決人民群眾反映強烈的突出問題，推進黨風廉政建設工作全面發展。現將我鎮上半年黨風廉政建設工作開展情況匯報如下：

一、認真落實黨委主體責任

1.抓班子促落實。認真落實黨委主體責任，將黨風廉政建設和反腐敗工作與全鎮重要工作，做到一同謀劃、一同部署、一月落實。一是做表率，做好表率，管好班子，帶好隊伍，做廉潔從政的表率；二是強意識，讓班子對職責范圍內的黨風廉政建設負起全面責任，強化責任意識；三是重規范，制定了《2014年貫徹落實黨風廉政建設責任制和反腐敗工作實施意見》和《關于落實2014年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工的通知》，認真貫徹落實縣紀委十四屆四次全會精神，要求鎮、村（居）兩級干部強化“大局意識、服務意識、落實意識、廉潔意識”四種意識，明確了今年黨風廉政建設工作的重點和要求，規范黨風廉政和反腐敗工作硬性約束。

2.抓責任促落實。鎮黨政“一把手”認真履行“第一責任人”的職責，牢固樹立責任意識、風險意識、落實意識，讓廉政意識貫穿工作始終，在黨政班子會、鎮干部會、村（居）干部會上多次部署黨風廉政建設和反腐敗工作，并多次過問、協調紀委監督工作情況,對曾道基反映曾祥東侵占他人土地和藍永梅反映王國祥非法違章建筑等信訪案件進行了督辦。并管好班子，帶好隊伍，以身作則，帶頭嚴格遵守規定，自覺接受社會監督，當好廉潔從政的表率。

3.抓“一崗雙責”促落實。建立了黨政“一把手”負總責，各班子成員認真履行“一崗雙責”，按照“誰主管，誰負責”的原則，具體抓好分管所站的黨風廉政建設工作，形成一級抓一級、層層抓落實的責任機制。為此我鎮班子成員簽訂了責任書，各村（居）、鎮屬各單位負責人簽訂了承諾書，牢記意識，明確責任，規范行為。

二、認真落實紀委監督責任

1.規范“三資”，嚴格監督。對各村（居）的“三資”再次進行了清理，進一步規范了“三資”臺帳，加強對村級財務的監管，全面實行“村帳鎮代管”，督促各村按照相關規定執行和落實資金審批、資產資源處置、購置。發揮村務監督委員會的作用，尤其是城北村“三資”管理透明度高，村務監督委員會成員監督作用發揮好。

2.公開“三務”，陽光監督。在鎮機關和每個村都樹立了“三務”公開欄，按照《市農村黨風廉政建設標準化操作手冊》的要求，把項目招投標、惠民政策、惠民資金的發放等“三務”公開相關內容在公開欄做到每季度公開一次；經鎮黨政辦審核把關后在相關網站進行定期公開或即時公開，上半年共在“黨務公開網”、“政務公開網”公開信息247條，自覺接受群眾的監督。

3.落實規定，相互監督。按照縣紀委要求，對落實黨政正職落實末位表態制和不直接分管人事、財務、工程項目建設、大宗物品采購、行政審批、執法等“六個不直接分管”規定認真開展了自查自糾。進一步完善了集體領導與個人分工負責相結合制度，建立健全以“副職分管、正職監管、集體決策、民主監督......

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第十四篇:醫保局黨風廉政建設工作匯報

2014年，在市委、市政府、市紀委的正確領導下，我局認真貫徹落實系列重要講話和黨的十八屆三中全會精神，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，結合醫療保險工作新形勢、新任務，扎實推進黨風廉政建設責任制各項工作，深入開展“三送”活動，切實改變工作作風，著力提升醫療保險工作整體水平，取得了良好成效。現將有關工作匯報如下：

一、黨風廉政建設責任制的落實情況

1、加強組織領導，落實廉政責任。

年初我局召開了黨風廉政建設專題會議，對局黨風廉政建設工作進行了認真研究和部署，進一步明確了黨風廉政建設工作任務分工。一是明確工作職責，規定“一把手”負總責、分管領導具體抓的工作機制，做到黨風廉政建設工作與其它業務工作一起研究、一起安排、一起落實，統籌推進；二是在落實責任制過程中，“一把手”認真履行了“第一責任人”的政治責任，堅持親力親為，加強重要工作部署，協調重要環節，主動過問、解決重大問題；三是局黨政班子成員能按照“誰主管、誰負責”的原則，切實履行“一崗雙責”，齊心協力抓好工作落實。

2、加強廉政教育，提高倡廉能力。

一是認真組織全體黨員干部認真學習了系列重要講話特別是在十八屆中央紀委二次全會上的重要講話精神以及黨的十八屆三中全會關于廉政建設的有關精神。通過學習,圍繞市委、市政府的中心工作，結合醫保工作實際就如何抓好廉政工作開展討論，進一步統一全局干部思想，增強廉政責任意識。

二是組織開展了黨紀法規學習教育。重點學習了中央“八項規定”和《廉政準則》等規章制度，同時組織全局干部職工觀看反腐題材和愛國主義電影，加強了我局干部職工的黨性修養，使黨員和干部進一步明確了該做什么、不該做什么，做到自重、自律。

三是深入開展“送政策、送溫暖、送服務”活動。把“三送”工作與黨風廉政建設、推進機關作風建設和密切聯系群眾有機結合起來。聯合市人民醫院到我局“三送”點鄉村開展免費送醫送藥和義診活動；組織干部職工參與環境整治活動；籌資建垃圾池；為村小組修建水陂、水圳、凈化池和新建道路......

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第十五篇:廣電中心黨風廉政建設工作匯報

今年上半年，市廣電新聞中心在黨風廉政建設和反腐敗工作中圍繞實現“中國夢”，堅持以科學發展觀為統領，深入貫徹落實黨風廉政建設責任制要求，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入單位目標管理，與新聞宣傳、事業建設工作一起安排部署、一起監督檢查、一起考核獎懲，形成了中心主任辦公會成員齊抓共管、部室各負其責、黨員干部積極參與的良好局面，有力地保障了中心各項工作的順利開展，為打造“贛南一流，全省乃至全國有影響的縣級媒體”，為形成邊際區域文化娛樂中心打下了良好的基礎。現將中心上半年落實黨風廉政建設責任制工作情況匯報如下：

一、加強組織領導，認真落實黨風廉政的責任制。中心領導高度重視反腐倡廉工作，成立了以主任為組長，支部書記為常務副組長，副主任為副組長，各部室負責人為成員的黨風廉政建設領導小組，具體落實黨風廉政建設工作，確保反腐倡廉工作順利開展。中心實行服從黨組統一領導、支部組織協調、部門各負其責，依靠群眾支持和參與的反腐領導體制和工作機制，逐步形成了人人肩上有擔子、個個身上有責任的齊抓共管的工作格局。與此同時，中心黨支部根據組織分工，落實了每個黨支部成員和副主任在黨風廉政建設中的責任，形成了主要領導負總責，分管領導具體抓，一級抓一級，一級對一級負責的工作機制，確保黨風廉政建設工作落到實處。上半年，在群眾路線教育實踐活動中，根據上級統一部署要求，積極推進教育實踐活動健康順利開展，并取得了實實在在的效果。通過群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式，征求各類意見30余條，對征求到的意見建議進行整合歸類，并明確了時間表、任務書，做到件件有回音、有落實。目前，所涉及的近10項問題已整改落實到位，黨員干部作風得到明顯轉變，大家思想上、行動上逐步統一到廣播電視事業發展中來。另外，采取召開干部職工會、走訪駐村群眾、散發宣傳單等形式，積極做好黨風廉政建設社會評價工作。

二、加強反腐倡廉教育，提高拒腐防變抵抗力。根據上級黨組織關于黨風廉政建設和反腐敗工作任務要求和教育計劃安排，廣電新聞中心結合中心實際，深入開展“八項規定”專項教育活動。同時，在每月召開的干部職工會議中進行反腐倡廉主題教育，并由中心領導班子成員親自上一堂廉政課，先后組織大家學習了《系列重要講話精神》、《中央“八項規定”》、《廉政準則》、《中國共產黨黨風監督條例》等。通過學習，增強了全體黨員干部職工紀律意識和法制觀念，規范了廉潔自律行為。

三、健全完善各種制度，從源頭上防止腐敗。制度建設是提高黨風廉政建設的關鍵環節。市廣電新聞中心認真落實民主生活會制度，每周召開一次主任辦公會討論主要工作和重要項目決策；每月召開一次職工大會；每半年召開一次民主生活會，班子成員深入開展批評與自我批評，并傳達至全體干部職工中，達到相互促進、共同提高、凝聚人心的目的。認真落實述職述廉制度，今年上半年，組織中心部門負責人以上分別就分管工作和部門工作進行述職述廉，接受全體干部職工的評議和監督。同時，按照從源頭上預防腐敗的要求......

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