房管局預防職務犯罪自評報告

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根據(jù)《關于做好2016年度預防職務犯罪考評工作的通知》文件精神，結合我局實際工作開展情況，匯報如下：

一、領導重視，組織機構建設齊全：（自評得分20分）

1、建立了預防職務犯罪工作領導小組，明確了局長為組長，為副組長，分管預防職務犯罪工作，為成員，為預防聯(lián)絡員。

2、年初有計劃，年終有總結，單位主要負責人的述職報告中有預防職務犯罪工作內容。

二、認真開展預防職務犯罪宣傳工作。（自評得分20分）

1、年初制定宣教計劃，每季度的領導干部中心組學習都有預防職務犯罪教育內容，對重要崗位（財務、住房補貼發(fā)放崗位、廉租房配租崗位、保障性住房建設項目組、交易辦證中心等）的負責人員開展預防職務犯罪崗位培訓。

2、每季度的中心組學習有普法內容，股級以上干部每人一冊普法教材，利用各種形式開展法制宣傳。

三、進一步加強預防職務犯罪制度建設。（自評得分20分）

1、結合房管系統(tǒng)特點，完善了行政管理體制，依法規(guī)范行政，重點建立完善了各種制度，股級干部任免民主推薦、集體討論、保組織部批準。建立了風險崗位廉能管理，干部職工查找了風險點，制定了防范措施。

2、對領導班子的勤政廉政執(zhí)行情況、政務公開情況、行政管理機制落實情況等，局內設紀檢組每季度進行一次監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

四、進一步加強了建設工程項目預防工作。（自評得分20分）

1、10萬元以上的工程建設項目都進入縣招投標中心，按照規(guī)定操作。資金撥付由施工方申請，財政綜合股室查驗，分管縣長審批同意，最后由財政國庫支付中心直接支付。

2、50萬元以上的建設工程項目必須進入縣有形建筑市場招投標，并及時報縣預防辦備案。

3、根據(jù)工程建設的實際情況，制度工程材料采購、資金撥付等審批制度。

4、50萬以上的工程建設項目即廉租房建設項目，開工前，對管理人員進行一次警示教育，項目工地都建立了預警教育牌，公布了舉報電話和聯(lián)系方式等。

五、平時工作。（自評得分20分）

1、認真貫徹上級預防職務犯罪工作精神，準時出席預防職務犯罪的工作聯(lián)席會議，積極參加縣預防職務犯罪工作領導小組組織的各種活動和會議。

2、按時按縣預防職務犯罪工作領導小組辦公室要求報送相關材料、信息。

3、對檢查機關的提出的檢查建議及時回復，要求整改的積極整改落實。

4、建立了房管局開展預防職務犯罪工作活動臺賬，每季度對領導班子的預防職務犯罪工作開展監(jiān)督檢查，檢查內容進行登記，及時發(fā)現(xiàn)問題及時整改到位。