工信委作風建設工作總結

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根據《中共市委辦公室關于印發〈全市開展“作風建設年”活動實施方案〉的通知》和《關于印發〈全市“作風建設年”活動主要任務、工作推進計劃表〉的通知》的安排部署，我委緊緊圍繞強化七種意識、解決七個方面的突出問題，以“治庸治懶、提能增效、狠抓落實、促進發展”為重點，從3月份開始，精心制定活動方案著力推進工作落實，經過學習教育、提高認識；查找問題、集中整改；考核總結、鞏固提高三個階段，完成了“作風建設年”活動的各項工作任務。現總結如下：

一、主要做法

（一）加強理論學習，不斷深化認識。圍繞推進“兩大戰略”，培育壯大“五大產業”的要求，緊扣活動主題，制定學習制度和培訓計劃，采取集中學習、個人自學、理論宣講、專題輔導、研討交流、知識測試等形式，采取領導干部帶頭學、聯系實際深入學、建章立制保證學等措施，大力提倡自覺學、主動學、積極學，在真學真懂真用上下功夫，認真組織學習了市作風辦規定的全部學習內容，中央、省市領導講話精神，同志在全市石羊河流域重點治理目標責任書簽訂會上的講話和《國務院辦公廳關于進一步支持經濟社會發展的若干意見》。堅持把學習教育融入到“作風建設年”活動的全過程，期間：黨委中心組學習19次，干部職工集中學習50余次，專題輔導交流7次，撰寫心得體會56篇。同時，積極向市級新聞媒體或“市作風建設年活動”簡報投稿、報送信息。共報送信息、簡報20篇，活動信息22條。通過學習教育，營造活動氛圍，干部職工思想認識進一步提高，增強了干部職工改進作風、促進發展的自覺性和主動性。

（二）開展系列活動，增強為民意識。我們根據市活動辦的要求，結合工作實際，扎實開展了“作風建設年”系列活動。一是開展主題實踐活動。在委機關干部職工中開展了“五比五不讓”和“三個轉變”主題實踐活動。二是開展警示教育。組織工交財貿口各單位110多名干部職工，在監獄召開了警示教育大會，3名職務犯罪人員現身說法，深刻剖析犯罪的蛻變軌跡，參會干部職工受到了深刻的警示教育。三是組織專題講座和專題輔導。組織工交財貿口100多名干部職工參加了加強領導干部作風建設專題輔導班，聆聽了市委黨校教授楊得旭作了以“加強作風建設，實施兩大略”為主題的宣講報告。原市經委主任魏威生同志就“加快項目建設，推進工業強市戰略”為題向本單位干部職工進行了專題輔導。原市鄉企局（中小企業局）局長馮禎文作了新型太陽能和循環經濟知識方面的專題輔導。通過主要領導結合當前形勢任務加強作風建設的專題輔導講解，增強了大家愛崗敬業，團結進取的責任心。四是認真開展“入戶走訪”和幫扶活動。按照市委、市政府的要求，組織力量及時深入聯系點和扶貧點，著力解決農村春耕生產中出現的實際困難，加大幫扶力度。特別是“4.24”特大風暴發生以后，原市經委領導及時深入聯系點和扶貧點，了解農民受損情況，向扶貧點受災群眾捐助現金4000元，同時向農村小學捐助價值2200元的圖書290余冊。幫助農民盡快恢復生產，最大限度地降低災害損失。原市中小企業局職工積極行動。捐助現金3000元，向天祝石灰溝村小學捐贈價值2000余元的圖書300余冊，有力地支持了災區人民渡過難關。。

（三）廣泛征求意見，認真查找問題。5月下旬轉入第二階段后，我委把征求意見、梳理問題、集中整改作為“作風建設年”活動能否取得實效的關鍵環節來抓，通過對照檢查，發放征求意見表，召開集體談心會、民主生活會、組織生活會，群眾評議會等方式，圍繞全市工作大局和我委中心工作，立足于改善工作作風、提高工作效率、提升工作質量、加強工作紀律、加快發展步伐的總體目標，廣泛征求各方面的意見建議，認真、系統地查找、梳理、分析、歸納自身存在的突出問題，征集到意見和建議14條，梳理為6個方面的突出問題。針對這些問題，我們本著“有什么問題解決什么問題，什么問題突出就先解決什么問題”的原則，按照規定要求，結合實際，深刻分析原因，研究整改措施，精心制定整改落實方案，建立整改臺帳，狠抓整改落實，做到了邊查邊改，較好地完成了第二階段的各項工作任務。

（四）提高會議質量，促進作風轉變。高質量地開好專題民主生活會和組織生活會是促進作風轉變的有效舉措。我委按照“六不召開”的要求，精心組織，要求委班子成員針對查找的問題，深入進行剖析，認真撰寫民主生活會發言材料。主要領導的發言材料由分管市長審核把關，班子其他成員的發言材料由班子主要領導審核把關。黨員干部職工結合工作實際和自身存在的問題，也認真撰寫組織生活會發言材料。6月12日我委召開了專題民主生活會，6月30日召開了組織生活會。會后組織召開了群眾評議大會，全委黨員干部職工，委屬企業和服務對象代表參加評議，群眾對領導班子滿意率達100%，對干部職工工作作風滿意率達100%。

（五）制定整改方案，狠抓整改落實。按照“四明確”、“三個親自”的要求，針對6個整改問題，提出了16條整改措施，經黨委會議研究討論，逐條逐項進行分解，明確責任領導和科室，嚴格落實整改承諾制、掛牌消號制、跟蹤督辦制、責任追究制等措施，有力地促進了整改工作。截止目前，我委整改的6個突出問題，已全部整改落實，問題整改率達到100%。通過“兩代表、一委員”評議活動，對我委工作提出了三條意見建議。收到反饋意見后，委黨委立即組織召開專題會議，將整改落實任務分解到分管領導和相關科室，分別提出了整改落實的具體措施，把“兩代表、一委員”對我委的意見建議，作為整改落實的主要內容，認真抓好整改，進一步強化措施，靠實責任，現已全部整改落實，取得了實效。同時我們按照武作風辦〔2010〕13號文件要求，把清欠清貸工作列為整改的一項重要內容，通過宣傳發動、個人申報、組織清理等辦法，全面清理了干部職工拖欠公款和農村信用社貸款情況。經清理，市工信委有1名干部拖欠農村信用社貸款48000元,我們已向拖欠貸款人發出了及早還貸通知，并做了多次催交工作，欠貸人已積極與信用社協商還貸。

（六）加強制度建設，建立長效機制。委黨委結合“作風建設年”活動和“創先爭優”活動，進一步制定完善了內部管理制度，形成了系統、完整、實用的制度，編印下發了《市經委制度匯編》和《市鄉企局制度匯編》。市工信委成立后，結合單位實際,對有關服務內容、服務時限、服務質量和服務效果等內容對社會進行了公開承諾，自覺接受全社會的監督。結合自身職能轉變，按照“需要堅持的”、“必須健全的”和“需要建立的”三種情況，清理完善規章制度，委黨委高度重視制度建設，抽調專人，責成相關科室，在原有兩個制度匯編的基礎上，建立了干部教育、管理、培訓、監督等機制。并且要求進一步嚴格上班簽到制，全面落實服務承諾制、限時辦結制、首問負責制、作風投訴制、群眾評議制、責任追究制等制度，并把“作風建設年”活動的相關文件、領導講話、工作總結、會議記錄、工作制度等材料納入制度匯編，修訂完善了《市工信委工作制度匯編》，目前《市工信委工作制度匯編》已基本修訂完成，本《制度》匯編10大類110項制度。形成了用制度管人管事，用制度促進作風轉變，用制度規范工作行為的作風建設長效機制。加強制度建設，從制度上保證機關作風建設的有效性、規范性和長期性。

（七）認真總結評議，鞏固活動成果。進入第三階段后，我委繼續深入貫徹落實市作風辦的總體布署，深化理論學習，著力解決存在的突出問題，認真開展“回頭看”，對照《整改方案》，認真開展自查自評，逐條落實整改措施，查漏補缺，確保了活動效果。9月17日委召開群眾滿意度測評大會，對我委開展“作風建設年”活動進行群眾滿意度測評，此次測評共參加57人，其中，縣級干部10人，科級干部26人，一般干部13人，離退休黨員代表2人，服務對象代表6人。共發放評議表57份，收回57份，測評結果為滿意57份，滿意率達100%。評議后，根據評議結果，對開展機關作風建設年活動進行了全面總結，進一步分析存在問題，鞏固活動成果，建立長效機制，把我委機關作風建設引入規范化、制度化的軌道，為順利實施“工業強市”戰略提供作風保障。

二、取得的成效

（一）思想認識明顯提高。通過開展“作風建設年”活動，干部對市委市政府“落實抓作風”的重大決策有了更深刻的理解和把握，大家在強勁推進工業強市戰略中，親身踐行和目睹了干部作風，對內是凝聚力，對外是吸引力，對下是號召力的巨大威力；體會了細節決定成敗的人生感言。大家紛紛表示，絕不辜負市委、市政府和人民的期望，以嚴明的紀律、嚴謹的工作、一流的速度、務實的作風，只爭朝夕，勤奮工作，為推動工業發展貢獻智慧和力量。

（二）工作作風明顯轉變。通過開展“五比五不讓”和“三個轉變”的主題實踐活動，健全完善各項工作制度，嚴格上班簽到制，全面落實市工信委服務承諾制、限時辦結制、首問負責制、作風投訴制、群眾評議制、責任追究制等制度，積極推進政務公開、信息公開，合理分工，科學設置崗位和工作流程，明確工作職責，使全委干部職工工作的主動性、積極性明顯提高，紀律觀念明顯加強，工作作風明顯轉變，有效地提高了工作效率和工作質量。

（三）發展步伐明顯加快。一是工業經濟運行質量和效益同步提高。截至8月底，全市規模以上工業實現增加值28.56億元，增長26.6%，連續8個月保持了20%以上的增長速度。二是項目建設成效顯著。我委狠抓發展機遇，加大工作力度，通過靠實責任抓項目、招商對接抓項目、強化服務抓項目，破解難題抓項目、多方謀劃抓項目，把省工信委兩次來調研對接的93個項目細化分解到9名領導及其8個工作組，實行責任包干，加強協調服務和督查落實，工業項目建設創歷史最好水平。1—8月，全市共實施重點工業項目143項，完成工業固定資產投資35.46億元，同比增長81.57%。三是招商引資取得新突破。通過參加各種節會、網上招商、專程赴外考察對接等多種方式，招商引資取得新突破。上半年，全市共實施工業招商引資項目59項，到位資金11.64億元，同比增長66%。四是節能降耗工作穩步推進。緊盯目標，攻堅克難，加強預警監控，堅決壓縮高耗能企業，強力推進重點領域節能，大力發展循環經濟，加快清潔生產步伐，節能降耗工作穩步推進。1-8月，我市規模以上工業能耗上升的勢頭得到有效遏制，萬元工業增加值綜合能耗1.16551噸標準煤，同比下降6.37%。較前7個月回落了10.35個百分點。五是中小企業和非公經濟發展迅速。1—8月，全市中小企業完成總產值182.27億元，同比增長24.87%；完成工業總產值114.15億元，同比增長25.77%。非公經濟實現增加值78.72億元，同比增長23.26%，實現工業增加值32.4億元，同比增長25.1%。

三、不足之處和今后努力的方向

經過全體干部職工的共同努力，市工信委“作風建設年”活動在提高黨員干部職工思想認識，促進機關職能的轉變，提高服務水平和辦事效率等方面取得了實實在在的效果，形成了風正勁足，務實求新的工作新氣象，使我委各方面工作都邁上了新臺階。但也在有些方面還存在不足：一是理論學習與本職工作的結合上不緊密，有些同志學習熱情不高，學習動力不足，在學習型黨組織建設上還需進一步加強；二是我委雖然制度比較完善、但有些制度執行力度不夠，落實不到位，缺乏持續性，還需在建立長效機制方面下功夫。作風建設是一項長期而艱巨的任務，在今后的學習和工作中，我們繼續把作風建設作為干部隊伍建設的重要任務，認真總結在“作風建設年”活動中形成的好的經驗和做法，進一步完善機關作風建設的長效機制，努力把作風建設成果轉化為求真務實的工作作風；轉化為與時俱進的精神狀態；轉化為促進全市工業發展的無窮力量，為推動全市工業經濟又好又快發展提供強大的紀律作風保障。