水務系統培訓行動方案

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根據縣委組織部《關于印發<縣基層干部“科學發展主題培訓行動計劃”實施方案>的通知》文件精神，決定今明兩年在全縣水務系統實施基層干部“科學發展主題培訓行動計劃”（以下簡稱行動計劃）。為深入貫徹落實基層干部“科學發展主題培訓行動計劃”，進一步加強水務系統干部教育培訓，現結合我局實際，制定本方案。

一、指導思想

實施這次行動計劃的指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照中央關于建設馬克思主義學習型政黨和大規模培訓干部、大幅度提高干部素質的要求，以提高推動科學發展、促進社會和諧能力為重點，有針對性地開展基層干部科學發展主題培訓行動，努力培養守信念、重品行、有本領的高素質基層干部隊伍，為進一步夯實執政基礎、推動我縣水務事業科學快速發展提供思想、能力和知識保證。

二、基本原則

實施這次行動計劃堅持以下基本原則：堅持圍繞中心，服務大局，緊扣“十二五”規劃的各項任務；堅持以人為本、按需培訓。突出基層干部在培訓中的主體地位，準確把握基層干部特點，強化培訓需求導向，堅持干什么學什么、缺什么補什么，不斷增強培訓的針對性和實效性。學用一致，注重實效。認真研究解決教育培訓中學用脫節、學風不正問題，切實提高干部的思想政治素質和解決實際問題的能力，著力破解工作重點難點問題。

三、目標任務

按照干部管理權限，根據不同情況參加相應的教育培訓，包括在職期間的各類崗位培訓、晉升領導職務的任職培訓、從事專項工作的專門業務培訓、新錄（聘）用的初任培訓，以及在職自學、學歷教育等其他培訓。其中，重點對象要在行動計劃期間分類別集中輪訓一遍。確保干部參加教育培訓的時間，局機關站室隊、下屬單位干部在行動計劃期間參加培訓的時間累計不少于160學時（20天），其中集中培訓不少于40學時（5天）。

四、培訓內容

按照“干什么學什么、缺什么補什么”的原則，根據不同類別、不同層次、不同崗位基層干部特點，在普遍抓好黨的基本理論和路線方針政策培訓的基礎上，重點圍繞以下五個方面的內容開展培訓：

1、黨的基本理論和路線方針政策及“十二五”規劃綱要學習培訓；

2、實施生態經濟區建設戰略、城市轉型發展戰略等相關知識培訓；

3、按照“依法辦教、依法施教”的要求，開展黨的教育路線方針政策、國家教育法律法規培訓，提高干部法律意識；

4、立足水務行業特點的實際，開展履行崗位職責所需的業務知識、崗位技能以及水務現代管理培訓，提升干部引領水務科學快速發展的能力；

5、結合新形勢下加強黨的先進性建設有關要求，以黨史黨風黨紀為重點，加強黨性教育。

五、培訓方式方法

根據水務系統基層干部特點和培訓內容需要，以集中輪訓的方式為主，靈活運用其他多種培訓方式，并積極鼓勵干部利用業余時間多讀書、讀好書，不斷改進干部在職自學。

1、集中輪訓。積極協調，發揮其干部培訓主陣地作用，選配優質師資，設計精品課程，集中舉辦專題輪訓班，綜合運用課堂講授、案例分析、研討交流等方式進行教學。

2、分散培訓。結合行業、部門或單位實際，學習時間可集中，也可分散分段，確保完成規定內容。

六、有關要求

基層干部身處改革發展穩定第一線，是黨的路線方針政策和各項工作的具體執行者，量大面寬，差異性大，抓好基層干部的教育培訓意義重大。縣水務系統要充分認識這項工作的重要性和緊迫性，搞好統籌協調，精心組織實施，確保取得實效。

（一）加強領導，明確責任。各站室隊、下屬單位要高度重視，把實施“行動計劃”擺上重要議事日程，分管領導抓好落實。組織本單位基層干部參加上級組織的培訓，抓好本單位其他基層干部的教育培訓工作。

（二）制定計劃，科學實施。根據分層級負責培訓的原則，研究制定本單位行動計劃的具體方案，對培訓的目標任務、重點對象、內容方式、組織管理、實施步驟等作出安排工作。各單位的具體實施方案，請于2011年7月12日前報縣水務局辦公室。

（三）抓好宣傳，營造氛圍。要充分運用電視、報刊、互聯網等載體，采取典型推介、經驗介紹、工作交流等方式，及時報道實施“行動計劃”的好做法、好經驗、好典型以及活動進展情況，營造濃厚氛圍。各單位在實施“行動計劃”過程中涌現出的重要情況、先進經驗和典型，請及時報送縣水務局辦公室。