老師試用期履職小結(jié)

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去年月份，我懷著一顆激動(dòng)又好奇的心來(lái)到了市職教中心。由于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的信任，我擔(dān)任了高一年級(jí)會(huì)計(jì)班的班主任兼語(yǔ)文老師。

之前，我就知道職高的學(xué)生不同于普高的學(xué)生。他們行為習(xí)慣不好，學(xué)習(xí)成績(jī)很差，在初中時(shí)他們中有不少人處于被遺忘的角落。針對(duì)他們的如上特點(diǎn)，我展開了自己的教育教學(xué)工作。

首先，我擺正了自己的心態(tài)，從內(nèi)心深處去接納他們，并坦然面對(duì)他們身上存在的各種各樣的問(wèn)題。

第二，時(shí)刻保持愛心與責(zé)任心。正如郝校長(zhǎng)說(shuō)的，“職中不需要有多么高學(xué)歷的人才。只要有愛心與責(zé)任心，誰(shuí)都能把這份工作做好”。我把這句話當(dāng)成了自己的座右銘，并始終以此來(lái)鞭策自己。職中的學(xué)生曾經(jīng)是一群被愛遺忘的人。他們最最需要的是愛與關(guān)懷。我堅(jiān)信，如果教師能給他們一米陽(yáng)光的話，他們一定會(huì)回報(bào)你整個(gè)太陽(yáng)。

第三，狠抓行為習(xí)慣養(yǎng)成。他們身上存在很多問(wèn)題，但最根本的問(wèn)題是行為習(xí)慣很差。羅馬不是一日建成的，習(xí)慣的養(yǎng)成也不是一朝一夕之事。所以在整個(gè)高一階段，我都把行為習(xí)慣養(yǎng)成教育放在首位。除了通過(guò)學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，班里組織的主題班會(huì)、讀書活動(dòng)等幫助學(xué)生養(yǎng)成好習(xí)慣外，我更多的是從學(xué)生日常生活中的細(xì)節(jié)抓起。比如，鑒于學(xué)生書桌里很亂的問(wèn)題，我經(jīng)常提醒學(xué)生課前要注意整理自己的東西，這樣就不會(huì)書到用時(shí)找不到了。久而久之，習(xí)慣自然就養(yǎng)成了。

第四，注重落實(shí)。從管理上來(lái)說(shuō)，如果班主任想保持自己的威信，其中很重要的一個(gè)方法就是加強(qiáng)落實(shí)，即對(duì)學(xué)生說(shuō)了的就要去做；從教學(xué)上來(lái)說(shuō)，針對(duì)我們的學(xué)生基礎(chǔ)差的特點(diǎn)，我很注重基礎(chǔ)知識(shí)的落實(shí)檢查。在落實(shí)基礎(chǔ)的前提下提升能力。

在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下、在各位代課老師的支持下、在自己的努力下，我的工作在各方面取得了很大的進(jìn)展。在上學(xué)期期末考核中，本班總體考核位于學(xué)校前列；本人考核位于語(yǔ)文組第二；本人所代的語(yǔ)文科目成績(jī)位于全年級(jí)第一。本學(xué)期期末考試剛剛結(jié)束，本班各科成績(jī)和兄弟班相比都遙遙領(lǐng)先。

然而，在工作中，我也深刻認(rèn)識(shí)到自己的不足，需要不斷改進(jìn)。如：在面對(duì)問(wèn)題學(xué)生時(shí)，由于經(jīng)驗(yàn)不足，處理起問(wèn)題來(lái)不是那么游刃有余；有時(shí)容易心浮氣躁，缺乏更多的耐心；知識(shí)儲(chǔ)備不足，常有“書到用時(shí)方恨少”之感，等等。

時(shí)光飛逝，回顧已經(jīng)走過(guò)的一年時(shí)光，一幕幕涌到眼前，我的心情十分復(fù)雜，既有對(duì)自己工作滿意之處的欣喜，又有對(duì)自己工作不足之處的憂慮。總之，五味雜陳。

展望明天，我會(huì)再接再厲。要多向前輩老師請(qǐng)教；要抓住學(xué)校給青年教師提供的一切機(jī)會(huì)，展示并提高自己；要善于總結(jié)反思，從日常教學(xué)或管理中積累經(jīng)驗(yàn)；要不斷學(xué)習(xí)，為自己的工作儲(chǔ)備足夠的能量。年輕就是資本。作為青年教師，我有的是時(shí)間和精力。我相信，只要肯付出，我一定會(huì)收獲更多。