廣東省中山市小欖鎮考察報告
時間:2022-07-19 10:18:00
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×創新是靈魂發展是主旋律
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×享有“全國村鎮建設先進鎮”、“國家衛生鎮”、“全國造林綠化百佳鎮”、“中國五金制品產業基地”、“中國鄉鎮之星”等榮譽的廣東省中山市小欖鎮,鎮域總面積平方公里,其中鎮區面積平方公里戶籍人口萬人,另有外來人口萬人。改革開放前,小欖鎮是一個地道的農業小鎮,蠶桑、甘蔗、魚塘是小欖鎮經濟的主要來源。改革開放以來,小欖鎮的經濟得到了快速發展。年,全鎮工業企業達家,地方生產總值億元,稅收總額億元;農業總收入億元,工業銷售收入億元,商業營業額億元;城鎮居民人均年可支配收入萬元,農民人均年純收入萬元,年末各項存款余額億元。
×一、小欖鎮的主要做法
×創新資產經營機制。小欖鎮為整合資源,搞好鎮屬集體資產的資本運作,促進集體資產的保值增值,年鎮政府成立了資產經營公司,將鎮屬的經營性資產、非經營性資產(指學校、醫院、已購買的用于公益性事業的土地資源等)納入資產經營公司管理運作。資產經營公司管轄工業總公司、原創:城鎮建設發展總公司、旅游總公司、供電所、發電廠、人民醫院、陳星海醫院、電視臺以及部分民辦學校等。資產經營公司作為鎮人民政府管理鎮屬集體資產的經營管理機構,以出資人的身份出面,主要負責對鎮屬集體資產的產權管理,對鎮屬各大公司及事業單位進行財務監控和經營效益分析,制定和監督實施績效考核激勵機制,參與組織實施投資項目調研與可行性評估,加強對各大公司和其它直屬事業單位的內部審計,參與確定產業發展方向,推動和協調鎮屬參股、控股企業走向資本市場等工作,并根據各公司的經營情況和鎮政府的決定組織好利潤收交。年該鎮資產經營公司擁有的經營性凈資產收益率超,鎮政府獲得收益近億元。
×鎮資產經營公司下屬的工業總公司、城鎮建設發展總公司、旅游總公司作為投資主體實施開發經營。到年底,工業總公司已擁有參股控股企業家,總資產已超過億元,年銷售額達億元。城鎮建設發展總公司是一家集公用事業、房地產、電子、貿易、高新技術于一體的多元化綜合經濟實體,擁有直屬企業家,總資產已超過億元,年營業收入近億元。旅游總公司擁有家酒店和家國際旅行社,其中四星級家、三星級家,擁有固定資產億元,年營業額近億元。
×小欖鎮鎮屬資產經營機制的創新,既減輕了鎮政府的投資壓力和經營風險,又使集體資產每年得到了左右的增值。截至年底,小欖鎮資產經營公司管理的經營性資產總額達億元,非經營性資產億元,凈資產億元。
×創新土地使用制度。小欖鎮在創新土地使用制度上主要體現在三個方面:一是在征地時注重了預留地的安排。鎮政府成立了土地儲備中心(現已取消),具體負責土地的征用和出讓工作。征地時,支付給村每畝~萬元征地補償款。在規劃建設區范圍內,按征地總面積~的比例以熟地通水、電、路、平整土地返回給所在村使用,村里可以出租,也可以自己實施開發建設,創辦物業,使其保值增值,但不得買賣和轉讓。如永寧社區現有廠房、鋪位、宿舍萬平方米,工業地萬平方米,廠房以每月元、商業用房每月~元、工業用地每月元進行出租,物業出租率達。年,獲得租賃收入億元,租金收款率達,預計今年物業總收入億元。二是在給農民的補償時注重了長遠收益。在征地時,只補償農民生產性損失費(指青苗費、農業設施費等),農民從社區居委會土地出租或創辦物業獲得的收益中享受股份分紅。三是在供地時注重了投資強度。工業企業要購買土地,每畝地的年生產銷售額必須達到萬元以上,提高了土地的利用率。
×創新和諧發展環境。
×()全方位的政府服務。小欖鎮注重投資環境的“軟件”建設,鎮政府成立了“一室四中心”,即招商協調辦公室、生產力促進中心、技術服務中心、產品技術中心、人才交流中心,為企業提供文明、友善、優質、高效的服務,全力支持企業的發展。此外,該鎮有一支強大的治安隊伍,如永寧社區設立了個治安執勤部,有專職治安巡邏隊員近人,做到小時全天候站崗、巡邏執勤,保障社會秩序和人民安居樂業。
×()廣覆蓋的社會保障。緊緊圍繞“三個一”(人人都有一個工作崗位,人人都有一份股權,人人都享受一份福利),搞好社會保障工作。在就業方面,鎮、社區都成立了“幫助本鎮(社區)群眾就業辦公室”,負責幫助需要就業的群眾采集就業崗位。鎮黨委、政府分派每個機關部門駐點一個社區居委會,實施挨家挨戶調查摸底,將了解到的就業需求情況進行綜合分析后報鎮就業辦,同時協助就業辦一起幫助落實工作崗位。年下半年,全鎮排出個勞動力需要就業,他們在去年年底前對家庭中“零就業”的人、困難家庭中的人先進行了安置,其它需要安置的人計劃在今年月底前安排到位,目前只剩人尚未落實。在社區股份方面,至年底,全鎮全面實施了撤村建居工作,均實施了社區股份制改革,農民人人享有一份股權,每股每年分紅最低不少于元。如永寧社區在年每股分紅利元,年每股分紅利元。在福利保障方面,一是實施了農村基本養老保險。符合年齡規定,無經濟收入來源的農民均可參加農村基本養老保險,月繳費基數分別為元和元,繳費比例為。市、鎮兩級財政分別注入一部分資金,鎮級財政對參保個人每人每月補貼元到個人帳戶。經濟條件較好的社區居委會保險費由單位繳納,經濟條件不具備的社區居委會由個人和單位各承擔,按照目前的繳費標準,參保對象到達退休年齡每月可享受約元的收入。二是實施了醫療報銷制度。凡本鎮戶籍的人員,均可參加合作醫療,參加合作醫療的人員每人年繳保費元,市、鎮財政分別給予每人每年元、元補貼,參加合作醫療人員住院的藥費、手術費、檢驗費、檢查費、治療費、床位費和護理費實行分檔報銷,其中,藥費和手術費報銷,上不封頂。
×()高標準的配套設施。小欖鎮高起點規劃、高水平建設,形成了一座具有現代氣息的新興城市。該鎮的配套功能齊全,建成了三甲標準的醫院、五星級酒店、江濱公園、高標準商住花園,集酒店、休閑、娛樂于一體的大型綜合商業廣場和文化、體育、展覽中心,發電廠、污水處理廠等配套設施。目前,全鎮有各類中小學所,其中,省一級學校所,市一級學校所。
×二、小欖鎮的主要經驗
×堅持發展不動搖。改革開放特別是九十年代以來,小欖鎮始終堅持發展是硬道理、發展是主旋律、發展是第一要務,不管什么風,咬定發展不動搖,無論是順境還是逆境時,無論是宏觀環境寬松還是趨緊時,全心全意謀發展、抓發展,創造出了小欖經濟和社會事業跨越式發展的奇跡。
×勇爭一流不停步。小欖鎮云集了一大批想干事、能干事、會干事、干好事的領導干部,團結拼搏,超越自我,樂于奉獻,只有指揮員、戰斗員、實干家,沒有評論員、研究員、理論家,始終帶領全鎮人民創大業、建新功。與此同時,不干則已,干則一流,不斷制造出全國第一的“產品”。在成績面前永不滿足,永不停步,一直在調整和修正前進的標桿、奮斗的目標,始終保持昂揚向上、滿懷激情的精神狀態和腳踏實地、埋頭苦干的創業勁頭,勇于爭先、搶先、追先,走在時代的前沿、發展的前列、群眾的前面。
×開拓創新不松勁。小欖鎮經濟和社會事業之所以能突破一種又一種要素制約,創造出一個又一個發展奇跡,關鍵在于廣大干部包括群眾思想大解放、觀念大轉變、創新意識強,敢于和善于打破常規做法、突破習慣思維、沖破條條框框,按照“三個有利于”,把上級精神與當地實際、群眾利益有機地結合在一起,敢冒、敢闖、敢試,并且在如何辦、如何辦得更好上動腦筋、下功夫。
×三、幾點建議
×通過對小欖鎮的考察學習,結合我區實際,我們認為在發展鎮、村集體經濟和增加農民收入等方面要進一步解放思想、大膽探索、勇于實踐。
×在資產經營上求突破。以資本為紐帶,將各鎮(街道、區)擁有的集體資產(包括經營性資產、非經營性資產)整合起來,通過清產核資、摸清家底后,組建鎮級資產經營公司,統一經營和管理,逐步建立和完善集體資產經營的激勵和制約機制,充分釋放鎮級集體資產的能量,不斷發展和壯大鎮級經濟。目前可選擇—個經濟基礎較好、發展潛力較大的地方進行試點,由區委農辦牽頭,各相關部門積極配合實施。
×在土地使用上求突破。一是認真貫徹落實市委、市政府即將出臺的《關于促進農民持續增收的意見》中明確的農村集體建設留用地政策。在規劃征地面積中,按行政村總耕地面積的的比例留給村作為集體非農建設用地,由各村在鎮級規劃區內建設標準廠房或打工樓等物業,產權和收益歸村所有,原創:農民按股分紅。少數經濟實力強,工業區已形成規模且發展前景好的行政村可在村工業區內建設標準廠房或打工樓等物業。二是大力提倡實行集體非農建設用地制度。除了基礎設施和公共事業項目、外商投資項目和重大投資項目外,一般應采用非出讓方式取得用地許可,辦理集體非農建設用地手續。三是探索自主開發建設物業新途徑,有條件的行政村在符合城鎮建設規劃和土地利用總體規劃的前提下,自主開發建設一些標準廠房或打工樓等物業,但只能租賃,不得買賣,所得收益歸村所有,農民按股分紅。
×在社區股份上求突破。所有行政村在今明兩年內都必須完成社區股份合作制改革任務,將村級集體資產量化到戶、到人,農民按股分紅。有條件的村繼續試行土地股份合作制,允許農民將土地入股,經營農村二三產業。
×在就業幫扶上求突破。一是建立區、鎮兩級幫助本地群眾就業辦公室或領導小組,指導、協調本地的待業人員、下崗失業人員、農村富余勞動力或新成長勞動力的就業工作;二是采取區、鎮、村三級干部聯系掛鉤、分片包干、走村訪戶的形式,全面進行一次調查摸底,將有就業需求但無門路的勞動力情況匯集;三是對調查出來的勞動力分門別類,本著輕重緩急、先易后難的原則,確定一個攻堅時期,逐步落實,力求使每個家庭都有就業、每個有就業愿望且肯干的人都能找到一份工作。
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