本色•本質•本領

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“不缺理論缺情感，不失權位失權威，不少知識少才干”，這是目前干部隊伍建設中少數人身上仍然存在的問題。面對新形勢新任務，對黨的干部大力開展做人的本色教育、做官的本質教育、做事的本領培訓，顯得更加迫切。

保持做人的本色是一條亙古不變的原則。古人講：“先修身而后求能”，客觀地指出了人的修養、品行對于個人價值的重要性。開展本色教育，就是要通過培訓使干部回歸并始終保持勞動人民的原色，糾正不良的個人價值取向，升華人格魅力。

當“官”是為什么？同志早就作過明確的定位——“當官就是為人民服務”的。在新的歷史時期，它體現為人民服務的時代意義，就是貫徹好“權為民所用，利為民所謀，情為民所系”。開展本質教育，通過培訓使干部回歸“人民公仆”的本原，始終保持共產黨人的特質，修煉執政黨的“官品”、“官德”，在思想上、行動上牢固樹立做官就是“為人民服務”的這個本質不能變。

領導干部履行職責的水平，最終體現在自身的本領上。一個干部的本領是其思想素質、政治素質、文化素質以及領導思維和領導方法的綜合反映。開展本領的培訓，就是采取綜合教育的方式，在實踐中不斷提高干部運用黨的基本理論解決實際問題的執政能力和領導水平，從而樹立黨的權威和政治影響。

本色、本質、本領是做人、做“官”、做事的直接體現。為“官”是一時，做人是一世，做人、做事，與做“官”的關系是互為關聯、互為作用的。做人是根本，人做正了，做事容易，做“官”也不會出問題。做事是基礎，因為做人做“官”都離不開干事創業。做“官”則是履行職責，在其位盡其責，說到底，做“官”也是為了做好事，做好“官”。作為一名黨的干部，必須理清做人、做事、做“官”三者關系，永葆共產黨人的先進性，推進黨和人民的事業不斷向前發展。

本色、本質、本領，在干部素質的各要素中既居原始地位，又居統領地位，是靈魂，是原則，是方向。它既是干部的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、名利觀等價值觀念教育的核心，也是提高干部思想政治素質的根本，是增強干部能力的基礎和前提。把干部的本色、本質、本領的教育培訓抓緊了、抓好了，以提高廣大干部思想政治素質和能力為主要目標任務的干部教育培訓工作就有了堅實的基礎。中國延安干部學院創建以來，在中央辦學要求的指導下，充分利用豐厚的教育培訓資源，確立了“回歸本色、錘煉本質、增強本領”的培訓目標，在為有特色地開展本色教育、本質教育和本領培訓，為加強黨的執政能力建設和先進性建設，將繼續積極努力、不懈探索。