工業區黨委管理報告

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為積極推進黨風廉政建設，深入開展反腐倡廉工作，優化經濟發展環境，增強機關干部職工的廉政意識與服務理念，縣園區辦黨工委一直注重加強機關風險崗位廉能管理，竭力預防腐敗現象發生，取得明顯成效，現將我辦黨工委開展風險崗位廉能管理工作匯報如下：

一、落實廉政職責，嚴格責任追究

1、落實黨風廉政建設工作職責，每年落實機關黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工，將年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務落實到責任領導和協辦股室，并加入落實情況督查。

2、先后組織黨委成員、機關黨員及干部職工認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，受教育面100%，進一步增強了干部職工的廉潔從政意識。

3、把黨風廉政建設與開展“發展提升年”和創先爭優活動結合起來，以服務重大產業項目建設和培育規模工業企業為切入點，以做大工業總量、加快產業集聚為目標，熱情服務企業，為客商排憂解難。同時，嚴格責任追究制度，對工作不利而造成后果的按規定進行組織處理或紀律處分。

二、健全長效機制，預防腐敗發生

1、縣園區辦黨工委結合實際，近年來，建立了《縣工業園區辦重大事項報告及通報制度》、《縣工業園區辦班子議事規則》、《縣工業園區辦“三重一大”集體決策實施意見》，以健全制度來預防腐敗現象發生。

2、認真執行主要負責人“四個不直接分管”制度，主要領導一直未分管單位的人事、財務、建設工程及大宗物資采購、產權交易事項，對人事、財務、基建和產權交易，嚴格按集體決策程序，經班子會議集體研究決定。

3、每年開展機關厲行節約自查，對機關公務招待費、會議費和差旅費支出提出具體的節約措施，同時完善了《機關財務制度》、《機關財產、物資管理制度》、《機關小車使用管理制度》和《機關接待管理制度》，要求機關干部職工厲行節約，縮減開支，為企業發展提供優質服務。

4、完善廉政建設與行政執法長效機制，開展普法警示與廉政文化教育，提高機關干部職工的依法行政水平，以制度建設推動廉政建設，以法制理念增強防腐拒變理念。

三、開展風險自查，加強廉能管理

1、根據縣有關加強廉政風險防范管理的文件要求，制訂了《縣工業園區辦廉政風險防范管理制度》，明確了實行廉政風險防范管理的目的、指導思想、主要內容與工作目標，從認真查找廉政風險、制定防控措施、加強民主監督與督查等方面完善了管理制度，對落實廉政風險防范管理工作職責、突出廉政風險防范管理工作重點、建立廉政風險防范管理長效機制提出了嚴格要求。

2、建立了《縣工業園區辦黨工委落實構建懲治和預防腐敗體系基本框架任務分工實施方案》，明確了指導思想、總體目標、工作重點，提出了工作要求，確保構建懲治和預防腐敗體系基本框架任務分工落到實處，取得實效。

3、成立了風險崗位廉能管理領導小組，由園區辦主任任組長，黨工委書記為副組長，其他班子成員和股室負責人為成員。班子成員與各內設股室對照崗位職責和廉政職責，抓好風險管理工作。同時，制定了《縣工業園區辦風險崗位廉能管理的實施方案》，并認真組織部署。自覺開展風險識別防控自查，從崗位職責、業務流程、制度機制、外部環境四個方面，認真查找風險點，建立自我防控措施，評估風險等級，建立風險崗位廉能管理工作臺帳。

4、建立工作業務流程圖、行政執法程序圖，進一步推進政務公開，方便基層人員辦事，誠懇接受社會各界監督，自我筑起反腐倡廉警戒線。