社區四項措施規范社區黨校建設

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南寧街道南寧社區地處麒麟城區中心，總人口10991人，駐社區單位47個，黨員779人，流動黨員4人。2003年9月，社區黨總支適應新形勢下社區黨建工作和黨員教育管理的發展要求，因地制宜，整合資源，率先在全區成立了第一家社區黨校。社區黨校成立后，社區黨總支按照立足社區，提高黨員素質，教育群眾的辦校思想，采取一系列措施，加強社區黨校規范化建設。

一、加強領導，完善組織。成立了由街道黨工委書記為名譽校長、社區黨總支書記為校長、社區相關成員單位黨組織領導為校務委員的領導機構，每年定期召開會議，研究確定黨校教學計劃、教學內容、教學的組織等有關工作，切實履行職責，建立起以街道黨工委為核心、社區黨總支為基礎，社區內各類黨組織為網絡、社區居民群眾共同參與的領導機制，確保了黨校健康、有序開展工作。

二、建章立制，規范管理。確定了校務委員12名，聘請了具有專業特長的8名黨校教員；制定了《黨校校務制度》、《校務委員例會制度》、《校長、教員守則》等制度，切實加強黨校的管理工作；根據社區黨建工作實際和社區特色工作、當前形勢，針對社區內黨員的需求，制定了詳細的教學計劃，每季度確定一個主題，舉辦一次集中授課，分期分批對社區黨員進行教育培訓。

三、按需施教，提高素質。堅持以學員為主體，以解決學員實際問題為導向，在了解培訓對象崗位所需素質結構和能力要求的基礎上，結合師資水平，按照缺什么補什么的原則，制定針對性強的培訓計劃和內容，因需施教，提高黨員和入黨積極分子的政治理論水平。同時，授課時注重引導學員互動，讓學員交流發言，激發學習的主動性和積極性。如針對部分黨員干部講排場，辦事鋪張浪費的情況，請區檢察院的檢察官舉辦了“黨風廉政建設和反腐倡廉法律知識”講座；針對部分青年黨員和入黨積極分子對黨的基本知識了解較少，請市軍隊干休所革命軍人講授黨的發展史等。

四、強化保障，促進發展。社區黨總支做到四個保障，切實抓好黨校建設：一是經費保障。采取街道辦事處下撥一點，社區居委會籌備一點，社區成員單位支持贊助一點的方式，保障黨校的培訓、資料等費用，確保了黨校日常工作的正常運轉；二是校點保障。依托曲靖市軍隊干休所，利用現有的會議室、桌椅和活動場地，保證了黨校有一個固定校址；三是師資保障。針對培訓對象需求，聘請了區一中、區檢察院、區法院、市軍隊干休所等單位的8名理論水平較高，有一定的實踐經驗，并且熟悉當地社情民意的同志擔任教員，由街道黨工委、社區黨組織頒發聘書予以任用，確保了黨校教員隊伍的穩定和水平；四是生源保障。將轄區內的黨員、流動黨員、入黨積極分子登記造冊，分期分批，專業對口地培訓，同時，擴大覆蓋面，組織社區居民群眾積極參加。半年多來，社區黨校舉辦了三期講座，一期入黨積極分子培訓，參與的社區黨員和群眾達400余人次。黨員們都說社區黨校是他們再學習的“加油站”。