公司老干部科工作打算

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認真貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，老干部科2011年的工作思路指導思想：以“三個代表”重要思想和科學發展觀統領全局。圍繞集團公司黨政的總體部署開展老干部工作。努力實現“落實政策有機制，管理服務有舉措，發揮作用有典型，文體活動有創新，黨建工作有新思路，信訪穩定有力度，各項工作再上新臺階”具體措施是

一、落實政策有機制

1協同有關部門進一步完善老干部“兩費”保證機制。

深入基層解決實際問題，2加強老干部政策調研。排查不穩定因素。

3及時操持、審批老干部改變待遇的各類報表及手續。

促進政策全面落實。4搞好老干部工作檢查。

懲辦各類先進典型。5開展尊老敬老活動。

二、管理服務有舉措

制定本處考核細則，1結合公司“12345黨建工程考核的內容。搞好每月的工作目標考核，滿腔熱情為老干部服務。

每人每月家訪、病訪不少于5人次，2工作人員中開展聯系、協助特困老干部活動。并有反饋記錄。

做到服務周到熱情、規范化。3工作人員中開展文明禮貌用語活動。

進行業務政策法規考試。4舉辦老干部工作人員培訓班。

三、發揮作用有典型

爭取早日啟動，1籌建“老年科協”老年藝協”組織。發揮作用。

建立工作網絡。2繼續抓好“關工委”組織建設。

3圍繞公司平安生產、黨的建設、青工管理、干部生產技能培訓、為老干部發揮作用搭建平臺。

各項活動逐步社區化。4鼓勵老同志自我管理、自我服務。

抓好各類典型的宣傳報道工作。5繼續抓好青少年“中華魂”讀書活動。

四、文體活動有創新

把活動室辦成老干部休閑娛樂、增進健康的場所，1抓好新區活動場所的擴建工作。更新知識接受的課堂，堅持黨員先進性、發揮作用的陣地。努力提高活動室的品位，發揮活動室的綜合功能，使之成為新區的一大亮點。

開發新的活動項目，2各項活動要保持原有的優勢項目。增強吸引力和趣味性，使具有不同喜好的老干部都能參與自己所喜愛的活動，從而普及老年健身活動，做到天天有活動、月月有比賽。

如文藝演唱、書法、美術、攝影、文藝創作等。3新的一年里要多開展一些文藝項目。

4六月份組織慶祝建黨90周年老干部書畫攝影作品展。

五、黨建工作有新思路

努力構建和諧社區，1認真貫徹落實黨的十七屆五中全會精神。建立完善在職領導聯系老干部制度，老干部科要主動作好雙向聯系的紐帶和橋梁，并做好記錄。

要求各單位每季向老干部通報一次工作，2堅持在職領導向老干部通報工作的制度。重要文件及時傳達，重大問題及時征求意見，聽取反映。

充分發揮老干部黨支部在穩定工作中的積極作用，3依照公司黨委黨建“12345工程的要求。努力搞好老干部黨的組織建設和思想建設，建立堅持老干部黨員先進性的長效機制。

六、信訪穩定有力度

每月召開一次信訪工作例會，1進一步加強老干部科信訪工作力度。及時排查不穩定因素，互通信息，盡可能把問題解決在萌芽狀態。

建立信訪工作責任制，2調整空虛信訪工作網絡。加強信訪案件查辦力度，作好信訪接待記錄。

建立家訪、病訪責任制，3堅持重大節日看望、慰問制度。作好記錄，特別是對居住外地的老同志要經常堅持聯系。

集團公司黨政的正確領導和關心支持下，老干部科黨政班子決心在2011年新的一年里。團結帶領全處員工發揚成果，克服缺乏，扎扎實實做好老干部工作，力爭使各項工作再上新臺階，為煤化集團和集團公司的改革發展穩定作出應有貢獻。