三關愛范文10篇

為進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，倡導時代新風正氣，推動社會全面進步，促進審計事業發展，深入推進機關創先爭優活動開展,促進機關工作人員增強奉獻意識、責任意識和服務意識，充分發揮機關黨組織和黨員干部的積極作用，根據市文明辦“關于要求制定‘三關愛’志愿服務活動計劃”文件精神，制定本單位開展“三關愛”志愿服務活動計劃。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，全面貫徹落實科學發展觀，以服務和諧文化建設為主題，扎實推進關愛他人、關愛社會、關愛自然志愿服務活動，大力弘揚雷鋒精神推動學雷鋒活動常態化。

二、領導機構

為加強對“三關愛”志愿服務活動的領導，經研究決定成立“三關愛”志愿者服務活動領導小組。

三、活動時間

為貫徹落實黨的十七屆六中全會關于“深入開展學雷鋒活動，采取措施推動學雷鋒活動常態化”精神，大力弘揚、傳承雷鋒精神，推進社會主義核心價值體系建設，促進精神文明建設工作上水平、上臺階。根據黃文明辦明電〔2012〕36號《關于要求制定開展‘三關愛’志愿服務活動計劃的通知》精神，我委結合自身實際，現特制定以下計劃：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以社會主義核心價值體系為引領，積極探索新時期學雷鋒、踐行雷鋒精神的新形式、新內涵，在全社會培育關愛他人、關愛社會、關愛自然“三關愛”志愿服務。自覺推動我委志愿服務活動深入開展，不斷提高全委黨員干部的思想道德素質和城市文明程度，迎接黨的十八大勝利召開。

二、計劃時段

2012年6月至2012年12月。

三、活動安排

為貫徹落實省人口計生信訪維穩工作會議精神和市委、市政府《關于集中開展“四項排查”工作實施意見》，有效解決和預防影響社會穩定的矛盾和問題，為迎接十八大順利召開創造良好人口環境，局決定在全市人口計生系統開展社會矛盾糾紛和安全隱患排查化解工作，重點開展“四排查”、“三關愛”工作，即排查突出信訪問題，排查有風險預警的項目，排查安全事故隱患，排查基層基礎工作的薄弱環節；關愛計生困難家庭，關愛流動人口，關愛人口計生干部。具體實施意見如下：

一、指導思想

深入貫徹落實中央和省關于維穩工作的各項決策部署，牢固樹立“穩定是第一責任”理念，切實增強政治意識、大局意識、憂患意識、責任意識，著力消除各種不安全、不穩定、不和諧因素，不斷提高服務基層、服務群眾、服務家庭的能力，積極構建維護社會穩定的長效管理機制，為黨的十八大勝利召開創造良好人口環境。

二、目標任務

通過重點開展“四排查”、“三關愛”工作，全面梳理影響本地區、本單位安全穩定的突出問題、重大隱患和主要矛盾，真情關愛計劃生育困難家庭、流動人口、計生干部，以關愛促管理，用真情促排查，確保不發生大規模群體性和政治性事件，確保不發生重大公共安全事件，確保不發生大規模進京、赴省、等集體上訪和越級上訪，著力提高應對、處理各類矛盾和問題的能力，維護全市人口計生領域的安全穩定。

三、重點工作

同志們：

縣委政府決定召開這次動員大會，目的是在全縣啟動“三關”工程，并盡快興起開展“三關”工程的熱潮。剛才，同志宣讀了《中共縣委、縣人民政府關于實施關心外出民工、關愛留守兒童、關懷空巢老人工程的意見》，鄉作了交流發言，講得很好。下面，我再講三個方面的意見：

一、統一思想，提高認識，切實增強做好“三關”工程的責任感和使命感

（一）外出民工是經濟快速發展的推動者，也是需要高度關注的龐大群體

從上世紀九十年代初開始，隨著工業化城鎮化進程的不斷加快，以長三角、珠三角和環渤海地區為代表的發達地區對勞動力的需求不斷增大。與此同時，由于城鄉二元經濟結構的影響，加上人多地少，農業比較效益低等原因，城鄉差距持續擴大。在這種背景下，內地農村富余勞動力開始向沿海發達地區轉移，在城鄉之間雙向流動就業，形成了龐大的外出民工隊伍。到年底，全國外出民工人數達2億人，約占全國農村勞動力的2／5。

在我縣，外出民工隊伍也是一個不可忽視的群體。年，全縣農村勞動力約31萬人，外出民工人數高達15.2萬人，其中長期輾轉于發達地區和貴陽、遵義等周邊城市的外出民工就多達12.5萬人，占全縣農村勞動力總數的40%。農民外出務工，不僅推動了工業化和城鎮化加快發展，也通過工資性收入的增加，改善了自身的生產生活條件，而且還在轉移就業的過程中，學習了技能、解放了思想，更新的觀念、提升了素質！據統計，去年全縣從事非農產業的15.2萬人除去個人消費外，純收入達4.6億元，可使全縣農民人均增收750余元，占農民人均純收入的2/5左右。

一“、三關工程”的起源和基本情況

遵義市地處貴州北部地區，人口密集,農業人口眾多。目前全市約有160萬外出務工農民，全市750萬人口平均每五個人中就有一個外出務工人員。由此帶來了遵義農村社會發展的新問題。一是外出農民工由于缺乏相應的勞動技能和法律知識，導致工作條件差，收入低，合法權益受侵害，在培訓教育維權等方面存在諸多困難。二是留守兒童健康成長受影響。農民工大量外出帶來留守兒童生活缺人照應，行為上缺人管教，學習上缺人輔導，造成性格孤僻，行為偏激，喪失學習興趣，容易染上不良習性，影響健康成長。三是空巢老人生活負擔重，既要自我照顧，又要發展生產，既要隔代撫養，又要參與村務，部分外出農民工甚至不盡贍養義務，給空巢老人身心帶來巨大壓力和傷害。2007年春節前后，遵義縣總工會組織召開了20余次、1000余名返鄉農民工參加的座談會。會上，一個共同的聲音引起了縣總工會領導的重視，即“外出農民工急需技能培訓，需要幫助維權，他們最大的憂慮是留在家中的老人和孩子”。農民工的需求就是工會工作的切入點，為此，縣總工會又深入到該縣農民工外出比較集中的新民鎮開展了為期一周的調查活動。通過調查研究，縣總工會決定在該鎮開展“三關工程”，為外出農民工開展“大維權”工作。市總工會認識到，“三關”是當前社會建設的重要任務，對和諧社會建設有十分重要的意義，應該在全市全面推廣。在市總工會的積極倡導和努力推動下，市委成立了以市委副書記為組長，市人大、政府、政協領導為副組長，有關部門參與的全市“三關工程”領導小組，并于2007年10月16日召開會議，安排部署全市實施“三關工程”工作，下設辦公室設在市總工會，負責全市實施“三關工程”的具體協調和服務工作，并于2007年10月16日召開會議，安排部署全市實施“三關工程”工作。各縣黨委、政府高度重視，工會積極運作“，三關工程”在全市轟轟烈烈開展起來。目前，“三關工程”已被納入新農村建設、黨的農村基層組織建設和年度目標考核的范圍內，市、縣、鎮、村四級均成立了“三關工程”領導小組和工作機構，基本形成黨政統一領導、工會組織協調、部門齊抓共管、分工負責抓落實的良好氛圍。各級政府安排專項工作經費，抽調具有豐富工作經驗和一定文字功底的同志充實了“三關工程”辦公室。對農民工、留守兒童、空巢老人進行動態管理，做到底數清、情況明。制定了聯席會議、信息通報、數據調查、工作考核等一系列制度。

二、“三關工程”的內容與機制

（一）“三關工程”的主要內容

1.關心外出務工人員，使其安心務工。以搭建“三個平臺”、創建“一個網絡”為核心，開展勞動就業相關服務。搭建技能培訓平臺，提高農民工就業能力。利用春節期間農民工返鄉集中之際，聯合相關職能部門，組織開展技能技術、農業知識、法律法規、安全知識等方面的免費培訓。健全勞務信息平臺，促進農民工就業導向。加強與各類技能培訓機構、用工企業和中介組織的聯系合作，及時掌握各地用工信息，推薦就業崗位，并通過各種方式定期向社會公布，為農民提供準確、可靠的就業信息。搭建返鄉創業平臺，鼓勵農民工自主創業。把引導鼓勵農民工返鄉創業與扶持非公有制經濟發展、全民創業和建設社會主義新農村有機結合起來，積極創造條件，簡化辦事程序，切實做好服務，為返鄉農民工創造良好的創業環境。建立維權網絡，維護農民工權益。采取發放維權卡、設立維權熱線、兩地雙向維權等方式方法，通過政府協調、法律援助、司法救助等形式，為外出務工人員提供法律咨詢、委托、調解勞務糾紛等服務，確保維權工作取得實效，把農民工最大限度地組織到工會中來。2.關愛“留守兒童”，使其健康成長。針對6~15歲的留守兒童，構建以父母為主體的家庭監護體系，強化以教師為主體的學校幫助體系，完善以部門為主體的社會呵護體系。發動教師、大中專學生、職工、干部等加入“家長”隊伍；開展“十個一”主題活動：一張聯系卡，一次交流溝通，一次談心活動，一次學習輔導，一次親情活動，一次家庭訪問，一封親密家書，一門實用技術，一次家長會，一本工作記錄；幫助解決“留守兒童”學習生活的具體困難，豐富精神生活，彌補親情缺失。3.關懷“空巢老人”，使其安度晚年。對生活不能自理的“空巢老人”建立監護聯絡制度，主要由村組干部、農村黨員及其近親屬作監護聯絡人；鎮村衛生人員對“空巢老人”建立健康信息卡；要對生活特別困難的“空巢老人”實施民政救濟和低保；對生活不能自理的“空巢老人”可安排進敬老院；對年老多病行走不便的“空巢老人”，鎮村衛生人員實行上門就診或接診服務；由衛生局組織人員對“空巢老人”開展義診服務。

（二）“三關工程”的工作機制

為認真貫徹黨的*、*屆三中全會精神，全面落實省委“創業富民、創新強省”總戰略和市委“兩創一促”總要求，繼續鞏固和擴大“關注漁農業、關心漁農村、關愛漁農民”活動成果，加快推進社會主義新漁農村建設，經縣委、縣政府研究，決定在全縣開展進一步深化“三關”主題活動。現提出如下工作方案：

一、指導思想

以黨的*、*屆三中全會精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞“四個岱山”建設總體目標，堅持以保障漁農民權益、增進漁農民利益為核心，以改善民生、維護穩定為根本，突出漁農業增效、漁農民增收、漁農村增美，建立健全以工促農、以城帶鄉的長效機制，激勵漁農民創業創新，轉變漁農業經濟發展方式，加強漁農村公共服務，完善漁農村基礎設施建設，擴大漁農村基層民主，改進漁農村社會管理，加快推進我縣社會主義新漁農村又好又快發展。

二、基本原則

1、堅持以人為本，服務漁農民原則。始終把實現好、維護好、發展好廣大漁農民根本利益作為主題活動的出發點和落腳點，把有效解決實際存在的突出問題貫穿于整個活動的各個方面，充分尊重漁農民意愿，優化服務方式，落實服務措施，切實保障漁農民最關心、最直接、最現實的利益。

2、堅持因地制宜，講究實效原則。始終把求真務實、真抓實干作為深入推進主題活動的思想保障，一切從實際出發，確定工作重點，以實事項目為抓手，不急功近利，不搞形式主義，不做表面文章，扎扎實實推進各項工作。

通過對省公司第十期、第十一期簡報的學習，我深深的體會到郵政是民生工程的重要組成部分，是推動社會進步與發展的重要陣地，它的工作涉及千家萬戶、關系著每一個人，是一個崇高而光榮的職業，其宗旨是服務人民，發展事業。

而作為一個領導人要認真落實工作，堅持科學的發展觀，堅持以人為本，為公司的發展做好領頭的榜樣。下面就是我的一些具體理解：

一是實行體制改革，是郵政持續快速健康發展的必由之路；推進機制創新，是郵政持續快速健康發展的動力源泉；堅持以人為本，是郵政持續快速健康發展的根本保障。作為郵政的一員，我們應時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，擔當起普遍服務的重任，真正做到自重、自律、自醒、自勵，排除非份之想，常懷律己之心，常修為官人德，始終保持共產黨人的浩然正氣，為郵政企業貢獻自己的全部力量。

二是不要把自己當老大，“通用”的前車之鑒讓我們必須要樹立居安思危的思想，才能保持郵政適應時代進步，不斷增強發展的動力。不要在成績面前粘粘自喜，裹足不前面對當今世界飛速發展瞬息萬變的新形勢，我們要有所創新，創新是企業發展的不竭動力。只有做到機制體制的創新、經營思路的創新、業務范圍的創新，才能將郵政企業更好的拓寬發展。

市場的競爭越來越激烈，不進則退，小進也是退。在今后的發展中，其他七個專業也將逐步推行專業化經營，分業經營，分賬核算，時機成熟一個發展一個，哪個專業發展好，效益高，從事該項業務的員工就會得到更多實惠。

三是堅持科學的發展觀，堅持以人為本，全面提升員工的素質。科學發展的關鍵就是以人為本，體現了我們黨全心全意為人民服務的根本宗旨和我們推動經濟社會發展的根本目的。深刻理解以人為本，才能深刻理解和全面把握科學發展觀，切實把科學發展觀貫徹落實到郵政發展的各個方面。企業的發展需要人才，只有擁有了高素質的人才，企業的發展才能插上翅膀。

為進一步弘揚雷鋒精神，廣泛開展志愿服務活動，我局按照市文明辦、市直機關工委的要求，特制訂市林業局2012年開展志愿服務活動方案。

1、開展義務植樹志愿服務活動：在植樹節期間市綠化委、市林業局組織市直有關部門開展春季植樹志愿服務活動，動員市直其它部門自行組織義務植樹活動，開展園林式綠化單位和樹木綠地認建認養活動，圍繞“綠色通道、綠色景點、綠色畫廊、綠色家園”四大重點，大力打造精品亮點。

2、開展森林防火宣傳志愿服務活動：清明節前舉辦中心城區森林防火志愿者隊伍成立暨授旗儀式，下半年再開展一次街頭森林防火志愿宣傳活動，志愿者義務宣傳保護森林資源、森林防火安全知識，引導和鼓勵更多市民群眾積極參與志愿服務活動，提高廣大群眾“關愛自然，保護森林，愛我”的生態環境保護意識，攜手建設綠色、文明、和諧家園。

3、開展新安江主題林管護志愿服務活動：每周安排一科室每天兩人到新安江主題林開展管護志愿服務活動，重大活動期間則全局動員，全員參加管護活動。

4、開展“三關愛”志愿服務活動：從2012年6月1日起至2012年12月31日止，積極開展關愛他人、關愛社會、關愛自然志愿服務活動，具體活動由局志愿服務大隊辦公室和博村林場、市林科所志愿服務站組織實施。

5、開展“關愛他人——愛幼助殘志愿服務行動”活動：根據市文明委要求，我局已與昱中辦事處楊梅山社區殘疾人應婧、躍進社區殘疾人程紅坤結為幫扶對子，具體人員和時間安排按照市林業局開展與社區殘疾人結對幫扶活動方案要求實施。

2015年縣人社局文明創建工作的總體要求是：以科學發展觀為指導，貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會和系列重要講話精神，踐行社會主義核心價值觀，以創建市級文明單位標兵為抓手，深入開展形式多樣的群眾性精神文明創建活動，為更好地服務發展、服務民生、服務群眾提供強大的精神動力。

一、加強社會主義核心價值體系建設，不斷深化思想道德建設

1、扎實開展道德實踐活動。加強社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育，開展公民道德宣傳日、誠信教育、文明交通勸導、全民閱讀、讀書月等形式多樣的活動；結合人社工作實際，利用窗口服務大廳LED顯示屏、黨務政務公開欄、戶外廣告等平臺，大力宣傳社會主義核心價值觀、中國夢、“親切服務”質量規范、生態文明等內容，營造良好的宣傳氛圍。

2、繼續推進道德講堂建設。一是規范開展道德講堂活動。實現道德講堂活動常態化，按照“唱歌曲、學模范、談感悟、誦經典、習禮儀、送吉祥”的形式，3月份精心組織一期道德講堂參加縣展播活動。二是注重主持人和宣講員隊伍建設。在系統內部挖掘一批優秀的主持人和宣講員，參加縣文明辦組織的各類培訓，提升主持人和宣講員隊伍素質，展現我局干部職工良好的精神風貌。

3、做好道德模范評選和宣傳工作。以道德講堂、專題欄目、主題教育活動為載體，以學習宣傳中國好人、道德模范、身邊好人、江城好市民等道德典范為動力，大力開展“我推薦、我評議身邊好人”活動，做好“好人”、“好人”以及“好人”、道德模范、十大杰出青年、尋找“最美家庭”等推薦上報工作。不斷挖掘人社系統道德模范和先進事跡，以身邊的先進典型事跡教育身邊人，營造崇尚模范、學習模范、關愛模范、爭當模范的良好氛圍。

4、開展“做一名文明有禮的人”活動。繼續以“五在”（即文明在腳下、文明在手中、文明在口中、文明在眼里、文明在心間）為主要內容，大力開展“做一個文明有禮的人”主題宣傳教育實踐活動，不斷提升全縣公民文明素質和社會文明程度。開展文明交通、文明引導、文明餐桌和文明傳播四項行動，推動良好社會風尚形成。

根據中央、省、市文明委工作部署和要求，按照縣精神文明建設指導委員會1號文件精神，為進一步加強我縣志愿服務體系建設，不斷完善志愿服務機制、濃厚志愿服務氛圍、開展志愿服務活動、壯大志愿服務隊伍、鞏固志愿服務陣地，讓更多的志愿者成為良好社會風尚的倡導者、傳播者和實踐者，結合我局實際情況，特制定如下工作方案。

一、指導思想

以貫徹落實黨的十八大和十八屆五中全會精神為主題，以踐行“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神為主線，進一步推動“三關愛”志愿服務常態化、規范化和制度化建設，濃厚“有時間做志愿者、有困難找志愿者”的社會氛圍，為創建省級文明縣城加油鼓勁、凝心聚力。

二、基本原則

1、堅持志愿服務與實現個人發展相統一，讓人們在為他人送溫暖、為社會做貢獻的過程中經受鍛煉、增長才干，大力倡導“我為人人、人人為我”的服務理念。

2、堅持自愿參與和社會倡導相結合，努力擴大志愿服務活動的參與面、覆蓋面和影響力。