運管處紀檢監察工作總結

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一、進一步開展了反腐倡廉教育，促進黨員領導干部廉潔從政

1、領導重視。把反腐倡廉宣傳教育納入各級黨組織宣傳教育工作總體部署，把法紀教育和廉政勤政教育納入教育培訓計劃。處領導以身作則參與各項教育活動，并針對不同崗位的特點，加強崗位廉政教育，努力營造政風清明、廉潔奉公的輿論環境。通過板面宣傳和網上，宣傳廉政文化的意義。

2、深入開展了廉政文化建設活動。一是在全處開展了“廉政文化建設年”活動。重點抓好廉政文化“六進”活動有關動作。進一步推動黨風廉政教育的深入和普及。二是在領導班子成員中開了廉政格言和警句征集活動，領導班子人人參與。從更大范圍和更深層次上營造了良好的廉政文化氛圍。三是組織黨員骨干參與局組織的廉政文化演講活動。

3、深入開展了學習貫徹黨章活動，促進了黨風廉政建設。各黨組織把學習貫徹黨章作為今年加強黨風廉政教育的重要內容，引導黨員干部自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，進一步增強了黨員意識和黨紀觀念，引導黨員切實維護黨章的權威從我做起。

4、深入開展了正反兩方面教育。重點加強黨員干部理想信念和道德教育、黨的優良傳統和作風教育，引導黨員干部樹立正確的權利觀、地位觀和利益觀，真正做到為民、務實、清廉。采取學習討論、收看先進事跡演講錄象等形式進行正面教育，弘揚正氣。利用反面典型開展警示教育，使黨紀、政紀和法紀的約束力得到充分的體現。

5、深入抓好了領導干部廉潔自律各項規定。嚴格遵守領導干部“四大紀律、八項要求”及嚴格執行《關于嚴格控制公務宴請活動的規定》，發現領導干部有苗頭性問題，及時打招呼、及時提醒，避免犯錯誤，真正體現關心和愛護干部。

二、進一步加強了制度建設，實行對權利運行的制約監督

按照省委反腐倡廉制度建設推進年的要求，我們進一步加強了反腐倡廉法規制度建設，力求各項制度的落實和完善。

1、建立健全重大決策監督制度。凡屬政策性的大事、全局性的問題、重大項目安排和大額資金使用等重大決策，都按照民主集中制的原則，堅持集體討論決定，進一步推進決策科學化、民主化。

2、進一步完善和深化黨務公開制度。擴大黨務公開的范圍，著力抓好領導干部個人重大事項報告、民主生活會制度、實行黨內重大活動、吸收新黨員、黨員捐款等方面進行公開和公示。

3、進一步完善政務（事務）公開制度，健全必要的同群眾利益相關的重大事項公示制度和聽證制度。

4、加強對干部選拔任用的監督，完善干部考核、考察制度和辦法，積極穩妥地推進干部考核。

5、進一步深化經濟責任審計制度，深化“收支兩條線”管理，加強財務監督。

三、進一步加強了糾風和專項治理工作

按照權為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求，堅持糾建并舉、綜合治理，加大專項治理的力度，加強黨風、政風、行風建設，建立長效機制，切實解決群眾反映強烈的突出問題。

1、配合開展作風建設年活動。以創建“人民滿意的運政機構”及“十佳運政機構”為契機，按照局關于開展作風建設年活動的部署和要求，針對作風建設抓什么、怎樣抓的問題，查找存在的問題，采取切實措施，加強作風整頓，以作風建設的明顯成效，努力塑造“為民、務實、高效、清廉”的交通行業形象。主要是征求行風監督員意見及服務對象的意見。對我處工作的滿意度達到100%

2、發揮了工作機制的作用，主要加大了從源頭上預防和治理的力度，在局紀委的支持下明查暗訪每月1次，全年共計12次。進一步鞏固公路、河道“三亂”治理成果。

3、預防商業賄賂，開展了自查自糾活動，運政執法人員133人填寫了自查自糾表（含交管所人員）。

四、進一步深化黨風廉政建設，嚴格落實黨風廉政建設責任制

1、落實黨風廉政建設責任制。根據處領導各自責任分解實施意見的內容和要求，切實抓好責任分解、責任考核、責任追究三個環節。進行了黨風廉政建設責任制情況分析。領導干部按照先進性教育的蹲點責任分工，切實抓好職責范圍內的黨風廉政建設。

2、加強對運政執法人員執法行為的監督和《全面推進依法行政實施綱要》貫徹落實情況的監督檢查，促進運政工作人員依法行政。

3、全面落實“收支兩條線”規定，嚴格資金管理和監督，會同財務部門對常運發*號文規定執行情況進行半年一次檢查，未發現違規違紀問題。

4、進一步堅持和完善政務（事務）公開制度，努力提高公開的針對性和實效性。對干部聘用、試用、財務支出公開、公示。對制度的落實情況要加強監督檢查，修訂完善了七項制度。做到有章可循、令行禁止、違者必究，堅決維護制度的嚴肅性。

5、加大了對黨風廉政建設的宣傳、教育力度，組織黨員干部學習牛玉儒、陳剛毅等同志的先進事跡，營造學先進、趕先進、當先進的濃厚氛圍。積極探索加強交通廉政文化建設的途徑和方法，促進黨員干部樹立以廉為榮、以貪為恥的良好風尚。