市專(zhuān)家工作站制度

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第一章總則

第一條建設(shè)專(zhuān)家工作站的指導(dǎo)思想是：搭建高層次專(zhuān)家柔性流動(dòng)平臺(tái)，整合專(zhuān)家資源，盤(pán)活人才存量，形成專(zhuān)家直接參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的規(guī)范性制度和良好機(jī)制，促進(jìn)產(chǎn)、學(xué)、研有機(jī)結(jié)合，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展服務(wù)。

第二條專(zhuān)家工作站系政府引導(dǎo)、專(zhuān)家參與、企業(yè)（行業(yè)或區(qū)域）主導(dǎo)，以共同利益為紐帶、企業(yè)化管理、市場(chǎng)化運(yùn)作的專(zhuān)家科技服務(wù)機(jī)構(gòu)。

第三條專(zhuān)家工作站建設(shè)，按照“建設(shè)一個(gè)站，形成一支專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)帶動(dòng)一批人才，孵化一批企業(yè)，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，服務(wù)一方經(jīng)濟(jì)”的總體目標(biāo)思路，不斷完善，逐步發(fā)展。

第二章管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)

第四條市人事局負(fù)責(zé)專(zhuān)家工作站數(shù)量、布局和專(zhuān)業(yè)設(shè)置以及專(zhuān)家工作站的管理方式并監(jiān)督運(yùn)行；負(fù)責(zé)科技專(zhuān)家工作站的聯(lián)系溝通、協(xié)調(diào)指導(dǎo)等日常事務(wù)和具體服務(wù)事宜。

第五條市人事部門(mén)、設(shè)站單位所屬區(qū)市或行業(yè)主管部門(mén)、設(shè)站單位聯(lián)合成立專(zhuān)家工作站協(xié)調(diào)小組，負(fù)責(zé)專(zhuān)家工作站的組織實(shí)施和協(xié)調(diào)服務(wù)。協(xié)調(diào)小組成員單位要發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢(shì)，共同做好專(zhuān)家工作站的科研立項(xiàng)、成果轉(zhuǎn)化、示范推廣和咨詢(xún)培訓(xùn)等各項(xiàng)科技活動(dòng)，指導(dǎo)專(zhuān)家工作站人才、技術(shù)、資金的引進(jìn)和經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，協(xié)調(diào)專(zhuān)家工作站與有關(guān)方面的合作事宜。

第三章專(zhuān)家管理與服務(wù)

第六條根據(jù)專(zhuān)家工作站建設(shè)和項(xiàng)目合作需要，按專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)組織專(zhuān)家服務(wù)團(tuán)隊(duì)，打破單位界限，進(jìn)行專(zhuān)家資源的整合，承擔(dān)科學(xué)普及、科技攻關(guān)、決策咨詢(xún)、工程論證、技術(shù)指導(dǎo)、科技扶貧等相關(guān)合作。

第七條、進(jìn)入專(zhuān)家工作站的專(zhuān)家，以設(shè)站單位名義聘請(qǐng)，稱(chēng)為“青島市××（單位專(zhuān)業(yè)名）專(zhuān)家工作站特聘專(zhuān)家”，并發(fā)特聘證書(shū)。“特聘專(zhuān)家”實(shí)行柔性流動(dòng)和動(dòng)態(tài)管理方式，其服務(wù)時(shí)間、方式、報(bào)酬及其它事項(xiàng)，由聘用單位與專(zhuān)家按照雙方自愿、互惠互利的原則商定。

第八條專(zhuān)家工作站實(shí)行首席專(zhuān)家負(fù)責(zé)制。首席專(zhuān)家由負(fù)責(zé)項(xiàng)目的專(zhuān)家或聘任入站同行專(zhuān)家中有較高學(xué)術(shù)權(quán)威、有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果、能夠?qū)ν苿?dòng)科技成果轉(zhuǎn)化起帶頭作用的知名專(zhuān)家擔(dān)任。在首席專(zhuān)家?guī)ьI(lǐng)下，吸納同行專(zhuān)家組成梯次配備的專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)。

第九條設(shè)站單位要為入站專(zhuān)家提供良好的工作環(huán)境，要選配稱(chēng)職的技術(shù)人員協(xié)助專(zhuān)家工作，并做好后勤保障，保證專(zhuān)家集中精力從事科技合作。

第十條專(zhuān)家在工作站的業(yè)績(jī)實(shí)行年度報(bào)告制度，每年年終或項(xiàng)目終結(jié)時(shí)要向協(xié)調(diào)小組報(bào)告工作總結(jié)和計(jì)劃。對(duì)入站工作表現(xiàn)優(yōu)秀、貢獻(xiàn)突出的專(zhuān)家，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

第四章專(zhuān)家工作站的建立與管理

第十一條專(zhuān)家工作站主要在行業(yè)領(lǐng)域、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)比較明顯的區(qū)域或具有一定規(guī)模的企業(yè)、科研生產(chǎn)型事業(yè)單位中建立，要求具有較好的經(jīng)濟(jì)技術(shù)實(shí)力和科研基礎(chǔ)，重視發(fā)揮科技人才作用，能為專(zhuān)家提供較好的工作條件，聯(lián)系和服務(wù)專(zhuān)家工作的機(jī)構(gòu)健全。

第十二條專(zhuān)家工作站的設(shè)立，由擬設(shè)站單位向所在區(qū)市人事部門(mén)或其上級(jí)主管部門(mén)提出申請(qǐng)，經(jīng)審核后報(bào)市人事局研究確定。

第十三條專(zhuān)家工作站實(shí)行市場(chǎng)化運(yùn)作，走產(chǎn)業(yè)化發(fā)展之路。以企業(yè)作為專(zhuān)家工作站建設(shè)的主體，以專(zhuān)家主持的科研成果和高新技術(shù)作為支撐，專(zhuān)家可以技術(shù)入股和帶資入股，并簽訂技術(shù)合同，使專(zhuān)家工作站與專(zhuān)家聯(lián)心、聯(lián)責(zé)、聯(lián)利；要以項(xiàng)目為依托，建立多渠道、多層次的社會(huì)資金投入機(jī)制，促進(jìn)專(zhuān)家工作站向股份制、股份合作制方向發(fā)展。

第十四條政府在專(zhuān)家工作站科技項(xiàng)目立項(xiàng)、科研基金報(bào)批、優(yōu)秀科技成果評(píng)比等方面給予支持和扶持。對(duì)工作開(kāi)展較好、取得重大科研成果或?yàn)楫?dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出較大貢獻(xiàn)的專(zhuān)家工作站予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

第十五條要加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)和科研成果保護(hù)，凡涉及技術(shù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密保護(hù)問(wèn)題，雙方要簽訂協(xié)議和責(zé)任書(shū)，明確雙方權(quán)利和義務(wù)，對(duì)違反規(guī)定造成嚴(yán)重后果的，要依法追究當(dāng)事人責(zé)任。