行長范文10篇

時間:2024-03-31 19:41:41

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行長述職報告

述職報告

我是1996年末擔任支行行長、第二年年初任黨委書記的。4年來,在分行和市人民銀行的正確領導下,在市委、市政府和各個部門的積極協助下,在全行452名干部職工的大力支持下,我認真履行行長的職責,較好地完成了上級行交給的各年度的工作任務,為20世紀的農行劃上了一個比較圓滿的句號。兩個文明建設取得了累累碩果,出現了齊頭并進、大步發展的可喜局面:

一是各項存款大幅度增長,資金實力不斷增強。共增加存款5億元,占農行恢復21年存款總額的42.9%,余額達到11.65億元。不僅還清了系統內和系統外的借款2.3億元,在上級行的存款最高額還曾達到了5000多萬元,負債結構得到了優化。

二是信貸管理趨于規范,貸款結構不斷優化。共增加貸款1.1億多元,累計投放貸款4億多元,累計簽發銀行承兌匯票3億多元,全部投向了信用等級高的企業和用于小額質押貸款。同時,不良貸款大幅度下降,扣除撥離因素,共盤活不良貸款1.36億元,貸款質量有了很大的提高。

三是新業務迅猛發展,服務領域不斷擴大。國際業務經過4年的拚搏,已經由小到大,占據了東港市的半壁江山,到2000年末,外幣存款余額達到395萬美元,國際結算額達到1210多萬美元。代收、代付、代保險等中間業務也從無到有,不斷開拓發展。通過整頓,信用卡業務也已走上了穩步、規范之路,發卡量達到3771張,存款余額達到973萬元。

四是經營形勢不斷好轉,經濟效益逐年提高。特別是近兩年,減虧幅度不斷增大,增收節支效果顯著。1999年,實現利息收入3079萬元,實現減虧1023萬元,受到了省行的嘉獎。2000年,在剝離出去2億多元信貸資產的情況下,又實現利息收入2050萬元,比上年減虧2159萬元。

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行長述職報告

我是1996年末擔任支行行長、第二年年初任黨委書記的。4年來,在分行和市人民銀行的正確領導下,在市委、市政府和各個部門的積極協助下,在全行452名干部職工的大力支持下,我認真履行行長的職責,較好地完成了上級行交給的各年度的工作任務,為20世紀的農行劃上了一個比較圓滿的句號。兩個文明建設取得了累累碩果,出現了齊頭并進、大步發展的可喜局面:

一是各項存款大幅度增長,資金實力不斷增強。共增加存款5億元,占農行恢復21年存款總額的42.9%,余額達到11.65億元。不僅還清了系統內和系統外的借款2.3億元,在上級行的存款最高額還曾達到了5000多萬元,負債結構得到了優化。

二是信貸管理趨于規范,貸款結構不斷優化。共增加貸款1.1億多元,累計投放貸款4億多元,累計簽發銀行承兌匯票3億多元,全部投向了信用等級高的企業和用于小額質押貸款。同時,不良貸款大幅度下降,扣除撥離因素,共盤活不良貸款1.36億元,貸款質量有了很大的提高。

三是新業務迅猛發展,服務領域不斷擴大。國際業務經過4年的拚搏,已經由小到大,占據了東港市的半壁江山,到2000年末,外幣存款余額達到395萬美元,國際結算額達到1210多萬美元。代收、代付、代保險等中間業務也從無到有,不斷開拓發展。通過整頓,信用卡業務也已走上了穩步、規范之路,發卡量達到3771張,存款余額達到973萬元。

四是經營形勢不斷好轉,經濟效益逐年提高。特別是近兩年,減虧幅度不斷增大,增收節支效果顯著。1999年,實現利息收入3079萬元,實現減虧1023萬元,受到了省行的嘉獎。2000年,在剝離出去2億多元信貸資產的情況下,又實現利息收入2050萬元,比上年減虧2159萬元。

五是精神文明建設大踏步前進。行黨委被市委授予“先進黨委”,市支行多次被東港市和丹東市政府授予糾風先進單位、安全文明模范單位、衛生模范單位等稱號。營業部中心儲蓄所先后榮獲總行“全國十佳儲蓄所”和叭嗄晡拿骱擰背坪牛擋勘皇⌒惺謨璐翱詵襝冉ノ唬⑷倩袷「玖叭松縝窀凇背坪牛還律醬⑿釧皇⌒惺謨棖嗄晡拿骱牛律槳焓麓Ρ皇蟹中釁牢翱諼拿饔胖史窬喝攀さノ唬壞鵲取?BR>回顧幾年來和大家共同戰斗、拚搏過的經歷,我們走過了一段極其困難的路程。下面,我從三個方面簡要匯報一下這幾年的工作情況。

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競聘銀行副行長演說

尊敬的各位領導、各位評委、同志們:

大家好!

感謝分行黨委給了我再次參加演講的機會。5年前,第一次走上演講臺的時候,也是同樣的心情、同樣的場合,我向大家展示了自己自信、自強、頑強拼搏的精神,唱響了一曲激昂的戰歌。轉眼,5年過去了。此時此刻,再次站在這里的我已經是飽償了5年基層工作艱辛的自我。成功———失敗,再次向我挑戰。

今天,我要競聘的職位仍然是縣支行副行長。

我演講的題目是:假如組織再次選擇我

假如組織再次選擇我,我將以嶄新的面貌、飽滿的精神、扎實的作風和滿腔的激情,在分行黨委的正確領導下,協助行長帶領全行干部職工團結協作、努力工作,為建設新農村的銀行做出自己應有的貢獻。

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農行副行長競選演講稿

尊敬的各位評委、各位領導:

大家好!

當我走上這講臺,為自己能有這樣一個展示自我的機會而無比自豪,為自己能有更好為農行事業貢獻的機會而信心十足。

我XX年參加農行工作,由于領導的培養教育、同志們的支持幫助和自己的奮斗努力,XX年提任支行副行長,XX年起先后任XX縣和XX市支行黨委書記、行長至今。多年來,自己做了一些工作,也取得了一些成績,主要體現在以下幾個方面。

一、以加快發展為第一要務,壯大了綜合實力

只有加快發展,農行才能振興,才有希望。在工作中,我始終秉承這一理念不動搖,堅持在發展中解決前進中的問題,在發展中壯大全行的綜合實力。2005年以來,XX支行上存資金超過10億元,存款市場份額始終居當地同業首位;連年榮獲“全市農行貸款營銷優勝單位”稱號,今年貸款凈增超過了農信社而排在當地七家金融機構第一;中間業務收入,先后跨過XX萬、XX萬兩個關口,收入額與工、中、建三家行收入總和持平;經營利潤連續兩年超千萬元,與股改后的三家商業銀行不相上下,今年更有望再創新高。

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農行行長競聘演講稿

尊敬的各位領導,同事們:

大家好!

今天,我站在這里,面對朝夕相處的領導和同事,心情非常激動。我本著進一步鍛煉自己,為我行多做貢獻的宗旨,參加本次地區農行行長的競聘。首先非常感謝單位,為我們提供了一個這么好的競爭平臺,讓我們可以在這里展現風采,同時,更要感謝一年多來一直關心、幫助和愛護我的領導和同事們,是你們給予我信心和勇氣,讓我今天站到這個演講臺上暢想未來。

我叫,今年歲,年進入我行工作,先后從事過、等工作,并憑著自己的努力走上了地區農行副行長的崗位,在這個崗位上我已經奮斗了年頭,并且憑著這份韌勁,曾先后榮獲過、等榮譽稱號。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,隨著這些年的工作歷練與學習充電,我的工作經驗日漸豐富,理論知識日益扎實,我已具備充分自信擔任地區農行行長一職的基本素質。

競聘該職務我的優勢:

第一,準確洞悉市場走勢,穩定分行銷售業績。在分行的發展受到資本充足率等資源約束的情況下,我及時結合市場經濟變化形勢,提出發展資源節約型的道路,注重提高資源的投入產出效率,并帶領計劃財務部制定了分行的資源配置方案。在貸款資源配置上,重點突出信貸客戶的結構調整,貸款投放向中小企業、個人業務傾斜;風險資產資源優先支持純貸款投放,對表外業務,重點支持信用證、物流金融以及保證金比例高的銀行承兌匯票和保函業務;根據不同業務的創利能力,核定差異化的費用配置標準,并向增量業務傾斜,重點支持低成本負債、高收益資產和非資本性中間業務的發展。截止2012年月,分行小型客戶的數量占比比年初提高個百分點,風險資產利潤率比上年提高個百分點。

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農行副行長競崗發言

尊敬的各位評委、各位領導、各位同事:

大家好!首先感謝市分行和支行黨委給了我參與競聘的機會。我競聘的崗位是支行副行長(行長助理)。按照這次競聘方案的要求,我就競聘崗位和個人的有關情況匯報如下:

一、基本情況及學習工作經歷

我叫,年月生,助理會計師,中共黨員。

年月畢業于院專業。參加工作之后,我邊學邊干,邊干邊學,2002年考取了會計從業資格證書;2005年撰寫的《》獲優秀獎;2006年被確定為分行信息聯絡員;年月至月,在省分行辦公室跟班學習;2009年考取了銀行業從業資格證書。

年月至年月在、等網點從事出納、記賬、客戶經理、會計主管等前臺業務工作;年月至年月,在綜合管理部從事文秘和接待工作;年月至今,擔任綜合管理部負責人,并分工負責組織人事、文秘、紀檢監察、黨務、工會等工作。

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農行行長述職述廉總結

我于2010年調到支行擔任副行長,近一年來的時間里,我努力進取,積極創新,不斷進步,工作、學習和思想素養等方面取得了較好成效,現對一年來的工作和思想匯報如下:

一、強化學習,提高素質。每天學習3小時是我雷打不動的習慣。一年來我認真學習了網上銀行、安心得利、信用卡、個人綜合消費貸款等各項金融產品。我對規章制度的內涵能領悟透徹,并運用到位。對上級行的會議和文件精神能理解透徹,并執行到位,對領導交辦的工作能領會透徹并完成到位,對金融產品的精髓能吸收透徹,并宣傳到位。尤其是參加了afp金融理財師的培訓,令我受益匪淺,讓我不但學習了一些理財知識,還讓我增長了見識。

二、強化宣講,提升農行形象。我到職業中專、人事勞動局、就業局、煙草公司、新華書店等重點單位舉辦理財講座,并每個星期三邀請個體工商戶、私營業主、高端客戶舉辦客戶論壇,參加講座和論壇人數超過400人,課題包括:《人脈就是生產力》、《如何理財》、《子女教育》、《如何高效工作》、《基金定投》《個人網上銀行》等等,通過講座和論壇,客戶反響非常強烈,如有的客戶說:“下次你們舉辦論壇時再通知我們吧!我們喜歡聽!”促進了業務的快速發展,如在職業中專舉辦理財講座后,辦理了貸記卡21張,基金定投7戶,綜合消費貸款3戶。

通過舉辦理財講座,我覺得能實現以下目標:

①建立與客戶交流的平臺。在論壇上,我們暢談人生感悟、理財技巧、子女教育等豐富多彩的話題,并實行互動模式,讓客戶積極參與,營造輕松、和諧、歡快的良好氛圍。而且大家能在論壇平臺上交流信息,讓我們能更好把握外部的市場經濟脈搏。

②提升農行形象。通過論壇,我們可以把農行的理念和企業文化溶入到社會大家庭中,讓客戶和社會各界都能認可農行企業文化,認可農行品牌形象。

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銀行行長競聘報告

以“三個經營”為指導,全面提升網點的經營效益

支行為貫徹、落實總行、省分行人事激勵約束改革,充分體現“賽馬”不“相馬”的用人機制,決定采取全體起立,在全行范圍內實行中層干部競聘上崗。這次,我競聘的崗位是:支行行長。

根據省分行的改革思路,我行已實行了“公司業務上移,個人業務下沉”戰略,對網點功能進行重新定位。目前營業網點的功能是:向個人、單位提供結算、金融服務,銷售各種個人金融產品,拓展個人銀行業務、維護個人客戶關系。網點分為精品網點、多功能網點和一般網點。支行目前是多功能網點,正在報批精品網點。網點作為銀行最基層的經營單位,經營目標是效益最大化。我行2004年的經營目標是:以“三個經營”和省行、支行經營方針為指導,以加強內部管理為保障,充分利用網點資源,大力發展個人銀行業務和中間業務,全面提升網點的經營效益,努力實現儲蓄存款新增4200萬元,中間業務收入50萬元,利潤新增20%,同時完成支行下達的其他各項考核指標,確保全年無案件、無事故發生。

為實現以上目標,我準備從以下幾方面開展工作:

一、經營客戶,提高優質客戶群體占比,開辟儲蓄存款新增長點

我行位于黃埔大道西旁,對面是區政府,毗鄰南海黃埔,其所在區域是天河區行政、生活的中心,臨近居民較密集,客戶資源相對較豐富,該區域一直是金融機構必爭之地。在以我行為中心的前后300米范圍內,聚集了6家商業銀行,金融競爭異常激烈。經過11年的發展,該辦已吸收、積累了大量的客戶,目前已有客戶44,000戶,儲蓄存款余額為19,300多萬元,但是戶均存款僅4,300元。可見,本辦個人客戶總量雖不少,但低端客戶占絕大多數,造成業務量大,辦理業務人多,客戶等候時間長,難以吸引、留住優質客戶,存款增長有限。

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行長助理述職報告

在過去的一年里,在州分行黨委的堅強領導下,作為行長助理,我始終把發展作為第一要務,風險防控作為第一責任,內強素質,外樹形象,積極投入郵政儲蓄銀行改革、發展的大潮中,素質不斷提升,能力不斷提高,自我價值得到了實現。現將一年來的工作情況述職如下,如有不正之處,請批評指正:

一、加強內部管控

一是健全內部制度。由于工作需要,2009年3月,我被調到直屬支行任命為行長助理,在支行行長的正確領導下,在管理部門的大力支持下,加強了內控制度建設,制訂了完善的制度,并貫徹落實,使員工業務技能不斷提高,風險意識得到不斷加強。二是及時規避風險。針對直屬支行存在的風險點,及時進行規范,大大提高了管理效率,節約了人力成本,杜絕了存在的風險隱患。

二、強化專業技能

“人才興行”是郵政儲蓄銀行發展的方向,作為行長助理,我認真學習新知識新技能,開展崗位練兵活動“比、學、趕、幫、超”,看誰工作效率高,看誰的業績大,并按月對每個員工進行量化考核和業績考核,完全體現多勞多得的激勵機制,使員工在相互比較中找出差距,彌補不足,用扎實的服務功底展現自己回報客戶,全面調動了員工積極性。

三、親情化服務

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銀行行長競選講話

以“三個經營”為指導,全面提升網點的經營效益

支行為貫徹、落實總行、省分行人事激勵約束改革,充分體現“賽馬”不“相馬”的用人機制,決定采取全體起立,在全行范圍內實行中層干部競聘上崗。這次,我競聘的崗位是:支行行長。

根據省分行的改革思路,我行已實行了“公司業務上移,個人業務下沉”戰略,對網點功能進行重新定位。目前營業網點的功能是:向個人、單位提供結算、金融服務,銷售各種個人金融產品,拓展個人銀行業務、維護個人客戶關系。網點分為精品網點、多功能網點和一般網點。支行目前是多功能網點,正在報批精品網點。網點作為銀行最基層的經營單位,經營目標是效益最大化。我行2004年的經營目標是:以“三個經營”和省行、支行經營方針為指導,以加強內部管理為保障,充分利用網點資源,大力發展個人銀行業務和中間業務,全面提升網點的經營效益,努力實現儲蓄存款新增4200萬元,中間業務收入50萬元,利潤新增20%,同時完成支行下達的其他各項考核指標,確保全年無案件、無事故發生。

為實現以上目標,我準備從以下幾方面開展工作:

一、經營客戶,提高優質客戶群體占比,開辟儲蓄存款新增長點

我行位于黃埔大道西旁,對面是區政府,毗鄰南海黃埔,其所在區域是

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