外事干部培訓個人小結

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有幸參加了由教發院舉辦的首期學校分管外事干部培訓班，年月至月。為期兩個月，每周半天的培訓，雖然時間不長，但它帶我走進了外事工作的領域，讓我解外事工作一些基本程序和要求。同時，培訓幫助我提升了思想認識，開闊了思維視野，澄清了許多模糊觀念，并學到其他學校好的工作經驗與方法。

一、學習氛圍濃郁

外事無小事”體現在外事工作各項業務的方方面面。從事外事工作的人都比較認真、仔細，總理曾經說過。這在本次培訓中也體現無疑。班里的同學有些已經從事外事工作好幾年，有些是剛剛從事學校外事工作，也有一些像我一樣，對這項工作還了解甚少，但無論是哪種情況，學員們都是非常認真地參加學習。有經驗的老師會主動分享她經驗，而沒經驗的老師則喜歡主動提問學習，這樣的學習氛圍至始至終保持著。

二、學習內容豐富

本次培訓為我提供了較豐富的課程，外事工作涉及的范圍很多、很廣。外事禮儀、對外交流、對臺工作、外教招聘等。這些課程是之前從來沒有接觸過的通過學習，基本了解了外事人員的工作。

對于我這些民辦幼兒園來說，對外交流、對臺工作。之前很少能接觸，但是隨著國際化進程的不斷推進，也有這樣的愿望，希望能跟國外的學校能有一些交流，跟臺灣的學校也有一些往來。培訓為我拋磚引玉，讓我解對外交流要注意的問題。

對于，而外事禮儀這部分內容。不僅對每一位外事工作人員特別重要，其實對我一般的人也一樣重要。這樣的國際化大都市里，免不了會碰到一些外國人，甚至我身邊就有一些外國朋友，但是如果我不懂得基本的涉外禮儀，也許就要鬧笑話了曲蒙老師講得非常精彩，記得那一次培訓完，回來就把學到很多禮儀知識也告訴了身邊的同事，大家都覺得受益匪淺。

也希望引進外教，外教招聘部分的內容對我來說是最實用的作為民辦幼兒園。開設國際班。但是目前市場上的外教水平參差不齊，加上，對如何聘用外教不熟悉，所以，也不敢冒然行動。通過培訓，對學校如何聘用外教、聘用什么樣資質的外教基本了解了這將為我將來開展這方面的工作奠定基礎。

三、學習形式多樣

除了內容新穎外，外事干部培訓班不同我以往參加的其他專業類的培訓。培訓的形式也多樣化。雖然課時不多，但是課程中不僅安排了市、區外辦的領導、專家講座，還安排我參觀進才中學國際部和中芯國際學校，學習、參觀、討論的學習方式，使培訓在寬松的氛圍中進行，讓我每一個學員不僅學到看到還自己去思考，這樣的培訓方式值得推廣，這樣的培訓方式也深受學員的喜愛。

將為我打開新的思路，短短的外事干部。成為我個人成長中的美好的一頁。將把我培訓中學到外事工作精神“外事無小事”帶到工作中，更加嚴格要求自己，讓自己成為一個作風嚴謹的人。同時，也會將所學帶到幼兒園，希望為我幼兒園引進外教、開設國際班以及對外交流等做出一點貢獻。