全縣組織會(huì)議講話

時(shí)間:2022-10-11 04:14:00

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全縣組織會(huì)議講話

同志們:

這次全縣組織工作會(huì)議是經(jīng)縣委研究決定召開的。會(huì)議的主要任務(wù)是,傳達(dá)貫徹全國(guó)組織工作會(huì)議和省、市組織部長(zhǎng)會(huì)議精神,總結(jié)回顧**年組織工作成績(jī)和經(jīng)驗(yàn),安排部署**年工作任務(wù),動(dòng)員全縣組工干部和廣大黨務(wù)工作者以與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新的精神扎實(shí)抓好各項(xiàng)工作,不斷開創(chuàng)黨的建設(shè)和組織工作新局面。下面,我就做好今年的組織工作講三點(diǎn)意見:

一、肯定成績(jī),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步增強(qiáng)做好今年組織工作的信心和決心

**年,全縣組織工作在縣委的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)全縣組工干部和廣大黨務(wù)工作者的共同努力,各項(xiàng)工作取得了較好成績(jī),主要體現(xiàn)在:

--領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)成效明顯增強(qiáng)。在領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部中認(rèn)真組織開展了以“爭(zhēng)創(chuàng)五好班子、爭(zhēng)當(dāng)五型干部;創(chuàng)造一流發(fā)展環(huán)境,創(chuàng)造一流工作業(yè)績(jī)”為主要內(nèi)容的“雙爭(zhēng)雙創(chuàng)”活動(dòng),大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè),使干部受到了觸動(dòng),作風(fēng)得到了轉(zhuǎn)變,收到了明顯成效。堅(jiān)持不懈地用中國(guó)特色社會(huì)主義理論武裝黨員、教育干部,進(jìn)一步提高了干部人才隊(duì)伍的政治理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識(shí)水平。我縣3個(gè)單位、3名個(gè)人被評(píng)為全市“十五”干部教育培訓(xùn)工作先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人,1人被表彰為全省“十五”干部教育培訓(xùn)工作先進(jìn)個(gè)人。

--領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)力度明顯加大。堅(jiān)持憑實(shí)績(jī)用干部、以貢獻(xiàn)定獎(jiǎng)懲,調(diào)優(yōu)配強(qiáng)了縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子,增強(qiáng)了整體功能;以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),進(jìn)一步健全了實(shí)績(jī)考核評(píng)價(jià)體系;不斷優(yōu)化人才環(huán)境,盤活人才資源,激發(fā)了人才活力;《干部任用條例》得到有效執(zhí)行,干部監(jiān)督力度進(jìn)一步加大,領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力和凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)。

--基層組織建設(shè)水平明顯提升。探索建立了非公企業(yè)黨務(wù)工作者“雙兼雙派”制度,受到省委組織部肯定。優(yōu)化農(nóng)村黨組織設(shè)置工作扎實(shí)有效,在全市組織部長(zhǎng)會(huì)議上作了交流發(fā)言。認(rèn)真抓好村級(jí)辦公場(chǎng)所建設(shè),縣委組織部被市表彰為先進(jìn)單位。大力實(shí)施“農(nóng)村黨員培養(yǎng)工程”,黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步改善。深化“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),提高了基層黨組織的戰(zhàn)斗力,發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

--組織部門自身建設(shè)步伐明顯加快。大興調(diào)查研究之風(fēng),一大批調(diào)研成果在中央、省市黨建刊物刊登,并得到切實(shí)轉(zhuǎn)化。加大信訪調(diào)處力度,經(jīng)驗(yàn)做法被中組部《組工信息》刊發(fā)。大力加強(qiáng)組工文化建設(shè),先后開展了“走進(jìn)民營(yíng)企業(yè)”、新農(nóng)村建設(shè)等學(xué)習(xí)體驗(yàn)活動(dòng),在部機(jī)關(guān)懸掛文化建設(shè)格言,陶冶了干部情操。堅(jiān)持對(duì)鎮(zhèn)(區(qū))組織工作實(shí)行百分考核,干部爭(zhēng)先進(jìn)位意識(shí)明顯增強(qiáng),創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)。可以說(shuō),過(guò)去的一年,全縣的組織工作為建設(shè)小康**、和諧**提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。

**年,組織工作之所以取得較好成績(jī),我們認(rèn)為主要有以下基本經(jīng)驗(yàn)和主要特點(diǎn):一是必須始終堅(jiān)持服務(wù)中心、服務(wù)大局的指導(dǎo)思想,努力提高組織工作為黨的政治路線服務(wù)的水平;二是必須始終堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新,不斷增強(qiáng)組織工作的內(nèi)在動(dòng)力;三是必須始終堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)民主、公道正派,進(jìn)一步提高選人用人的公信度;四是必須始終堅(jiān)持健全機(jī)制、整合資源,真正形成抓好組織工作的整體合力;五是必須始終堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、轉(zhuǎn)變作風(fēng),保證組織工作各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。

在肯定成績(jī)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),我們也應(yīng)清醒地看到,全縣黨的建設(shè)和組織工作也還存在一些突出問題。主要表現(xiàn)在:有的地方和單位還存在黨不管黨、黨組織軟弱渙散的現(xiàn)象;少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部仍然存在思想理論水平不高、事業(yè)心和責(zé)任感不強(qiáng)的問題;同時(shí),促使全縣各類人才脫穎而出的機(jī)制還沒有真正形成,組織工作服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)工作的著力點(diǎn)還需進(jìn)一步打造,等等。這些問題必須引起我們的高度重視,在新的一年里認(rèn)真研究,切實(shí)加以解決。

二、抓住關(guān)鍵,突出重點(diǎn),以改革創(chuàng)新精神努力開創(chuàng)組織工作新局面

**年,是全面貫徹落實(shí)黨的十七大精神的開局之年,也是組織工作的改革創(chuàng)新之年。今年的各項(xiàng)工作安排已通過(guò)《**年全縣組織工作要點(diǎn)》印發(fā)給大家,請(qǐng)認(rèn)真抓好落實(shí),這里我著重強(qiáng)調(diào)四點(diǎn):

第一,以學(xué)習(xí)貫徹十七大精神為重點(diǎn),在加強(qiáng)黨員干部理論武裝上探索新方法。各級(jí)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要把學(xué)習(xí)貫徹十七大精神作為一項(xiàng)重要政治任務(wù),大興學(xué)理論、用理論之風(fēng),通過(guò)學(xué)習(xí)帶動(dòng)思想的大解放,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展。一要進(jìn)一步解放思想,創(chuàng)新科學(xué)發(fā)展的理念。要認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀,自覺矯正在思想觀念、發(fā)展思路、工作方式等方面與科學(xué)發(fā)展觀不相符合的問題,把科學(xué)發(fā)展觀貫穿到工作的全過(guò)程,為實(shí)現(xiàn)縣域經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展多做貢獻(xiàn)。要不斷深化領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部“雙爭(zhēng)雙創(chuàng)”活動(dòng)內(nèi)容,增強(qiáng)活動(dòng)實(shí)效。今年,我們將適時(shí)召開全縣領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),表彰一批“五好”班子、“五型”干部,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),推廣典型,營(yíng)造心無(wú)旁騖謀發(fā)展,聚精會(huì)神抓落實(shí)的氛圍。二要抓好各個(gè)層面干部的培訓(xùn),提升科學(xué)發(fā)展的素質(zhì)。認(rèn)真辦好主體培訓(xùn)班、專題培訓(xùn)班、各類短訓(xùn)班,重點(diǎn)抓好科級(jí)干部和新進(jìn)班子領(lǐng)導(dǎo)干部以及優(yōu)秀中青年干部的理論培訓(xùn),切實(shí)抓好農(nóng)村實(shí)用人才、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、黨政人才和專業(yè)技術(shù)人才的教育培訓(xùn)。4月初,舉辦村黨組織書記培訓(xùn)班,努力提高基層黨務(wù)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。要改進(jìn)培訓(xùn)方式方法,實(shí)現(xiàn)從計(jì)劃培訓(xùn)到按需培訓(xùn)轉(zhuǎn)變,從知識(shí)灌輸?shù)剿刭|(zhì)提升轉(zhuǎn)變,縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要什么、干部缺什么就培訓(xùn)什么,著力培養(yǎng)一批發(fā)展能力強(qiáng)的各類人才。三要多途徑培養(yǎng)鍛煉干部,增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展的能力。重點(diǎn)選派一批優(yōu)秀年輕干部到基層工作一線、重點(diǎn)項(xiàng)目一線、信訪穩(wěn)定一線、招商引資一線參與實(shí)踐鍛煉,促進(jìn)他們?cè)诜?wù)發(fā)展、服務(wù)群眾中豐富閱歷、錘煉作風(fēng)、增長(zhǎng)才干。

第二,以建設(shè)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)班子為關(guān)鍵,在提高選人用人公信度上推出新舉措。一要積極推進(jìn)干部選拔任用工作民主。以擴(kuò)大民主為取向,以規(guī)范和完善干部初始提名權(quán)為突破口,積極深化干部人事制度改革。探索建立民主推薦“兩公開一實(shí)名”制度,公開推薦職位,公開推薦結(jié)果,實(shí)行署名推薦,提高民主推薦結(jié)果的質(zhì)量。二要充分發(fā)揮實(shí)績(jī)考核的導(dǎo)向作用。堅(jiān)持把落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)際成效作為考核、評(píng)價(jià)干部政績(jī)的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù),確保考核結(jié)果的準(zhǔn)確性和有效性。要抓好實(shí)績(jī)考核成果的轉(zhuǎn)化運(yùn)用,樹立注重品行的導(dǎo)向,注重選拔政治堅(jiān)定、原則性強(qiáng)、清正廉潔、道德高尚、情趣健康的干部;樹立科學(xué)發(fā)展的導(dǎo)向,注重選拔自覺貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、堅(jiān)持又好又快發(fā)展、工作實(shí)績(jī)突出的干部;樹立崇尚實(shí)干的導(dǎo)向,注重選拔求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干、默默奉獻(xiàn)、不事張揚(yáng)的干部;樹立重視基層的導(dǎo)向,注重選拔長(zhǎng)期在條件艱苦、工作困難地方努力工作的優(yōu)秀干部;樹立鼓勵(lì)創(chuàng)新的導(dǎo)向,注重選拔思想解放、作風(fēng)扎實(shí)、勇于創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的干部;樹立群眾公認(rèn)的導(dǎo)向,注重選拔想干事、能干事、干成事,能為人民造福、得到群眾擁護(hù)的干部,從整體上提高人民群眾對(duì)干部工作的滿意率。三要加大年輕干部的培養(yǎng)使用力度。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省市精神,進(jìn)一步加大年輕干部培養(yǎng)使用力度。抓好選調(diào)生的培養(yǎng)、管理和使用;選拔一批長(zhǎng)期在基層埋頭苦干、默默奉獻(xiàn)的干部到縣直單位任職,從縣直單位選派優(yōu)秀年輕干部到基層任職。同時(shí),注重調(diào)動(dòng)各年齡段干部的積極性,激活整體干部資源。四要切實(shí)強(qiáng)化干部監(jiān)督管理。加大干部監(jiān)督力度,實(shí)行“法人代表”提拔組織考察與任期審計(jì)同步進(jìn)行,提高干部選任質(zhì)量。要堅(jiān)持任前、任中和離任審計(jì)并重,著力在任中審計(jì)上實(shí)現(xiàn)突破。探索建立“鏈條式”干部監(jiān)督工作機(jī)制,加大干部信訪舉報(bào)查實(shí)力度,形成全方位、多層次、多渠道的立體監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。五要加強(qiáng)干部宏觀管理。切實(shí)抓好《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》的宣傳工作,嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部職數(shù)管理,強(qiáng)化職數(shù)意識(shí),嚴(yán)控超職數(shù)配備各層次領(lǐng)導(dǎo)干部。已超職數(shù)的,按照只出不進(jìn)的原則,做好消化工作。六要切實(shí)做好老干部工作。各級(jí)黨組織要在政治上尊重老干部,思想上關(guān)心老干部,生活上照顧老干部。要進(jìn)一步完善離休干部“三個(gè)保障機(jī)制”,及時(shí)解決機(jī)制運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)的新問題和新矛盾。要搭建平臺(tái),優(yōu)化服務(wù),充分發(fā)揮老年大學(xué)、老年體協(xié)、關(guān)工委等老年組織在和諧**建設(shè)中的作用。

第三,以打造“人才洼地工程”為支撐,在大力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)上實(shí)現(xiàn)新突破。組織工作為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),關(guān)鍵是做好人才服務(wù)工作。要進(jìn)一步完善人才工作領(lǐng)導(dǎo)體制和運(yùn)行機(jī)制,形成組織部門牽頭抓總、各方配合、齊抓共管的工作合力。一要加快推進(jìn)“一村一名大學(xué)生計(jì)劃”的實(shí)施。按照省市安排,認(rèn)真組織我縣農(nóng)村青年參加全省“一村一名大學(xué)生計(jì)劃”脫產(chǎn)大專班報(bào)名招考工作,確保在2010年前全縣每個(gè)村有一名大學(xué)生。二要認(rèn)真抓好“三支一扶”(支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧)工作。根據(jù)中央、省市《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》,做好高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)工作,為我縣新農(nóng)村建設(shè)提供人才保證和智力支持。三要建立拴心留人的人才激勵(lì)機(jī)制。充分認(rèn)識(shí)營(yíng)造環(huán)境對(duì)拴心留人的重要性,善于用偉大的事業(yè)凝聚人才,用崇高的精神激勵(lì)人才,用真摯的感情關(guān)心人才,用適當(dāng)?shù)拇鑫瞬拧=衲晡覀儗⑦m時(shí)召開優(yōu)秀人才表彰會(huì),對(duì)在我縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中作出突出貢獻(xiàn)的各類優(yōu)秀人才進(jìn)行大力表彰和獎(jiǎng)勵(lì),努力營(yíng)造尊重知識(shí)、鼓勵(lì)創(chuàng)新、信任理解的良好氛圍。

第四,以建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村為目標(biāo),在基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)上積累新經(jīng)驗(yàn)。“基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖;基礎(chǔ)堅(jiān)強(qiáng),事業(yè)興旺”。基層黨組織是黨的執(zhí)政基礎(chǔ),是推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的組織保障,要堅(jiān)持重點(diǎn)突破,典型示范,抓深化、抓拓展、抓特色、抓突破。一要整體推進(jìn)優(yōu)化基層黨組織設(shè)置工作。進(jìn)一步抓好縣委南發(fā)[**]18號(hào)文件的貫徹落實(shí),不斷調(diào)整和創(chuàng)新基層黨組織設(shè)置方式,繼續(xù)做好農(nóng)村黨組織設(shè)置優(yōu)化工作。積極探索在新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織和流動(dòng)黨員集中地建立黨組織的工作,逐步形成與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)的黨的基層組織設(shè)置新格局。在優(yōu)化組織設(shè)置的同時(shí),注重抓好規(guī)范管理,切實(shí)發(fā)揮作用,真正做到哪里有群眾哪里就有黨的工作,哪里有黨員哪里就有黨的組織,哪里有黨組織哪里就有健全的組織生活和堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。二要切實(shí)加強(qiáng)基層民主政治建設(shè)。認(rèn)真做好村“兩委”(社區(qū))換屆工作,結(jié)合換屆選舉,扎實(shí)推進(jìn)“兩推一選”,穩(wěn)步推進(jìn)“公推直選”,進(jìn)一步改革和完善基層黨內(nèi)選舉制度。完善“三會(huì)四事”制度,積極探索運(yùn)用“說(shuō)事”制度深化基層民主政治建設(shè)的有效實(shí)現(xiàn)形式。三要全面推進(jìn)黨員培養(yǎng)工程。加大在農(nóng)村、生產(chǎn)一線、青年、婦女和知識(shí)分子群體中發(fā)展黨員工作力度,認(rèn)真做好在非公企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體、社會(huì)中介組織和新的社會(huì)階層中發(fā)展黨員工作,不斷改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。在農(nóng)村大力實(shí)施“把致富能手培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成致富能手、把黨員致富能手培養(yǎng)成村干部”的“三培養(yǎng)工程”,切實(shí)解決農(nóng)村黨員干部隊(duì)伍青黃不接的問題。四要圓滿完成村級(jí)辦公場(chǎng)所建設(shè)任務(wù)。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成納入省第二輪建設(shè)規(guī)劃的24個(gè)新建村、9個(gè)改擴(kuò)建村的辦公場(chǎng)所建設(shè)任務(wù)。加強(qiáng)對(duì)已建成辦公活動(dòng)場(chǎng)所的使用和管理,充分發(fā)揮其黨員活動(dòng)中心、村民議事中心、便民服務(wù)中心、教育培訓(xùn)中心和文化娛樂中心的作用。五要深入推進(jìn)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)。繼續(xù)抓好“基層組織建設(shè)示范鎮(zhèn)(村)”創(chuàng)建工作,深入開展“雙建雙帶”活動(dòng)。組織好建黨87周年紀(jì)念表彰活動(dòng),命名表彰一批先進(jìn)單位和優(yōu)秀個(gè)人。繼續(xù)實(shí)施“黨員安家工程”,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)流動(dòng)黨員的教育和管理。深化“雙聯(lián)雙促”活動(dòng),探索建立城鄉(xiāng)黨的基層組織互幫互助機(jī)制。六要扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)建設(shè)。根據(jù)省委要求和襄辦發(fā)[**]29號(hào)文件精神,積極發(fā)揮牽頭抓總作用,會(huì)同電信、教育等21個(gè)成員單位,優(yōu)質(zhì)、高效地完成全縣50%的行政村終端接收站點(diǎn)的建設(shè)任務(wù)。切實(shí)抓好電教隊(duì)伍骨干人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),保證電教設(shè)施運(yùn)行正常,發(fā)揮作用。七要深化企業(yè)街道和其他領(lǐng)域黨建工作。進(jìn)一步健全非公有制企業(yè)黨的組織,堅(jiān)持推進(jìn)“雙兼雙派”制度。繼續(xù)在企業(yè)黨員中開展“為黨旗增輝、為企業(yè)增效”的“雙增”活動(dòng)。積極探索對(duì)農(nóng)村外出務(wù)工黨員、企業(yè)下崗黨員進(jìn)行有效管理的方式方法,實(shí)施流動(dòng)黨員“雙聯(lián)雙管”制度,建立健全離退休黨員、社區(qū)黨員和新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織黨員的教育管理機(jī)制。繼續(xù)做好街道、社區(qū)、學(xué)校、文化團(tuán)體和社會(huì)中介組織等領(lǐng)域的黨建工作。八要探索抓好黨內(nèi)幫扶關(guān)愛工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大精神,抓好黨內(nèi)幫扶關(guān)愛工作,探索建立黨內(nèi)幫扶基金,切實(shí)關(guān)心有特殊困難的黨員干部,促進(jìn)黨內(nèi)和諧,增強(qiáng)黨的凝聚力。積極探索退職村干部待遇保障機(jī)制,逐步提高退職村干部的生活補(bǔ)貼,解決退職村干部的后顧之憂。

三、改進(jìn)方法,把握規(guī)律,不斷提高組織工作改革創(chuàng)新水平

方法得當(dāng),事半功倍;方法失當(dāng),事倍功半。推進(jìn)組織工作改革創(chuàng)新,方法創(chuàng)新非常重要。只有不斷創(chuàng)新方法、把握規(guī)律,才能切實(shí)提高組織工作整體水平。

第一,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),使組織工作體現(xiàn)時(shí)代性。當(dāng)今時(shí)代,世情、黨情和國(guó)情都發(fā)生著深刻變化,組工干部必須進(jìn)一步解放思想、與時(shí)俱進(jìn),努力使組織工作與全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局在指導(dǎo)思想上相一致、在工作目標(biāo)上相協(xié)調(diào)、在工作部署上相呼應(yīng)。要強(qiáng)化全局理念。切實(shí)增強(qiáng)大局意識(shí),把組織工作放在全縣大局中來(lái)規(guī)劃,來(lái)部署,來(lái)審視,緊緊圍繞縣委“1233”工作思路和全縣三級(jí)干部會(huì)議確定的各項(xiàng)重點(diǎn)工作,找準(zhǔn)組織工作與全縣經(jīng)濟(jì)工作的結(jié)合點(diǎn),統(tǒng)籌黨的組織、思想、作風(fēng)、制度建設(shè),通過(guò)選準(zhǔn)干部、配好班子、建強(qiáng)組織、用活人才,實(shí)現(xiàn)組織資源的優(yōu)化配置。要強(qiáng)化服務(wù)理念。堅(jiān)持以人為本,強(qiáng)化組織工作為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)、為廣大黨員干部群眾服務(wù)的意識(shí),理解人、尊重人、關(guān)心人和愛護(hù)人,拓寬服務(wù)渠道,延伸服務(wù)觸角,提高服務(wù)水平,最大限度地調(diào)動(dòng)全縣黨員、干部和各方面人才的積極性和創(chuàng)造性。要強(qiáng)化發(fā)展理念。發(fā)展是黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)。組織工作要緊緊圍繞服務(wù)發(fā)展、推動(dòng)發(fā)展、加快發(fā)展、融入發(fā)展來(lái)開動(dòng)腦筋,著眼于把全縣廣大黨員干部和各類人才都組織、引導(dǎo)到貫徹縣委、縣政府的決策上,引導(dǎo)到經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主戰(zhàn)場(chǎng)上來(lái),最大限度地激發(fā)加快發(fā)展的潛能。

第二,堅(jiān)持創(chuàng)新機(jī)制,使組織工作富于創(chuàng)造性。機(jī)制具有科學(xué)性、規(guī)范性和長(zhǎng)效性,是組織工作創(chuàng)新的關(guān)鍵。要著力構(gòu)建公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的用人機(jī)制。以擴(kuò)大民主為根本點(diǎn),健全干部考察機(jī)制,落實(shí)群眾對(duì)干部選拔任用工作的知情權(quán)和參與權(quán);以實(shí)績(jī)考核為著力點(diǎn),完善干部激勵(lì)機(jī)制,樹立正確的用人導(dǎo)向;以加強(qiáng)干部管理為落腳點(diǎn),建立干部監(jiān)督機(jī)制,從源頭上預(yù)防和遏制腐敗現(xiàn)象發(fā)生。要健全基層黨建工作機(jī)制。按照責(zé)任制管責(zé)任人、責(zé)任人管一班人的要求,健全黨委抓黨建、黨組織書記帶頭抓黨建、相關(guān)部門配合抓黨建的目標(biāo)責(zé)任制,真正形成一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)帶一級(jí),各職能部門相互配合、齊抓共管的工作機(jī)制。要嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任考核制度,把履責(zé)情況同獎(jiǎng)懲掛起鉤來(lái),確保各級(jí)黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人履行第一責(zé)任人、分管負(fù)責(zé)人履行具體責(zé)任人、基層黨組織負(fù)責(zé)人履行直接責(zé)任人的職責(zé)。要?jiǎng)?chuàng)新組織工作內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制。建立目標(biāo)考核制度,強(qiáng)化工作過(guò)程管理,確保組織工作各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。去年,我們?cè)阪?zhèn)(區(qū))實(shí)行了百分考核制度,取得了較好效果。剛才,我們對(duì)百分考核優(yōu)勝單位拿出1.3萬(wàn)元進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),就是嚴(yán)格按照考核辦法兌現(xiàn)的。今年,我們將在進(jìn)一步完善鎮(zhèn)(區(qū))組織工作百分考核制度的基礎(chǔ)上,對(duì)部機(jī)關(guān)干部職工也實(shí)行目標(biāo)管理考核。通過(guò)建立目標(biāo)管理制度,使組織工作形成百舸爭(zhēng)流的態(tài)勢(shì)和百花齊放的局面,使“事創(chuàng)一流、人爭(zhēng)第一”的理念成為每位組工干部的不懈追求。

第三,堅(jiān)持改進(jìn)方法,使組織工作把握規(guī)律性。要把握特點(diǎn),整合力量。要善于開發(fā)利用好各種組織資源,注重加強(qiáng)與各相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合,調(diào)動(dòng)各方面的積極性,共同推進(jìn)組織工作。要突出重點(diǎn),以點(diǎn)帶面。“重點(diǎn)是綱,綱舉目張。”組織工作戰(zhàn)線長(zhǎng)、頭緒多、任務(wù)繁重,必須突出重點(diǎn)抓大事,扭住重點(diǎn)不放松,善于從解決事關(guān)全局性、根本性、緊要性的問題入手。就抓好干部工作來(lái)講,關(guān)鍵要把握一個(gè)“公”字,做到公道正派選人、選公道正派的人。就人才隊(duì)伍建設(shè)來(lái)講,關(guān)鍵要把握一個(gè)“活”字,建立各類人才脫穎而出的機(jī)制,營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。就基層組織建設(shè)來(lái)講,關(guān)鍵要把握一個(gè)“實(shí)”字,針對(duì)基層組織和黨員隊(duì)伍中存在的各種問題,拿出實(shí)實(shí)在在的解決辦法。通過(guò)抓重點(diǎn)突破,帶動(dòng)組織工作整體水平的提高。要打造亮點(diǎn),培育品牌。要善于以項(xiàng)目為抓手,以活動(dòng)為載體,打造組織工作的特色“品牌”。比如我們過(guò)去形成的“說(shuō)事”制度,在全國(guó)產(chǎn)生了較大的影響,要進(jìn)一步堅(jiān)持和完善,抓鞏固、抓深化。再比如,去年我們推出的“優(yōu)化農(nóng)村基層黨組織設(shè)置”等品牌也得到了省、市委組織部的肯定與認(rèn)可,要進(jìn)一步深化和推廣,總結(jié)和提高,力求抓出新的成果,進(jìn)一步提高組織工作的知名度與影響力。

第四,堅(jiān)持錘煉作風(fēng),使組工干部保持先進(jìn)性。今年2月29日和3月19日,中組部和省委組織部先后召開了組織系統(tǒng)“講黨性、重品行、作表率,樹組工干部新形象”主題實(shí)踐活動(dòng)視頻會(huì)議,決定用三年時(shí)間在全國(guó)組織系統(tǒng)開展這項(xiàng)活動(dòng)。全縣組工干部要以此為契機(jī),不斷加強(qiáng)自身建設(shè),切實(shí)提高理論素質(zhì)、道德修養(yǎng)和工作能力,始終保持政治立場(chǎng)的堅(jiān)定性、服務(wù)大局的自覺性、組織工作的原則性、改革創(chuàng)新的敏銳性、抵制歪風(fēng)邪氣的戰(zhàn)斗性,努力打造具備改革創(chuàng)新精神的組工干部團(tuán)隊(duì)。一要強(qiáng)化黨性修養(yǎng),做政治上的“明白人”。一個(gè)干部要成熟,首先是政治上的成熟。組工干部要始終堅(jiān)持正確的政治方向,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,在大是大非問題上頭腦清醒,旗幟鮮明,努力使自己成為最講黨性、最重品行、最具有表率作用的黨員干部。二要提升綜合素質(zhì),做工作上的“能干人”。要善謀事。不斷想事,才會(huì)不停干事。遇事超前謀劃,合理安排,工作才會(huì)達(dá)到預(yù)期目的,取得較好效果。要會(huì)干事。會(huì)干事,事情再小,也能有為。要做解決難題的高手、業(yè)務(wù)工作的強(qiáng)手和服務(wù)群眾的能手。要干成事。善謀事、會(huì)干事,落腳點(diǎn)是干成事,最終的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)也是干成事。組工干部要把干成事作為追求的最終目標(biāo)。要能共事。能共事,才能融入集體,才能在集體中進(jìn)步、成長(zhǎng)、立業(yè)。會(huì)團(tuán)結(jié)、肯吃虧,既能給他人以空間,更能給自己以機(jī)會(huì)。要不出事。干凈干事,“政治上跟黨走,經(jīng)濟(jì)上不伸手,生活上不丟丑”,這是對(duì)組工干部最起碼的要求。三要堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),做作風(fēng)上的“實(shí)在人”。實(shí)干出成績(jī),實(shí)干興大業(yè),實(shí)干樹形象。組工干部要一切從實(shí)際出發(fā),講究實(shí)際效果,不搞花架子,不做表面文章,工作做到有安排、有檢查、有總結(jié)、有成效。四要塑造良好形象,做生活上的“平常人”。要培養(yǎng)平民意識(shí)。組工干部要有正確的角色定位,不能因?yàn)槿罕姲盐覀兏呖匆谎邸⒔M織對(duì)我們厚愛一分,就以為高高在上,要牢記自己永遠(yuǎn)是人民群眾中的普通一員。要甘過(guò)平淡生活。華西村原黨委書記吳仁寶有一句名言:千間房屋只求一間安宿,萬(wàn)畝良田也只一日三餐。組工干部要“知足常樂”,耐得住寂寞,守得住清貧,把得住小節(jié),抵得住誘惑。要做好平凡工作。什么是不簡(jiǎn)單?把每一件簡(jiǎn)單的事情做好就是不簡(jiǎn)單;什么是不平凡?把每一件平凡的工作做好就是不平凡。要認(rèn)真對(duì)待我們所做的每一項(xiàng)工作,從一件件小事做起,在平凡中體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,在平凡中成就事業(yè)。要保持平和心態(tài)。組工干部要有“寵辱不驚,看庭前花開花落;去留無(wú)意,望天外云卷云舒”的豁達(dá)胸懷。把自己看小一點(diǎn),把他人看重一點(diǎn);把官位看小一點(diǎn),把責(zé)任看重一點(diǎn);把名利看小一點(diǎn),把工作看重一點(diǎn);把成績(jī)看小一點(diǎn),把任務(wù)看重一點(diǎn),以良好的人格魅力,樹立自身的良好形象。

同志們,**年的組織工作任務(wù)艱巨,責(zé)任重大,使命光榮。神圣的職責(zé)需要良好的品質(zhì);特殊的崗位,需要良好的形象;繁重的任務(wù),需要良好的作風(fēng)。全縣各級(jí)黨務(wù)工作者和廣大組工干部必須充分認(rèn)識(shí)所肩負(fù)的重大責(zé)任和歷史使命,在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,振奮精神,團(tuán)結(jié)一心,求真務(wù)實(shí),奮力拼博,為建設(shè)繁榮、富裕、和諧、秀美的“金**”做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!