離休退休干部的政治待遇

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∴怎樣理解老干部的基本政治待遇不變?

∴對離休退休干部閱讀文件有何規定?

∴對定期向老同志通報情況有何具體要求?

∴如何安排和組織好黨員離休退休干部的組織生活？

∴如何安排好年老多病的黨員離休退休干部的組織生活?

∴對組織離休干部參觀工農業建設項目活動有何規定?

∴對慰問老干部有何具體要求?

∴向老干部頒發離休榮譽證有何規定?

∴填寫《老干部離休榮譽證》有何具體要求?

∴多年未安排工作和長期病休的干部，以及因單位合并后未任職的干部，榮譽證上的“原職務”一項怎樣填寫?

∴行政十四級、十八級以上的干部離休后享受司局級和處級待遇，榮譽證上的“原職務”一項怎樣填寫?

∴因工作需要調低職務的，榮譽證上的“原職務”怎樣填寫?

∴離休前擔任顧問的，榮譽證上的“原職務”怎樣填寫?

∴參加了國家機關、事業單位工資改革的離休干部，榮譽證上的“工資級別”如何填寫?

∴離休干部受刑事處分后，其離休榮譽證是否收回?

∴頒發干部退休證、退職證有何規定?

∴945年8月15日至9月2日期間，被我軍接管后參加革命工作的干部，可否享受抗日戰爭時期參加革命工作的待遇?

∴“”中犯錯誤的干部離休后享受政治、生活待遇的問題有何規定?

怎樣理解老干部的基本政治待遇不變?

對于離休的老干部，他們的政治待遇，包括閱讀文件、聽重要報告、參加某些重要會議和重要政治活動等，一律不變。

對離休退休干部閱讀文件有何規定?

各級領導和有關部門要保證離休、退休干部能夠與同級在職干部一樣閱讀文件，及時了解黨的路線、方針、政策和國家大事。這是政治上充分尊重老干部的一個重要方面。要做到：

(1)按中央文件規定的閱讀、發放范圍，根據離休、退休干部的人數，給離休、退休干部的所在單位或部門，適當增發中央文件，專供各級離休、退休干部閱讀。需要增加份數的，由各省、市、自治區黨委和中央、國家機關各部委、各人民團體的辦公廳上報中央辦公廳審核增發。地方需要增加發至縣團級的中央文件，由各省、市、自治區黨委翻印。文件只發組織，不發個人。

(2)要讓離休、退休干部和同級在職干部一樣閱看其他文件、資料。原有份數不夠，需增發中紀委的《黨風與黨紀》、中央黨校的《理論動態》、新華社的《內部參考》和《參考要聞》，由各省、市、自治區黨委和中央、國家機關各部委的辦公廳報請主編部門增發。需增加的《宣傳動態》、中組部的《組工通訊》等文件資料，由各省、市、自治區和中央、國家機關各部委按照主編部門的規定翻印。發給在職干部的學習材料，應同樣發給離休、退休干部。

(3)各級黨組織要建立健全定期組織離休、退休干部學習文件的制度。對行動有困難的，可以用車接到單位來閱讀，也可以在不違背保密原則的前提下，指定專人到家里或醫院向他們傳達重要文件的精神。對分散安置在農村的，可采取分片、定點、定期集體學習或持閱讀文件的證明到指定單位閱讀文件等辦法，保證讓每個離休、退休干部都能按規定看到文件。

(4)要嚴格執行保密制度。發給離休、退休干部專用的文件、資料，所在單位和部門要有專人負責保管。黨組織要經常進行保密教育和檢查，嚴防失密、泄密。

對定期向老同志通報情況有何具體要求?

各級黨組織要從政治上關心愛護離休、退休干部，堅持和完善老同志閱文、學習制度。要及時向老干部傳達重要會議精神和定期通報情況，使他們了解黨的方針政策，認清國際國內形勢，在政治上同黨中央保持一致。

如何安排和組織好黨員離休退休干部的組織生活？

各級黨委組織部門要按照中央有關規定，從政治上關心黨員離休、退休干部，組織他們過好黨的組織生活。黨員離休、退休干部，仍要按黨員標準嚴格要求自己，主動參加黨的組織生活，注意學習，繼續保持革命精神，發揚黨的優良傳統和作風，積極宣傳黨的路線、方針、政策，自覺遵守國家的法律、法令，以自己的模范行動，影響和教育下一代，在社會主義四個現代化建設中發揮積極作用。

凡就地安置并歸原單位管理的離休、退休干部中的黨員，原單位的黨組織要負責將他們編入支部，定期過黨的組織生活。有條件的地方可以單獨建立離退休干部黨支部或干休所支部。有的居住地離原單位較遠，黨組織可根據情況，將他們另編黨小組或支部，由黨委指派專人負責聯系；也可與居住地的街道黨委聯系，平時在街道參加一定的社會活動，定期回原單位參加黨的組織生活。易地安置的黨員離休、退休干部，其黨的組織關系應轉出，由接受安置地區的黨組織負責安排和組織他們過黨的組織生活。黨員離休、退休干部因看病、探望子女和親屬，外出時間較長的(比如六個月以上)，所在單位的黨組織應負責給他們開寫黨員證明信件，所到單位(或地區)的黨組織應接受并安排其參加黨的組織生活。對于那些年老多病，行動不便的黨員離休、退休干部，不要勉強地要求他們參加會議、活動，黨委、支部或小組要滿腔熱情地予以關心和照顧，應指定黨員負責進行聯系，向他們傳達黨內文件的精神，并反映他們的意見和要求。黨員離休、退休干部較多的地區或單位，為使這些黨員及時看到文件或聽到文件的傳達，各地應根據具體情況，適當增發一部分文件，作為專用，由專人負責保管。

安排黨員離休、退休干部的組織生活和社會活動，要照顧他們的身體情況，適宜適量。

如何安排好年老多病的黨員離休退休干部的組織生活?

對離休、退休的老黨員和農村年老多病的黨員不能實行退黨的做法。只因黨員年老多病參加組織活動有困難，就讓其退黨，是不對的。這樣做，不符合黨章的規定，也有傷老黨員的感情。在處置不合格黨員工作中，應注意把年老體弱、有實際困難、不能經常參加黨的活動、無力完成黨組織分配的工作，同革命意志衰退、長期消極落后、不起黨員作用區別開來。

各級黨委應當根據年老黨員的實際情況，加強并改進對年老黨員的管理。要根據中共中央組織部《關于安排和組織好離休、退休、退職黨員組織生活的通知》(中組發[1981]17號)的精神，本著實事求是的原則，結合本地區、本單位的具體情況，制定對年老黨員的管理辦法，切實做好對年老黨員的工作。同時，應根據年老黨員的健康狀況，開展適合其特點的活動，適當分配力所能及的工作，并幫助他們解決存在的實際困難。

改進對年老黨員的管理工作，制定管理辦法，不能同黨章的有關規定相違背，不要把這方面的做法稱之為“榮譽黨員”制度。已經自發地實行了“榮譽黨員”辦法的黨組織，應根據上述精神，妥善地做好工作。

對組織離休干部參觀工農業建設項目活動有何規定?

為了體現黨和國家對離休干部政治上的關懷，使他們及時了解我國社會主義建設的大好形勢，有利發揮力所能及的作用，在他們健康條件允許和本人自愿的情況下，可以就地、就近適當組織一些參觀工農業建設項目的活動，但應注意安全、量力而行、勤儉節約。

對慰問老干部有何具體要求?

在重要節日和重大政治活動中對老干部要開展多種形式的慰問活動。在慰問活動中，黨委要重視，黨政主要領導干部要親自參加。主動征求、虛心聽取老干部的意見，對老干部提出的工作上的意見，要認真研究，采取措施，加以改進。對老干部反映的實際困難，能夠解決的應及時給予解決。

春節期間慰問老干部，要作為一項制度年年堅持下去。

向老干部頒發離休榮譽證有何規定?

《老干部離休榮譽證》由國務院統一制定，委托離休干部所在的省、市、自治區人民政府或中央、國家機關的部委授予。也可以根據情況，由行署和縣一級的機關代授。

老干部(人事)部門承辦授予“榮譽證”的具體事宜。

授予“榮譽證”時，舉不舉行儀式，由各地區、各部門自定。

填寫《老干部離休榮譽證》有何具體要求?填寫《老干部離休榮譽證》的具體要求如下：

(1)貼像片處由離休干部所在的省、市、自治區人民政府或中央國家機關的部委加蓋鋼印(沒有鋼印的，可用同級政府或部委的辦公廳鋼印代替)。自行編號。

(2)發證日期填寫批準干部離休的日期。

(3)批準離休和接受安置單位的名稱要寫全稱。為簡化手續，可不蓋印。

(4)原職務一項，應填寫批準離休時的職務。

(5)未定工資級別的，“工資級別”一項可不填寫。

(6)一律用墨筆或鋼筆填寫，字跡要清楚。

多年未安排工作和長期病休的干部，以及因單位合并后未任職的干部，榮譽證上的“原職務”一項怎樣填寫?

多年未安排工作和長期病休的干部，以及因單位合并離休時未任職的，“原職務”一項可填寫離休前最后一次任命的職務，“”后沒有明確職務的，可填“”前的最后職務。

行政十四級、十八級以上的干部離休后享受司局級和處級待遇，榮譽證上的“原職務”一項怎樣填寫?

行政十四級、十八級以上的干部離休后享受司局級和處級待遇，“原職務”一項有職務的填寫原職務，沒有職務的填“干部”，后面注明享受什么級待遇。

因工作需要調低職務的，榮譽證上的“原職務”怎樣填寫?填調低后的職務。如果仍享受原職務待遇，可以注明。

離休前擔任顧問的，榮譽證上的“原職務”怎樣填寫?離休前擔任顧問的，“原職務”應填寫是哪一級顧問。

參加了國家機關、事業單位工資改革的離休干部，榮譽證上的“工資級別”如何填寫?

凡已離休的干部，可將其改革后的基礎工資、職務工資、工齡津貼之和的金額填入該欄。同時用括號注明工資改革前的原工資級別(包括行政級、技術級、企業級)，少數無工資級別的，可注明原標準工資。

已進行工資改革的企業單位，也參照上述精神辦理。

離休干部受刑事處分后，其離休榮譽證是否收回?

離休干部受刑事處分后，即不再按離休干部對待，其離休榮譽證要收回。

頒發干部退休證、退職證有何規定?

干部退休、退職后，要予以頒發干部退休證、退職證。對干部退休證、退職證的印制和使用，國家人事部曾于1992年1月21日專門發出了通知(人退發[1992]l號)。通知規定：

(1)干部退休、退職證由人事部統一設計統一印制。

(2)干部退休、退職證由各省、自治區、直轄市和中央國家機關的人事(干部)部門統一訂購。由縣以上單位發給。

1945年8月15日至9月2日期間，被我軍接管后參加革命工作的干部，可否享受抗日戰爭時期參加革命工作的待遇?

《國務院關于老干部離職休養制度的幾項規定》第三條所稱，“1943年1月1日到1945年9月2日參加革命工作的老干部”，不包括原在日偽單位服務，1945年8月15日到同年9月2日期間，被我軍接管后參加革命工作的干部。這一部分干部不享受抗日戰爭時期參加革命工作的干部的離休待遇，可以享受解放戰爭時期參加革命工作的干部離休待遇。

“日偽單位”一般是指日偽軍政單位，以及由日偽軍政機關直接開辦的企業、事業單位。

勞人老[1982]10號文件第四條所稱“1945年8月15日到同年9月2日期間被我軍接管后參加革命工作的干部”，不包括起義參加革命工作的干部。這期間起義后參加革命工作的干部，可享受抗日戰爭時期的離休待遇。

“”中犯錯誤的干部離休后享受政治、生活待遇的問題有何規定?

“”前擔任副廳局長以上職務，“”中犯錯誤，受撤職處分的，一般按撤職后的政治、生活待遇，對1937年7月6日以前參加革命工作的老同志，生活上不要低于原待遇。對于“”中擔任相當于副廳長以上職務的同志，“”中雖有錯誤，但未免職或未受撤職處分，在黨的十一屆三中全會后，離休前一直擔任上述職務的，可享受離休前的政治、生活待遇。