人臉識(shí)別+共享服務(wù)模式檔案管理研究
時(shí)間:2022-06-08 09:50:13
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摘要:當(dāng)前企業(yè)照片檔案大多仍是傳統(tǒng)管理模式,缺乏新技術(shù)新理念,落后于時(shí)展潮流。本文通過(guò)對(duì)企業(yè)照片檔案管理現(xiàn)狀進(jìn)行分析,提出了“人臉識(shí)別+共享服務(wù)”的照片檔案管理新模式,列舉了人臉識(shí)別技術(shù)在照片檔案管理中的多種應(yīng)用方式與場(chǎng)景,提出如何以共享服務(wù)為理念,打造收集、管理、、利用多維合一的共享照片管理平臺(tái),提升照片檔案管理水平。
關(guān)鍵詞:人臉識(shí)別;共享服務(wù);照片檔案;管理模式
當(dāng)前,一般企業(yè)沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的照片檔案管理平臺(tái),只有傳統(tǒng)的集中式照片檔案管理,使用不便,沒(méi)有移動(dòng)端,沒(méi)有版權(quán)保護(hù),收集與利用方式落后,不適應(yīng)“全民拍攝”和讀圖時(shí)代潮流。在人臉識(shí)別等圖像智能AI技術(shù)迅速發(fā)展的今天,照片檔案管理工作急需引入互聯(lián)網(wǎng)思維,強(qiáng)化共享服務(wù)理念,打造收集、管理、、利用多維合一的照片檔案管理共享平臺(tái),讓企業(yè)照片檔案管理工作搭上信息時(shí)代列車(chē),邁上新臺(tái)階。
1企業(yè)照片檔案管理存在的主要問(wèn)題
1.1管理理念落后
1.1.1收集理念滯后。多數(shù)企業(yè)照片檔案收集仍是傳統(tǒng)模式,檔案部門(mén)定期發(fā)文要求各部門(mén)整理移交照片檔案,移交部門(mén)須填寫(xiě)繁瑣的檔案著錄信息,照片必須沖曬出來(lái)做成照片檔案冊(cè)。在人手一臺(tái)手機(jī)隨身拍攝的數(shù)碼時(shí)代,照片資料與檔案界限越來(lái)越模糊,很難保證歸檔照片一定有價(jià)值,未歸檔照片無(wú)利用需要,如按過(guò)去模式,大量照片無(wú)法有效收集,繁瑣的檔案整理也讓人產(chǎn)生抵觸情緒,影響工作。1.1.2利用理念保守。檔案是用來(lái)利用的,但進(jìn)了檔案部門(mén)的照片檔案,利用起來(lái)較難。檔案管理部門(mén)怕?lián)?zé),怕信息泄露,寧愿把照片檔案藏在庫(kù)房里,也不愿進(jìn)行專(zhuān)題編研,主動(dòng)提供利用,與當(dāng)下主動(dòng)共享、分享的理念背道而馳,無(wú)法通過(guò)檔案利用產(chǎn)生的效益推動(dòng)照片檔案工作良性發(fā)展。
1.2管理工具落后
1.2.1缺乏集中管理平臺(tái)。無(wú)有效的照片歸檔管理工具,照片拍攝完一般就按拍攝者的個(gè)人習(xí)慣保管存儲(chǔ),分散在云盤(pán)、個(gè)人電腦、移動(dòng)硬盤(pán)、個(gè)人手機(jī)等多種存儲(chǔ)載體中,沒(méi)有集中統(tǒng)一管理,數(shù)據(jù)管理不可靠、不安全,也沒(méi)法集中檢索利用。1.2.2缺乏智能化功能。一般的照片檔案管理沿用文書(shū)、科技檔案等的管理理念,沒(méi)有針對(duì)照片檔案特點(diǎn)進(jìn)行優(yōu)化;無(wú)人臉識(shí)別等智能圖像識(shí)別功能,無(wú)自動(dòng)標(biāo)簽功能,手工著錄操作,照片收集整理繁瑣,查詢(xún)利用不便。1.2.3缺乏人性化利用功能。一般的照片檔案管理系統(tǒng)只有一般檢索功能,僅能依靠題名進(jìn)行照片查找利用,沒(méi)有自動(dòng)分類(lèi),沒(méi)有事件、時(shí)間線等輔助檢索功能,沒(méi)有移動(dòng)端,檢索利用不便。一般系統(tǒng)沒(méi)有自動(dòng)水印、自動(dòng)低精度照片轉(zhuǎn)換功能,無(wú)有效的防擴(kuò)散與版權(quán)保護(hù)措施,沒(méi)能給拍攝者足夠的尊重與保護(hù),影響了照片檔案的收集利用。
1.3激勵(lì)措施不足
要讓業(yè)務(wù)部門(mén)主動(dòng)開(kāi)展照片檔案收集整理與歸檔,拍攝人員主動(dòng)提交照片,需有良好的管理與激勵(lì)措施。多數(shù)企業(yè)照片版權(quán)保護(hù)意識(shí)較弱,甚至連署名都沒(méi)有,拍攝者的勞動(dòng)成果未得到充分尊重;各拍攝者之間、各部門(mén)之間未形成良性競(jìng)爭(zhēng)、交流互動(dòng),拍攝者缺乏拍攝動(dòng)力,不愿拿出自己拍到的好照片。
2人臉識(shí)別技術(shù)應(yīng)用于企業(yè)照片檔案管理的途徑
人臉識(shí)別作為圖像識(shí)別技術(shù)中的典型,已經(jīng)普及,數(shù)碼相機(jī)、手機(jī)大多都有人臉識(shí)別自動(dòng)對(duì)焦功能,我們每個(gè)人手機(jī)里的相冊(cè),也大多集成了人臉識(shí)別分類(lèi)功能。充分利用其技術(shù),可給照片檔案管理工作帶來(lái)質(zhì)的提升。
2.1AI人像圖庫(kù)
企業(yè)照片檔案,不管是記錄企業(yè)重大事件、重要活動(dòng),還是記錄公司領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)員工的工作情況,人,都是照片檔案記錄的重點(diǎn)。通過(guò)人臉識(shí)別技術(shù),可自動(dòng)對(duì)照片進(jìn)行智能人像分類(lèi),形成人像庫(kù),方便地對(duì)照片進(jìn)行篩選整理,并按人像進(jìn)行照片分發(fā)。
2.2員工專(zhuān)屬照片庫(kù)
通過(guò)人臉識(shí)別技術(shù),可將上傳的照片與員工個(gè)人信息頭像匹配,形成企業(yè)每個(gè)員工專(zhuān)屬的個(gè)人照片庫(kù),只要有新照片上傳,就會(huì)自動(dòng)推送給相應(yīng)的員工。員工只要點(diǎn)擊個(gè)人照片庫(kù),便可瀏覽自己的專(zhuān)屬照片,回顧自己在公司的成長(zhǎng)歷程,增強(qiáng)對(duì)公司的歸屬感,促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。通過(guò)員工專(zhuān)屬照片庫(kù)的建立,激發(fā)員工對(duì)照片檔案的興趣,重視照片檔案的拍攝、收集、整理與移交,促進(jìn)照片檔案管理。
2.3輔助檢索利用
人臉識(shí)別技術(shù)可有效解決照片檔案在檢索利用中的痛點(diǎn),降低檢索難度,滿(mǎn)足檢索需求。如編制公司某位領(lǐng)導(dǎo)人物專(zhuān)題資料時(shí),檔案人員可通過(guò)人臉識(shí)別技術(shù)查找其相關(guān)的照片檔案素材,彌補(bǔ)照片檔案缺少文字說(shuō)明而無(wú)法被檢索和利用的短板。
2.4輔助歷史檔案補(bǔ)充著錄
由于各種原因,過(guò)去整理照片檔案時(shí)可能會(huì)忽略一些人物信息,如當(dāng)年還不是領(lǐng)導(dǎo)的員工,未標(biāo)注姓名職位等信息,后續(xù)想要查找當(dāng)年的歷史照片及信息就很難。利用人臉識(shí)別技術(shù),可自動(dòng)將歷史照片與現(xiàn)有照片進(jìn)行串聯(lián),檢索現(xiàn)在是重要人物的信息,補(bǔ)充著錄歷史照片檔案信息。
2.5自動(dòng)標(biāo)注圖片標(biāo)簽
人臉識(shí)別是圖像識(shí)別的一種,具備人臉識(shí)別功能的圖像識(shí)別引擎一般都具備識(shí)別其他圖像的能力,識(shí)別能力的強(qiáng)弱與廠家研發(fā)能力和項(xiàng)目投入有關(guān)。通過(guò)對(duì)圖像識(shí)別引擎進(jìn)行訓(xùn)練,便可對(duì)照片內(nèi)容進(jìn)行識(shí)別,自動(dòng)貼上內(nèi)容標(biāo)簽,無(wú)需人工處理,大幅提高照片檔案整理、利用工作的效率和效果。
3創(chuàng)新共享服務(wù)管理模式
除采用人臉識(shí)別技術(shù),還要有創(chuàng)新的管理理念,將共享服務(wù)貫穿到底,打造全新照片管理平臺(tái),以全新的定位、全新的高度去推動(dòng)企業(yè)照片檔案管理利用工作。
3.1打造“2C”集中照片平臺(tái)
打破“被管理”“被考核”等傳統(tǒng)圖片管控模式,把照片平臺(tái)打造成為各部門(mén)工作的好幫手、好工具。平臺(tái)為每個(gè)部門(mén)設(shè)立專(zhuān)屬區(qū)域,各部門(mén)可方便地進(jìn)行工作照片管理,由部門(mén)自主維護(hù)。平臺(tái)具有智能AI分類(lèi)功能,自動(dòng)標(biāo)注圖像標(biāo)簽,無(wú)須太多操作即可實(shí)現(xiàn)基本的照片分類(lèi),滿(mǎn)足日常利用。部門(mén)可自主設(shè)置照片開(kāi)放權(quán)限,設(shè)為公司范圍開(kāi)放的將直接納入集團(tuán)圖庫(kù),自動(dòng)組卷,供全公司范圍瀏覽利用,補(bǔ)充必要信息后同步完成照片檔案移交,省去了很多歸檔操作。
3.2開(kāi)放式照片收集、征集與利用
照片平臺(tái)支持多種靈活的收集方式,手機(jī)、相機(jī)、平板電腦、臺(tái)式計(jì)算機(jī)均可上傳照片,隨時(shí)拍攝隨時(shí)上傳,“手機(jī)黨”“單反控”都沒(méi)問(wèn)題。平臺(tái)支持多終端利用,手機(jī)、電腦都可快速查找想要的照片,利用便捷。平臺(tái)支持照片征集,各部門(mén)可照片征集信息,只要手里有好照片,可隨時(shí)上傳,全員都是攝影師。
3.3重視照片版權(quán)保護(hù)
平臺(tái)上的每張照片都有拍攝者版權(quán)信息,能自動(dòng)打上版權(quán)水印,保護(hù)拍攝者權(quán)益,尊重拍攝者的勞動(dòng)成果。默認(rèn)顯示的照片是一般精度的縮略圖,滿(mǎn)足一般瀏覽和使用。如需申請(qǐng)高精度無(wú)水印照片,可發(fā)起借閱申請(qǐng),審批通過(guò)后便可使用。通過(guò)分級(jí)審批,既提高一般的照片利用效率,又可以保護(hù)作者版權(quán),使照片檔案管理工作良性發(fā)展。
3.4社交互動(dòng)與競(jìng)爭(zhēng)排行
每張公開(kāi)的照片都有糾錯(cuò)、留言、點(diǎn)贊功能,可形成照片社交網(wǎng)絡(luò),企業(yè)各員工均可參與其中。平臺(tái)有各類(lèi)排行信息,點(diǎn)擊排行、點(diǎn)贊排行、下載排行、上傳排行等。排行信息可用于各類(lèi)考核的加分評(píng)估,激勵(lì)大家多拍多上傳。
3.5知識(shí)管理聯(lián)動(dòng)與智能推送
照片平臺(tái)可與知識(shí)管理等業(yè)務(wù)平臺(tái)對(duì)接,實(shí)現(xiàn)知識(shí)文檔與照片圖庫(kù)的關(guān)聯(lián),自動(dòng)配圖,為知識(shí)利用提供更多直觀素材。通過(guò)分析用戶(hù)照片檔案利用習(xí)慣,結(jié)合用戶(hù)自定義的照片類(lèi)型,當(dāng)有新的照片收集歸檔時(shí),能自動(dòng)推送給用戶(hù);利用人臉識(shí)別技術(shù),發(fā)現(xiàn)與用戶(hù)人臉匹配的照片,自動(dòng)推送給用戶(hù)并存儲(chǔ)到個(gè)人圖庫(kù)中。在你忙碌工作的時(shí)候,系統(tǒng)在后臺(tái)幫你篩選、整理照片,自動(dòng)分類(lèi)、推送,達(dá)到“想你所想,為你所用”的效果。
3.6大事記與黨建圖庫(kù)
大事記是企業(yè)重要事件的記錄,是企業(yè)發(fā)展歷程的回憶錄,通過(guò)與大事記建立關(guān)聯(lián),形成專(zhuān)題圖庫(kù),快速完成照片檔案編研工作。與此同時(shí),也可以黨建為主題,建設(shè)黨建工作專(zhuān)用照片庫(kù),記錄黨建工作事件,并通過(guò)人臉識(shí)別技術(shù),形成黨員專(zhuān)屬圖庫(kù),提高黨建工作管理效率,助力黨建宣傳工作。
3.7拍攝采集管理
對(duì)于集團(tuán)式的大企業(yè),員工人數(shù)多,部門(mén)層級(jí)復(fù)雜,需要建立聲像檔案管理人員網(wǎng)絡(luò),并對(duì)各聲像檔案員的拍攝工作進(jìn)行有效管理。拍攝采集管理模塊,可以派單的形式,安排人員完成照片檔案拍攝工作。工作單里包括拍攝內(nèi)容、拍攝時(shí)間、拍攝地點(diǎn)、活動(dòng)議程、活動(dòng)聯(lián)系人等信息,聲像檔案員根據(jù)工作單便可很好地開(kāi)展照片檔案拍攝工作。之后,可直接在工作單里上傳照片,同步整理,高效地完成整個(gè)拍攝工作。企業(yè)照片檔案管理工作還處于洼地狀態(tài),重視、管理及應(yīng)用開(kāi)發(fā)不足。我們應(yīng)轉(zhuǎn)變理念,加強(qiáng)新技術(shù)的應(yīng)用,收好管好用好照片檔案,更好地發(fā)揮照片檔案作用。
參考文獻(xiàn):
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作者:陳炳新