全縣組織會議講話

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同志們：

今天上午召開的全縣黨務工作會上，縣委對組織工作給予了充分肯定,認為**年組織工作緊扣中心,服務大局,做到了常規工作扎實開展,重點工作穩步推進,創新工作獨具特色,自身建設得到加強,開創了嶄新的局面。對此,縣委是滿意的。對2008年如何抓好組織工作作了安排部署，這里就不再重復強調了。剛才，來清同志回顧總結了去年組織工作，評價客觀、分析透徹；研究部署今年組織工作，目標明確、措施有力，希望大家認真抓好貫徹落實。下面，我就新形勢下如何選用、培養、管理干部，講三點意見。

一、圍繞如何選用干部，找準組織工作的關鍵點

干部選用是組織部門的重要工作，事關國運興衰，事關事業成敗，事關人心向背。俗話說：“用一君子，則君子競進；用一小人，則小人匯聚”。用好一個干部，就等于樹立一面旗幟，就會對整個干部隊伍產生激勵和導向作用，就能夠帶動一個地方的發展；用錯一個干部，就等于埋下一個隱患，就會使一些心術不正者效仿，使大多數人的積極性受到挫傷，就會影響一個地方的發展。因此，如何選用干部？用什么樣的干部？始終是組織工作永恒的工作主題。

一要選用能夠一心為民的干部，不用視民不見的干部。一心為民，是干部的天職和本分，也是應盡的義務和職責。一個干部能否做到一心為民，體現的是一種精神，一種修養，更是一種胸懷和境界。尤其我們在座各位，作為全縣各級黨組織的領導和中堅力量，我們頭頂著**的天，腳踏著**的地，喝著**的水，沒有理由不為**人民造福，沒有理由不為**百姓服務。**想發展，需要一心為民的干部，**想振興，離不開一心為民的干部；**想前進，更需要造就成千上萬一心為民的干部。今年，在研究開展村支兩委換屆選舉工作時，我們明確提出要確保把農村中具有“雙帶”能力的人選進村班子，把愿意回鄉就業的應屆大學生選拔擔任村主干，就是要選出來自民間、了解民意、體貼民情、關注民生、帶領民富的干部。

二要選用能夠干事創業的干部，不用碌碌無為的干部。干部就要干事，要想干事、敢干事、會干事，這既是一種精神的體現，也是一種能力的認可，既是黨對干部要求所致，也是事業對干部職責所需。不干，再好的美景都將化為烏有，再好的藍圖也只能是海市蜃樓；不干，事業也不能發展，個人更不會進步。今年，我們將研究出臺《特派員管理辦法》，對下派的“縣委特派員”和“科技特派員”實行經濟上獎勵、政治上激勵、精神上鼓勵，就是表明縣委對能夠干事創業的干部高看一籌、厚愛一等，引領廣大黨員干部把注意力集中到干事創業上來、凝聚到發展經濟上來。

三要選用保持政令暢通的干部，不用執行不力的干部。保持政令暢通是一個干部必須遵循的原則，只有保持政令暢通才能和組織保持一致，才能把組織下達的各項決策和任務貫徹好、落實好。如果干部做工作推一推、動一動，不推就不動，甚至推也不動，導致出現“有政不通，有策不用，有令不暢”的現象，就會嚴重影響工作進程、阻礙事業發展。今年，組織工作要研究出臺《關于進一步加強領導班子建設的意見》，開展加強領導班子建設調研活動，規范科級行政事業單位黨委（黨組）議事制度，就是要加強領導班子和領導干部作風建設，確保政令暢通，提高工作效率。

四要選用保持清正廉潔的干部，不用為政不廉的干部。古人云：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從”，說的就是當官務必廉潔的道理。廉潔是對為官者的起碼要求，也是黨選人用人的根本條件；廉潔是為官之德，是民心所向，是說話的底氣，是做人的脊梁。身為組工干部，只有為政清廉才能贏得為官的資本，只有為政清廉才能贏得百姓的認可，只有為政清廉才能贏得組織的信任。清正廉潔是我們選用干部的根本要求和準則。今年，我們要全面鋪開干部監督聯席會議制度，開展干部任前、任中、離任審計工作，加大對審計成果應用力度，就是要增強干部“利誘不動心，名惑不移志，色迷不亂意”的拒腐防變能力。

總體而言，組織部門選用干部，就要做到“十用十不用”：即用勤奮型的干部，不用懶惰型的干部；用發展型的干部，不用平庸型的干部；用開拓型的干部，不用保守型的干部；用實踐型的干部，不用口號型的干部；用勇敢型的干部，不用懦弱型的干部；用干明白的干部，不用“整明白”的干部；用主動負責的干部，不用不負責的干部；用一心為民的干部，不用坑民害人的干部；用干事創業的干部，不用整事弄景的干部；用清正廉潔的干部，不用腐化墮落的干部。這是事業所需、職責所在。

二、圍繞如何培養干部，找準組織工作的立足點

干部素質的好壞決定著國家的興衰，決定著事業的成敗。組織部門作為培養干部的機構，更要深刻認識這一點，要本著對黨負責、對事業負責、對人民負責的態度，切實選準工作立足點，認真抓好干部的培養工作。

一是要在學習中提高干部。“學乃立身之本”。作為新時期的組工干部，面對社會飛速發展和人才競爭的激烈，我們更要重視學習，更新觀念，不斷用新知識、新理念武裝頭腦。組織部門作為干部教育培訓的主管部門，要積極為廣大干部創造更多的學習機會，要以黨校為主要培訓基地，利用多種形式，分層分批對全縣各單位干部進行輪訓，使干部熟悉黨在農村的政策法規，掌握基層工作方法，不斷提高全縣干部思想政治素質和綜合知識水平，提高處理復雜問題和駕馭復雜局面的能力；要大膽探索培養干部的新途徑、新方法，要立足縣情，結合實際，廣泛開展理論知識學習，不斷創新培訓內容、拓寬培訓領域，使廣大干部盡快適應我縣經濟社會快速發展的需要；要積極創造條件，組織年紀相對較輕、學歷層次較高、發展潛力較大的干部，實行上派跟班、外派學習和下派掛職等方式，學習先進理念，開闊視野，提高組織管理能力。作為組工干部，要主動配合組織部門，以良好的心態、扎實的作風、負責的精神，積極參加集中學習，虛心接受組織培養，積極參加縣委舉辦的各類培訓班活動，使自己在學習中不斷進步，在進步中盡快提高，在提高中得以重用。

二是要在實踐中鍛煉干部。“玉不琢不成器，人不磨不成才?！痹趯嵺`中磨煉干部，是我們黨培養干部的一條根本途徑。組織部門要有計劃地安排有發展潛力的優秀年輕干部到基層去工作，或到復雜的環境和崗位上去經受考驗，在全縣干部中樹立一種勇于到艱苦的地方經受鍛煉、建功創業的好風氣。歷史經驗反復證明，只有到群眾中去，只有同人民群眾相結合，不斷在實踐中經歷風雨、積累經驗、提高素質、增長才干，我們的干部才能健康成長，才能有所作為。深入基層，更要到艱苦的和困難多的地方去，到黨和群眾最需要的地方去。經驗證明，誰能在這些地方和群眾同甘共苦，團結奮斗，做出成績，誰就應該受到稱贊，他的思想政治素質和業務水平也會不斷得到提高。貪圖安逸、坐享其成、不愿意到這些地方去的干部，經不起艱苦環境考驗、不能與群眾打成一片的干部，不能在實踐中克服困難、解決問題的干部，不是黨和人民所需要的干部。干部如果不到實踐中去經過一番扎實的磨練，是不可能擔當起改革和建設重任的。近年來，我們推行“縣委特派眼”和“科技特派員”制度，開展“黨員在身邊、服務在眼前”的黨員志愿者服務活動，選派了一大批干部深入企業、農村第一線，接受組織磨練。此舉不僅得到了省市的高度評價，還培養和鍛煉出了一大批德才兼備、敢于擔當重任、熟悉經濟工作的領導干部。

三是要在管理中規范干部。要把加強對干部的監督管理作為建設高素質干部隊伍的重要措施，貫穿于選人、育人、用人的各個環節。為了加強干部監管力度，促進干部健康成長，要結合學習貫徹十七大會議精神主題活動，嚴格對干部進行思想教育，引導他們樹立正確的世界觀、人生觀，真正做到自重、自省、自警、自勵，正確處理領導和群眾的關系，正確對待“名權位”；嚴格黨內組織生活，增強黨內生活的政治性、思想性和原則性，使廣大干部在嚴格的黨內生活中得到鍛煉、健康成長；嚴格日常管理，建立健全領導干部談話和請示報告等制度，干部取得成績和進步時，要給予肯定和鼓勵，遇到實際困難時，要認真幫助解決，出現缺點和錯誤時，要及時指出，幫助改正，以增強其自律意識，規范其言行，扶正其思想。要引導教育干部在加強管理、嚴肅紀律中規范行為，努力做到“六多六少”，即：多讀“圣賢書”，少打“業務牌”；多想份內事，少論他人非；多解基層憂，少貪杯中樂；多交貧困友，少結“富貴親”；多講原則性，少提親友情；多擔為民責，少推麻煩事，使干部時刻保持冷靜思考的頭腦、超凡脫俗的心境、開朗豁達的心態，忘卻塵世的風風雨雨、名利得失、綠肥紅瘦、飛短流長，切實做到守住清貧，耐住寂寞，撲下身子干事業，一心一意謀發展。

三、圍繞如何約束干部，找準組織工作的著力點

組織工作不僅要選用干部、培養干部，還要約束干部，這是干部管理的重要方面，其目的就是使我們的干部都能夠始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，把心思集中在“想干事”上，把行動體現在“敢干事”上，把能力展現在“會干事”上，把目標落實到“干成事”上，千方百計推動全縣各項工作的深入落實。同時，作為領導干部，要提高自我約束能力，規范言行，規范自我，使自己始終保持一種樂觀向上的積極態度，使自己始終保持一種勇往直前的沖天干勁，變“要我干”為“我要干”。“要我干”是被動的接受工作，被動接受工作總是心存芥蒂，消極畏難，而且總有一種依賴的思想，等待條件，等待機遇，一旦沒有現成的條件和機會，只能怨天尤人；而“我要干”的心態完全是主動的，是處心積慮的要做一件事，沒有條件也要創造條件，抓住各種可以利用的機緣去達成自己的目標。兩種選擇的結果是截然不同的，兩種選擇的過程也完全不同。“要我干”我很痛苦，怎么要我干，而不讓別人干？而“我要干”，是我的選擇，我有責任把它干好，我也相信自己一定能夠干好！作為一名干部，堅持“我要干”，不等、不靠、不抱怨，在努力工作中尋找樂趣，在奉獻中體驗快樂，在輝煌中享受成功。

同志們，在新的時期、新的形勢下，面臨新的機遇、新的挑戰，我們要擔負新的任務、新的責任，站在一個新的高度、新的起點，與時俱進，開拓創新，團結一致，真抓實干，以過硬的素質、扎實的作風和良好的風貌狠抓各項任務的落實，書寫奮進之筆，追求卓越成效，努力開創全縣黨的建設和經濟社會發展的新局面，為建設富裕**、文明**、和諧**、小康**做出新的成績、新的貢獻!