市林業局關于“職工之家”建設情況的匯報

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我局去年被市總工會確定為新一輪“職工之家”建設試點單位之后，局工會在局黨組的正確領導和市總工會的大力指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹全國總工會十四大精神，按照《××市總工會關于實施“固本強基”工程開展新一輪職工之家建設的意見》（×工字〔2003〕10號）和《機關（事業）單位建設“職工之家”標準》要求，結合我局工會實際，堅持“一手抓工會組織建設，一手抓工會作用發揮”，深入扎實地開展建設職工之家活動。在建家過程中，我局工會以“增強工會活力、活躍工作氛圍、服務林業發展”為出發點，切實做到“兩加強、一突出”。即加強工會組織建設，為工會開展工作提供組織保障；加強工會軟硬件建設，為工會開展工作提供載體；突出工會四項職能，增強工會組織的吸引力和凝聚力。使我局工會建設成為組織健全、工作規范、維權到位、職工信賴的職工之家。現將情況匯報如下：

一、加強工會組織建設，為工會開展工作提供組織保障

在建家過程中，我們認識到工會的自身建設，首先要進一步夯實工會組織基礎，才能保持工會隊伍的先進性，更好地代表職工利益、維護職工權益。為加強工會組織建設，我局工會及時向局黨組匯報了省、市總工會關于工會組織建設要“固本強基”的指示精神，積極爭取局黨組的支持。

第一，組織好換屆工作。我局工會于2004年8月成立了新一屆工會工作委員會，選舉局黨組成員、機關黨委書記××同志擔任主席，機關黨委專職副書記××同志為副主席，工會委員由5人組成，使我們的工會工作從組織上得到保障，使工會的各項工作能夠正常開展。

第二，落實好工會組織網絡。局工會為加強工會組織領導，成立了工會辦公室，配備專職干部2人。工會小組以科室為單位，并在局屬事業單位中設立兩個工會小組，局中層以上領導干部均為工會積極分子，起骨干帶頭作用，確保工會活動開展得有聲有色。

第三，發展好工會會員。我們通過組織全體干部職工學習全國總工會十四大精神和省、市總工會有關“職工之家”建設的精神，使干部職工克服了“建家已過時”的錯誤思想，充分認識到建家是踐行“三個代表”重要思想的具體體現，是職工維權的組織機構，激發了干部職工入會的熱情。我局工會現有會員×人，職工入會率達100%。

二、加強軟硬件建設，為工會開展工作提供載體

局黨組非常重視局工會的軟硬件建設，在辦公經費緊張的情況下，投入資金×萬多元，對照《基層工會基礎建設的基本要求》規定，及時查漏補缺，高標準地完善了會徽、牌匾、圖表、活動室、條文、組織機構、記錄簿、工作制度等八項基礎設施建設，使我局工會基礎建設真正做到了“六有”。還重新裝修了娛樂室、健身室和圖書閱覽室，滿足了會員開展文體活動的需要。

三、突出工會四項職能，增強工會組織的吸引力和凝聚力

我局工會在局黨組的正確領導和大力支持下，積極發揮黨聯系廣大群眾的橋梁紐帶作用，當好及時反映群眾呼聲的傳話筒，切實增強工會的吸引力和凝聚力，使林業局成為整體互動、活力激發、和諧溫馨的大家庭，有力地推動了我市林業的發展。

（一）抓好以政務公開為主要內容的民主管理工作。

為了使干部職工能夠最大限度地參與局各項管理工作，真正體現工作階級主人翁的地位，我局工會積極配合局開展好機關作風評議和政務公開活動。凡是與職工權益相關的內容都上墻公示，做到各個工作環節透明，使職工知情權得到充公保障，便于職工監督。如人事變動、評先評優、年度考核，我們都做到了公開條件、公開規定、公開政策，讓職工根據自身條件公平競爭；局辦公經費、工會經費的使用，職工福利的發放，都做到每月定期在局辦公樓一樓大廳公布。工會主席在黨組會議上真正反映干部職工的呼聲，直接參與局重大決策的決定，切實維護干部職工的權益。職工對當家作主的滿意率不斷提高。

（二）關注職工生活，豐富職工文體活動。

1、為職工排憂解難送溫暖。逢年過節，局工會都積極配合好局黨組做好對特困人員家屬的走訪慰問活動。春節、重陽節都要召開離退休人員座談會，并組織他們出外參觀；有生病的職工，工會都要組織人員去探望，讓病號體會大家庭的溫暖；還配合局黨組做好“綠色獎學金”的發放工作，4年來共發放獎學金*元，資助國有林場職工子女*人讀書，使每個品學兼優的學生都有繼續求學的機會，不因家庭困難而輟學。

同時，局工會廣泛動員干部職工積極參與市總工會等部門組織的扶貧送溫暖活動。在“××××”、“××××”、“××××”等捐款活動中，共捐款*元；有*人次獻血達*毫升；“××”助學女童4人，為困難職工、單親家庭和社會奉獻了愛心。

2、組織豐富多彩的文體活動。局工會把開展豐富多彩的文體活動作為增強工會凝聚力和戰斗力的重要舉措來抓緊抓好，局黨組在活動經費上也是大力支持。在“元旦”、“春節”、“五一”、“國慶”等重大節日期間，都組織籃球、乒乓球、拔河、撲克、象棋等比賽活動，進一步增強了干部職工的集體榮譽感，豐富了文體生活。

3、重視女工工作。局工會每年都以工會的名義定期組織婦檢，按時落實衛生費等待遇，切實保證女職工的合法公益。

（三）切實提高干部職工自身素質。

加強理論學習和業務培訓。局工會在局黨組的統一部署下，突出學習十六大精神和“三個代表”重要思想，大力宣傳工人階級的主力軍作用，使干部職工樹立起科學的人生觀、價值觀，充分調動他們的工作熱情；還組織干部職工學習《勞動法》、《工會法》等一些與職工權益有關的法規，使干部職工能切實感受到工會維權職能的重要性。在加強思想教育的同時，鼓勵干部職工加強業務知識培訓，選派優秀職工參加省、市組織的各種培訓班，進一步活躍了學習氣氛，提高我局干部職工的業務知識。2004年我局干部職工共參加各種培訓*人次。公務員之家版權所有

（四）全面提高工會為林業發展服務的整體水平。

由于局工會扎實有效的工作，切實維護了干部職工的利益，使他們感受到了當家作主的集體榮譽感。干部職工把局工會當成家，以林業為業，以林為榮，出色地完成了林業各項工作任務，為林業局爭得了榮譽。近年來，我局先后被評為××造林綠化、××市先進集體、職工思想政治工作、先進基層黨組織”等先進單位。去年，×××被國家人事部、國家林業局授予“全國林業先進工作者”稱號。

我局工會在開展新一輪職工之家建設中，雖然做了一些工作，取得了一定成績，但是離建設優秀“職工之家”標準和市“總工會”的要求還有一定的差距，歡迎各位領導對我們的建家工作提出寶貴意見，我們將按照市總工會的工作部署和要求，積極開展好我局的工會工作，使建家工作提高到一個新水平。