師德師風建設活動月動員大會講話

時間:2022-02-25 04:28:00

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師德師風建設活動月動員大會講話

一、統一思想,凝聚共識,充分認識開展加強師德師風建設的重要性和緊迫性

師德即教師的職業道德,是教師從事教育教學工作時應遵循的道德規范和必備的道德品質,是教師的道德意識、道德關系和道德活動的總和,是教師素質的核心部分。由于教師工作的對象是正在成長中的活生生的青少年,教師勞動的價值體現在開啟心智和塑造人格,這就決定了師德具有示范性、自覺性、奉獻性的基本特征,教師所肩負的社會職責,決定教師在道德水平上必需高于社會上其他的人群。因此,師德師風歷來是社會關注的焦點,不僅關系到下一代的健康成長,關系到人才強國戰略的實施,從一定意義上講,也關系到我們社會主義事業的成敗。在當前社會主義市場經濟建設的新形勢下,師德師風建設顯得尤為重要,更加緊迫,加強師德建設意義重大。

(一)、加強師德師風建設是全面貫徹黨的教育方針的根本保證,是加強學生思想政治教育的迫切要求。教師是人類靈魂的工程師,是青少年成長的引路人,教師的思想政治素質和職業道德水平直接關系到學校教育工作狀況和學生的健康成長,關系到國家的前途和民族的未來。我們要從國家興旺發達的高度,從全面建設小康社會的高度,從落實科學發展觀,實施人才強縣的高度,充分認識加強師德建設的重要意義。

(二)、加強師德師風建設是加強教師隊伍自身建設的現實需要

近年來,我鎮師德師風情況主流是好的,廣大教師為發展和推動全縣教育事業付出了艱辛的勞動,也為維護和發揚高尚師德作出了不懈的努力,廣大教師能夠認真貫徹國家的教育方針,熱愛教育事業,執行教育規范;能夠自覺加強思想道德修養,維護教師形象,愛崗敬業,嚴于律己,為人師表,涌現出一批“優秀教師”、“師德標兵”、“特級教師”等先進典型。

但是我們也必須看到,與社會發展和人民群眾的要求相比,我鎮師德建設工作還有一定的差距,在市場經濟大潮的沖擊下,教師中出現了一些不容忽視的和亟待解決的問題。

一是有的教師敬業意識淡薄。特別是個別教師,把從事教育僅僅作為一種謀生的手段,厭倦和鄙視本職工作,授課照本宣科,工作敷衍了事,這種人雖然不多,但卻嚴重損壞了教師的形象。

二是有的教師對業務的精力投入減少。價值標準注重實用,行為選擇偏重實惠,對學術研究、專業探討投入精力減少。有的教師把大量精力用在搞第二職業,從事經營活動,熱衷于搞有償家教,存在亂辦班、亂補課現象,直接影響了教學秩序和教學質量。嚴重損害了教師形象。

三是有的教師示范作用降低。在政治態度、工作作風和言談舉止上難以成為學生的表率,有的言行不一,紀律散漫;有的品行不端,找學生家長辦私事,甚至索取財物;有的儀表不端,語言粗俗,一味追求時尚,濃妝艷抹,完全違背了為人師表的要求。

四是工作作風存在問題。部分教師個人作風不嚴,所作所為違背《中小學教師職業道德》,政令不暢、不聽招呼、有令不止;工作不積極不主動,挑三揀四,推諉扯皮等現象不同程度存在,學習不夠,觀念落后。超越意識不強,發展動力不足,執行意識不強,工作落實不力,創新意識不強,教育方法單一,自律不嚴這些現象的存在,嚴重損害了教師和學校在社會上的形象,給教育事業帶來很多負面的影響。因此進一步加強師德師風建設,是加強教師隊伍建設,樹立教育新形象的需要。

(三)、加強師德師風建設是學習實踐科學發展觀的具體體現。當前全縣教育系統按照縣委、縣政府的要求正在開展學習實踐科學發展觀的活動,開展這些活動的最終目的,就是要找準問題,制定政策,著力解決制約教育發展的問題。解決師德師風中存在的問題,是實現我鎮教育科學發展的關鍵所在。因此意義重大。

二、明確主題,以重點工作為抓手,扎實開展好師德師風建設月活動。

長期以來,我鎮高度重視師德師風建設,促進了教師系統全面協調發展,保障了素質教育深入推進,成績大,影響深遠。但是隨著經濟社會的發展,我鎮師德建設面臨新的機遇和挑戰,因此,要進一步明確師德師風建設的新任務、新要求,今天這次會議,就是加強師德師風建設的動員會,更是一次新學期新任務的部署會。希望大家嚴格按照縣教育局下發的《師德師風建設活動月實施方案》的要求,抓住三個重點環節,扎扎實實開展好師德師風建設月活動。

1、強化學習。不斷提高師德水準。

加強學習,是進一步提升師德修養的根本途徑。各學校要根據教育局的要求,結合自己學校的工作實際對學習階段做出具體安排。采取集中學習與自學相結合的方式,重點學習教育法律法規和師德規范,學習方針政策,學習教育教學理論。同時向先進典型學習,學習他們愛崗敬業、嚴謹管學、為人師表、淡泊名利的崇高師德。通過學習理論、學習先進典型等方式,引導廣大教師增強職業光榮感、歷史使命感和社會責任感,志存高遠,愛崗敬業,忠于職守,樂于奉獻,自覺履行教書育人的神圣職責。正確處理個人與社會的關系,反對拜金主義和享樂主義,把本職工作、個人理想與學生健康成長緊密聯系在一起。每位教師要撰寫學習心得體會。各學校要開展“提升師德水準、亮化師表形象”為主題的大討論,通過開展討論活動,加強師德建設要從一點一滴的小事做起,從自身做起,嚴格規范自己的從教行為,中心將學校舉辦了征文比賽、師德演講會、報告會,通過廣泛深入的學習教育活動,提高廣大教師加強師德建設的自覺性,為開展好師德建設活動打下了堅實的基礎。縣教育局將在明天在我鎮組織師德建設巡回報告會,進一步增強我鎮教職工踐行優秀師德的決心和信心,將有效地推動我鎮師德教育活動的建設進程。

2、以破解突出問題為關鍵,確保師德師風建設取得實效。

一是要規范行為,進一步解決“遵紀不守法”的問題。

作為人民教師,就必須懂法、守法,依法執教,必須做遵紀守法的楷模。教師的職責是教書育人,要教好書,育好人,就必須遵紀守法。一個教師,如果不檢點自己的行為,如果經常打牌賭博,如果胡作非為,那么他的學生也一定會違法亂紀。因為身為一個教師,一舉一動、一言一行,學生都看在眼里,記在心里。你若行不正,坐不穩,怎能要求學生行得正,坐得穩嗎?要想要求學生做好人,教師得事先做好人。為人師表,身體力行。各位教師要進一步規范教育教學行為,依法執教,嚴格從教,嚴以律已,在學校,做一個好老師;在家里,做一個好家長;在社會,做一個好公民。

二是要發揚奉獻精神,進一步改變“敬業不奉獻”的現象。

社會贊譽“教師是太陽底下最光輝的職業”。選擇了教師就意味著選擇責任和奉獻。目前我鎮部分教師受市場經濟的影響,奉獻意識有所淡薄。部分熱衷于家教家養,盡管縣教育局三申五令,禁止在職教師搞有償家教,但由于經濟效益的原因,部分教師本末倒置,把主要精力放在家教、帶生、辦班上。從而分散了教學精力。一些教師甚至對接受家教的學生和未接受家教的學生另眼看待,甚至有透露試題的行為,教學評價有失公正,從而嚴重損害了師德形象,更有甚者,在今年暑期有個別教師頂風作案,違規辦班,搞家教家養,在社會上造成很壞影響。大家要引以為戒,要樹立崇高的職業理想和堅定的職業信念,把全部精力和滿腔熱情獻給教育事業,做愛崗敬業的模范,以真情、真心、真誠教育影響學生,努力成為學生的良師益友,成為學生健康成長的指導者和引路人。教師要安貧樂教,甘于奉獻。必須耐得住寂寞,受得住挫折,將自己的所有精力全身心地投入到教學實踐中去,正如著名教育家陶行知所說的“捧得一顆心來,不帶半根草去”。甘為人梯,樂于奉獻,努力做讓學生愛戴、讓人民滿意的好教師。

三是要唱響“愛生”主旋律,改變“管生不愛生”的局面。

師德是教育之魂,師德的實質是為人師表,師德的核心是愛生。“愛是教育的基礎”。“沒有教就沒有教育。”教師對待學生的態度關系學生性格的形成。一個學生如果生活在鼓勵和認可之中,他就會自信和自強。有學者認為,“疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神圣!”因此,教師對學生的愛“在性質上是一種只講付出不記回報的、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛,這種愛是教師教育學生的感情基礎,學生一旦體會到這種感情,就會‘親其師’,從而‘信其道’,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。因此,教師首先要與學生平等相待,建立和諧、民主、平等的師生關系。熱愛學生,就要尊重學生、信任學生。尊重學生的人格和自尊心,尊重學生的個性、愛好。只有尊重學生,信任學生,才能建立一種平等、和諧的師生關系,才能培養出人格健全的學生。任何簡單、粗暴、片面的做法,都可能給學生帶來消極的影響。因此不允許教師粗暴批評、壓制、體罰、訓斥、辱罵、諷刺學生。無論學生是品學兼優的好學生或是令人頭痛的學困生,均應一視同仁,愛得公正,愛得讓學生信服。其次要把關愛學生落實到我們教學的每一個細節中,要善于接近學生,體貼關心學生,和他們進行親密的思想交流,研究每一個學生的個性特點,讓他們真真切切感受到老師對于他的愛。

四是要加強學習,改變“教書不讀書”的現狀。教師要不斷更新充實自己的學識。博學多才對一位教師來說都很重要。特別是被稱作“知識爆炸時代”、“數字時代”、“互聯網時代”的今天。我們這些為師者更要加強學習,要多讀書。前蘇聯教育家蘇霍姆林斯基說:“讀書,是教師的一種生活。要天天看書,終生以書籍為友。”教師讀書,既可以保持教學的源頭活水,又可以保持心靈的潤澤、靈魂的高尚。我們讓讀書改變我們的生活,讓讀書創造我們生命的喜悅。我們每個人要樹立終身學習理念,如饑似渴地學習新知識、新技能、新技術,拓寬知識視野,更新知識結構,不斷提高教書育人本領,努力把自已打造成學者型、專家型的教師。

三、加強組織領導,狠抓落實,確保主題活動取得實效。

一是領導帶頭,率先示范。

加強師德晌風建設,推動工作落實的關鍵在領導,重點在實踐。學校領導既是這次活動的組織者更是實踐者,要在思想上重視,態度上堅決,行動上自覺要以飽滿的熱情投入到學習中來。帶頭更新觀念,帶頭整改,帶頭轉變作風,帶頭改進工作。要帶領全體教師立當“師德好兵”之志,謀創“師德示范校”之策,鼓加快發展之勁,求加快發展之效,確保活動取得實效。同時要引導廣大教師全面貫徹黨的教育方針,樹立先進教育理念,積極推進教育創新,全面實施生命化教育,不斷提高教育質量;牢固樹立育人為本、德育為先的思想,熱愛學生,尊重學生,形成相互激勵、教學相長的師生關系;自覺加強師德修養,言傳身教,為人師表,以良好的思想和道德風范去影響學生。

二是統籌兼顧,協調推進。開學在即,學校、教師不能以任何借口對這次活敷衍塞責,要嚴格按照教育局的要求,做到統籌兼顧,協調推進,既要保證學校正常開學,又要保證師德師風建設月活動不走過場,不流于形式。

三是強化管理,力求實效。在強化管理上重點是抓好機制建設。一要建立完善激勵機制。對師風師德表現突出的教師,要予以表彰獎勵,并在教師職稱評聘和職務晉升等方面予以優先。二要建立完善考核機制。把師德師風表現作為教師年度考核、職務評聘、派出進修和評優獎勵的重要依據,并落實到師資管理體系中。三要建立完善懲戒機制。制定規范的教育教學管理制度,實行“一票否決”制。對違反師德的教師進行必要的批評教育,對有嚴重失德行為、影響較大的,取消教師資格并予以解聘;觸犯法律的,要依法追究法律責任。四要建立監督檢查機制。要建立師德師風建設責任制,把師德師風建設納入教育工作目標管理考核體系,層層簽訂責任書。中心學校將及時了解、掌握教師的師德師風狀況,認真研究各方面的意見和建議,積極改進工作。

各學校要將教職工的剖析材料、學習心得,總結活動考勤等資料納入教師檔案,中心學校要將這次活動情況作為開學工作檢點進行督查,并對活動認識不到位,領導不重視,組織不力,效果不好的學校進行通報批評,發現問題及時整改。同時,各學校要不斷創新方式方法。在認真總結現有經驗的基礎上,積極探索師德建設的新途徑、新方法,創造新模式、新經驗,將我鎮師德師風建設全面推向新境界、新高度。

同志們,老師們,這次全縣師德師風建設月時間短,任務重,要求高,內容廣,開展好這次活動,意義大,影響深遠,大家一定要以高度的政治責任感把活動開展好,再鼓若干實干之氣,再謀科學發展之策,努力做到觀念上有新飛躍,思想上有新突破,工作上有新標準,作風上有新改進,努力開創我鎮教育事業又好又快發展的新局面,為實現爭創教育強縣這一宏偉目標作出新的貢獻。