廉內助范文10篇

200*年初起，我們會同區婦聯等在全區開展了以“爭當‘廉內助’，樹立好家風”為主題的“廉內助”活動。為更好地總結和開展該項活動，筆者對此進行了一些思考。

一、開展“廉內助”活動的原因

在對*年區紀委自辦案件剖析中，我們發現“八小時以外缺乏有效監督”日益成為一些領導干部走上違法違紀道路的重要原因，比重分別占到25%、33%、50%。由此，*年底，我們對全區領導干部配偶思想狀況進行了抽樣摸底。通過對回收的270份有效問卷的梳理分析，我們發現“內助”們的“助廉”意識還存在三點不足：一是“熱話題”不熱。只有18個家庭“經常談論”有關廉政話題，僅占調查總數的7%，80個家庭“有時討論”。而這98個家庭中，通過電視劇、小說等非主流廉政教育渠道獲得感觸，進行交流的有87家，占89%。二是“高壓線”不高。176人認為廉政是配偶的個人事情，占65%；202人覺得廉政教育是黨組織責任，與己關系不大，占75%。三是“緊箍咒”不緊。165人對配偶的廉政情況不了解或基本不了解，占61%；經常對配偶進行廉政提醒的僅有23人，比例不足一成。因此我們感到，要從根本上解決領導干部廉潔自律問題，除了繼續加強對領導干部八小時以內監督，必須把監督觸角延伸至八小時以外，落腳到領導干部的家庭，以健康的家庭細胞繁殖健康的社會肌體；必須以一種行之有效的栽體將“內助”請出來，出任“家庭紀委書記”，以特殊親情和特殊方式，發揮出特殊作用，共同構筑反腐倡廉的家庭防線。

二、開展“廉內助”活動的基本情況

活動以“入腦入心”和“選賢樹廉”為主線，貫穿于宣傳發動、深化教育、總結表彰三個階段，通過它們的相互影響、相互促進，達到“見賢思齊”效果。

其一，造聲勢，定規矩，“廉內助”活動虛功實做。“廉內助”活動能不能達到預期效果，關鍵在于能否形成共識，產生共鳴。首先，精心部署，保證活動的周密性。層層建立相應的活動領導機構，形成自上而下健全的組織網絡。其次，講究方法，增強活動的實效性。重點抓好五個“字”：一“知”。向全區4000余名干部家屬發放了《致全區干部家屬的一封信》，號召她們自覺地做一名反腐倡廉的宣傳員、監督員、守門員和戰斗員。二學。組織“內助”學習《鄧小平論領導干部廉潔自律》和《以案施教，警鐘長鳴》兩本必讀書及《60個不準》等有關政策法規、黨紀條規等；三看。組織觀看《生死抉擇》、《枕邊鐘》等多部反腐倡廉影視片；參觀反腐敗成果展、書畫展；參觀龍潭監獄；陪同領導干部走訪慰問部分困難家庭等。四談。全區舉辦了“攜手看《抉擇》，牽手話保廉”等97場（次）座談會，2031人參加。五簽。與干部配偶簽定《廉政公約》，“約法五章”：一不利用領導干部的關系和影響經商辦企業；二不利用領導干部的關系和影響為子女、親友就業、升學、提干搞特殊化；三不干涉領導干部工作；四不接受禮金、禮品；五不利用與領導干部的關系分享領導干部的各種待遇。再次，廣泛發動，堅持活動的普遍性。各單位既高標準完成“規定動作”，更結合實際發揮出“自選難度”。公安分局黨委組織新黨員到雨花臺烈士陵園宣誓，專門安排新黨員配偶一同參加；檢察院黨組完善了領導干部家訪、家屬定期情況反饋等制度；區法院與全體干警家屬簽訂了“廉內助”責任狀；紅花街道開展反腐倡廉專題片“展播月”活動；夫子廟街道創作“廉內助”之歌《自律曲》傳唱；文化局自編小品《嚴內助》；區教委自制教育錄像片，以身邊人教育身邊人；區房產局干部配偶向領導干部發出了情真意切的“勸廉信”；建設局舉辦了專題知識競賽；多家街道將“廉內助”活動延伸到社區，開展“送片入戶”等系列活動。

生活中的“賢內助”，

工作上的“廉內助”

隨著一個個貪官被揭露出來，人們屢屢看到這樣一個現象：多數貪官背后都有一個貪內助，她們不能正確對等丈夫手中的權力，有的丈夫官位有多高，架子就有多大，擺不正自己的位置，甚至干涉公務，有的借助丈夫的權力影響，徇私情辦私事，接受賄賂，有的袒護丈夫的不軌行為，不主持正義又幫倒忙，古語說得好“妻賢夫禍少，妻廉夫得益”夫人風正，風氣好，就會在領導干部那里形成好效果，為丈夫筑起一道堅固的家庭防線。榮獲**市十大廉政公仆稱號的**局長在很大程度上也是得益于此，正是他愛人**在背后默默地支持、奉獻、認真地守好家門，把好后院，把那些正面不拉攏、腐蝕干部，又來進功后院的人拒之門外，使得丈夫能安心工作，正確使用手中的權力，始終把廉政二字記在心中。

提起**，她的親戚朋友、單位的同事和左鄰右舍無不交口稱贊。她對親戚朋友真誠、熱心，只要是有困難，要求幫助的，在力所能及的情況下，她都是盡心幫助解決，而且從來都只付出，不要求回報。她十分注意處理與鄰居的關系，盡量同他們和睦相處，遇事不斤斤計較、寬容大度，維護自己和丈夫在鄰居中形象。在單位她能搞好團結，不爭名奪利，任勞任怨，哪苦哪累她去哪，不管干什么，都踏實認真。在到她現在的單位**居委會之前，她在**處工作。**處的工作比較輕松，一天下來就是對進出人員進行登記，另外清掃一下衛生。但是這樣的工作她也是兢兢業業，堅守崗位，把**工作區清掃的干干凈凈，受到上能領導和住宿人員一致好評，其他的同事都非常愿意和她一班。去年處要成立**居委會，從各單位抽調人員，眾所周知居委會的工作十分繁重，整天和老百姓打交道，什么煩心事都能遇到。她所在單位也要抽調人員，可誰都不愿去，領導很為難，在這種情況下，**主動請纓要求到居委會工作，有的同事勸她說：“你怎么這么傻，憑你的工作成績，再讓你丈夫托一下關系，動誰也動不了你啊。”但她卻說，我比你們年輕，苦點、累的我都能承受，大家都不去，這工作誰來干？就這樣她到了**居委會工作。

她丈夫任**局一把手以后，工作變得十分繁忙，每天要處理很多繁雜的事務，經常很晚才到家，在非典疫情期間兩天一個夜班，一個月在家也睡不了幾天。她工作上的事也很多，她工作的居委會轄區內1000多戶居民，而且都住樓，一會這邊有事，一會那邊有事，一天下來也不知道要跑多少層樓，尤其是2003年非典疫情暴發以后她的工作更繁忙了，每天向居民宣傳有關非典的知識，逐戶發放非典藥品，對外來人員逐個登記，測量體溫，及時上報，確保不讓非典疫情傳入轄區內。在非典期間，她還經常值守夜班，有時夜間二、三點鐘單位有事，她二話不說，起身就走，白天還要正常上班，這么忙，她還把所有家務事全包下來，在她精心安排下，家里被治理的井井有條，小日子過得有滋有味。

丈夫當局領導以后手中有了一定的權力，可是她并沒有陶醉在欣喜之中。通過這幾年國家反腐敗的力度在斷加大，不少貪官落馬的下場，讓她認識到把權力用到正面之處，可以為黨為國家做出很大的貢獻，利用職權搞權錢交易就可能成為人人唾棄的腐敗分子，而且很多的違法分子在正面腐蝕拉攏難以奏效時就采取“夫人路線”送東西，請吃飯，認親戚等手段，達到個人目的。如果我們領導干部的“內助”不警惕，不廉潔，不悟自己的位置，就會給黨和國家帶來損失，同時也害了自己的丈夫，毀了一家人幸福。自己必須建立起后方防線，使違法分子的預謀不能得逞。在平時她一直保持樸素，低調的生活作風，做事從來不過分張揚，不追求享樂和金錢。遇到丈夫的同事就搭語說話禮貌客氣，不趾高氣揚不擺架子。**局的汽車較多，用車應是件容易的事情，可是她不管是陰天下雨，還是冬天下雪，都堅持騎自行車，如果去**單位自己寧可擠公共汽車也不讓單位汽車接送，一些人為討好她丈夫，便以各種理由帶禮物前來拜訪，但這些朋友全都吃了“閉門羹”。她還經常提醒丈夫“不求人一般高，人家請你吃飯，給你送禮，不圖別的就圖你手中的那點權力”，所以親朋好友從不敢通過她“親近”局長。其中就有一次，一個**經銷商通過她的朋友找到她，說要請吃飯，請求幫助銷售點**。她婉言謝絕了，并讓她的朋友轉告那**經銷商，只要你的價格低、質量好，用市場經濟手段打開銷路，又何愁賣不出去呢。幾年來她多次拒絕找她的各種不正當的請求幫助，有的想承攬工程，有的想調動工作的。

生活中的賢內助”

工作上的廉內助”

人們屢屢看到這樣一個現象：多數貪官面前都有一個貪內助，隨著一個個貪官被揭露出來。不能正確對等丈夫手中的權力，有的丈夫官位有多高，架子就有多大，擺不正自己的位置，甚至干涉公務，有的借助丈夫的權力影響，徇私情辦私事，接受賄賂，有的袒護丈夫的不軌行為，不主持正義又幫倒忙，古語說得好“妻賢夫禍少，妻廉夫得益”夫人風正，風氣好，就會在領導干部那里形成好效果，為丈夫筑起一道堅固的家庭防線。榮獲市十大廉政公仆稱號的局長在很大程度上也是得益于此，正是愛人在面前默默地支持、奉獻、認真地守好家門，把好后院，把那些正面不拉攏、腐蝕干部，又來進功后院的人拒之門外，使得丈夫能安心工作，正確使用手中的權力，始終把廉政二字記在心中。

親戚朋友、單位的同事和左鄰右舍無不交口稱譽。對親戚朋友真誠、熱心，提起。只要是有困難，要求協助的力所能及的情況下，都是盡心協助解決，而且歷來都只付出，不要求回報。十分注意處置與鄰居的關系，盡量同他和睦相處，遇事不斤斤計較、寬容大度，維護自己和丈夫在鄰居中形象。單位她能搞好團結，不爭名奪利，任勞任怨，哪苦哪累她去哪不管干什么，都踏實認真?，F在單位居委會之前，處工作。處的工作比較輕松，一天下來就是對進出人員進行登記，另外清掃一下衛生。但是這樣的工作她也是兢兢業業，堅守崗位，把工作區清掃的干干凈凈，受到上能領導和住宿人員一致好評，其他同事都非常愿意和她一班。去年處要成立居委會，從各單位抽調人員，眾所周知居委會的工作十分繁重，整天和老百姓打交道，什么煩心事都能遇到所在單位也要抽調人員，可誰都不愿去，領導很為難，這種情況下，主動請纓要求到居委會工作，有的同事勸她說：怎么這么傻，憑你工作成果，再讓你丈夫托一下關系，動誰也動不了啊。但她卻說，比你年輕，苦點、累的都能承受，大家都不去，這工作誰來干？就這樣她居委會工作。

妻廉夫得益”這句古語深刻的認識，由于對“妻賢夫禍少。自己身體力行，堅持守好家門，把好后院為丈夫筑起了一道堅固的廉政防線。這種高尚作風，使她得到同事們和朋友們一到稱贊和尊敬，也起到非常好的效果，相信她夫婦二人會攜手互助、互相勉勵，為黨和國家的建設事業和廉政工程做出自己最大的貢獻。

同志們：

今天召開的中層干部家屬座談會，是我們*供電公司貫徹落實中央關于《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，深入開展“家庭助廉”教育活動的重要舉措，是開展廉政文化進家庭活動的重要組成部分，更是我市開展的“三廉工程”的拓展和深化，體現了公司黨委對各位中層干部及其家庭的關心和厚愛。剛才，我們觀看了警示教育專題片，聽取了幾位部門“一把手”的家屬結合親身體會，從不同側面就如何當好干部的家屬所作的發言，大家講得很好，一些做法和思路值得肯定和推廣。

借此機會，我就“家庭助廉”活動、領導干部家屬當好“廉內助”，提兩點想法和建議，供大家參考。

一、充分認識開展“家庭助廉”活動的重要性和必要性

從總體上說，我市領導干部的主流是好的。絕大多數領導干部在崗位上兢兢業業，盡職盡責，努力工作，為我市的改革、發展、穩定做出了貢獻。但我們也要看到，確實有一些黨員干部在種種誘惑面前經不起考驗，走上了違法違紀的道路，有的甚至墮落為腐敗分子。過去的五年，我市紀檢監察機關共查處黨員干部違紀違法案件5526件，處分5081人，其中縣處級干部60人，鄉科級干部524人。在這些犯錯誤的黨員干部中，就有少數家屬在其中扮演了不光彩的角色，有的越位插手、干預領導干部的工作；有的亂吹“枕邊風”，為他人作說客；有的打著領導干部的旗號拉關系、走后門，為子女和親朋好友辦私事、謀私利；個別的甚至代領導干部收受他人的錢物，使領導干部在違法違紀的道路上越走越遠。我們必須正視和克服這些問題，充分認識到開展“家庭助廉”活動的重要性和必要性。

（一）“家庭助廉”是促進領導干部廉潔從政的客觀需要。領導干部廉潔自律是加強黨風廉政建設的關鍵。在新形勢下，領導干部能不能經受住考驗，做到拒腐蝕、永不沾，自身是否過硬是最根本的因素。但不可否認，夫妻之間的特殊關系，家庭成員的親情關系、血緣關系，對領導干部的行為處事有著直接的影響。如果這種影響是積極向上的，就能相互促進，使家庭成員共同進步；反之，就容易成為領導干部走上錯誤道路的一種誘因和助因?！捌拶t夫禍少”說的就是這個道理。特別是隨著反腐敗斗爭的不斷深入，一些別有用心的人為獲取不正當利益，在直接拉攏腐蝕領導干部難以奏效的情況下，往往會想盡一切辦法，把進攻目標瞄準領導干部的家庭，在家屬、子女身上下功夫，從他們身上打開“缺口”，繼而拖領導干部下水，達到其權錢交易的目的。如果我們的家屬頭腦不清醒，不警惕，經不住糖衣炮彈的誘惑和攻擊，勢必幫了領導干部的“倒忙”。從近年來全國各地查處的腐敗案件來看，一些領導干部之所以腐敗墮落，除了自身的原因外，有相當一部分是與其家庭成員的不廉潔、不自律有著直接關系，有的家庭成員甚至直接參與到違法犯罪之中，對領導干部的違法違紀行為起到了推波助瀾的作用。我市近年來查處的案件中也有通過領導干部的親屬送錢送物的情況。這充分說明，當前腐蝕與反腐蝕的斗爭相當尖銳、激烈，不僅我們的領導干部有一個如何面對權力、金錢、名利、人情等方面的考驗的問題，領導干部的家屬也同樣面臨著這些考驗。在這種情況下，我市率先開展的“三廉工程”，就是從源頭上教育配偶爭當“廉內助”。我市“三廉工程”實施以來，取得顯著成效，涌現出大批勤儉持家、廉潔自律、幫助把守“廉關”的家庭賢妻。更為重要的是，我市的“三廉工程”在全國產生了重大影響，中紀委副書記劉峰巖親筆批示稱贊我們的做法，中央媒體也積極宣傳我市的做法和經驗。省委副書記、省紀委書記王壽亭也作出批示，省紀委專門制作專題片《“三廉工程”在*》在省電視臺播放，該片還榮獲中紀委電教片制作一等獎。今天，我們*供電公司開展的“家庭助廉”座談會活動，倡導領導干部家屬當好“廉內助”，把好家庭“廉政關”，營造領導干部廉潔從政的家庭環境，也顯得十分重要和必要。這些都是我們加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的客觀要求。

同志們：

今天我們在這里舉辦“爭當廉內助，樹立好家風”培訓班。這是我縣深入貫徹落實十七大精神，加強黨的執政能力建設的重要舉措，是把黨風廉政教育擴大到黨員領導干部配偶中去，進一步從更寬闊的領域加大對領導干部的監督，搞好領導干部廉潔自律的有效途徑。同時，也是深入貫徹落實黨中央《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》和全國婦聯《關于開展家庭助廉教育工作的意見》的具體體現，是進一步提高我縣領導干部配偶的自身素質，充分發揮領導干部家屬的廉內助作用，筑牢領導干部拒腐防變家庭防線的客觀需要。

這次培訓班是經縣委同意，由縣紀委、縣委組織部、縣婦聯三家共同組織安排。為搞好這次培訓班，舉辦單位做了大量的前期工作，對培訓內容、培訓對象嚴格把關，邀請了具有較高專業理論水平、具有豐富工作經驗的人員為大家授課。參加這次培訓學習的是各鄉鎮黨政主要領導干部、縣委各部門、縣直各單位的主要負責人的愛人。這是一個特殊而有意義的培訓班，借此機會我講幾點意見：

一、提高認識，增強危機，筑牢防腐墻

1、要提高對腐敗危害性的認識。廉潔人自威，腐敗家也危。廉潔與否，關系到領導干部的名節和作為，更關系到黨和國家的存亡和興衰。有的領導干部，清廉勤奮了大半輩子，卻因一時的貪欲而身敗名裂，有的甚至家破人亡，妻離子散。從近年來查處的領導干部違法違紀案件中發現，許多貪官的身后確有“貪愛人”，她們有的吹“枕邊風”，慫恿丈夫撈錢，有的幫助丈夫收受賄賂，使丈夫陷入犯罪的泥坑，自己也不能自拔，雙雙受到黨紀國法的制裁。如海南省東方市委書記戚火貴，伙同妻子符榮英共同索賄受賄1400多萬元，結果夫妻雙雙受到法律的嚴懲，戚火貴被判死刑，其妻符榮英被判16年徒刑。又如四川省交通廳原副廳長鄭道坊由于受到了“貪夫人”高家蘭的影響，在任職期間，利用主管全省高速公路重要工程及擔任廳招標領導小組組長的職務之便，伙同妻子幫助他人中標，分包工程和承攬業務，為他人謀取利益，先后單獨或共同收受賄賂共1400多萬元。結果鄭道坊被判處死刑，其妻子高家蘭，兒子鄭琪均被判刑送進監獄。這些活生生的事實不能不使我們清醒地認識到，家庭特別是“愛人”對領導干部廉潔自律有著重要影響，黨員領導干部走上違紀違法的道路大都與他們家庭有一個不廉潔的愛人有關系。為此，領導干部“愛人”必須提高對腐敗危害性的認識，遠離腐敗，只有這樣，才能幫助領導干部在仕途上無論身處順境還是逆境，都能始終做到“富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈”，做人留下形象，做官留下清白，做事留下業績。

2、要增強對腐敗的危機感。當前，腐敗與反腐敗的斗爭十分激烈，領導干部手中掌握著權力，一些不法分子在直接腐蝕領導干部難以奏效的情況下，往往采取迂回側擊的方法，將腐蝕的對象對準領導干部的“愛人”，領導干部及其“愛人”如果放松警惕就容易被糖衣炮彈擊中。這就要求一方面領導干部要時刻繃緊黨紀國法這根弦，堅持慎獨、慎微、慎權，自醒、自重、自警、自勵，常懷律己之心，常思貪欲之害，常棄非份之想，從嚴要求自己，老老實實做人，規規矩矩做事，清清白白做官。另一方面領導干部的“愛人”也要廉潔自律，自覺經受住各種誘惑和考驗，時刻保持對腐敗的危機感，在家庭筑起牢固的反腐防線，督促領導干部正確用權，真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。

同志們：

今天我們在這里舉辦“廉內助”學習班。這是我區深入貫徹落實十七大精神，加強黨的執政能力建設的重要舉措，是把黨風廉政教育擴大到黨員領導干部配偶中去，進一步從更寬闊的領域加大對領導干部的監督，搞好領導干部廉潔自律的有效途徑。同時，也是深入貫徹落實黨中央《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》和市紀委在全市開展“強作風、促勤廉、系民生”主題教育活動及市婦聯倡導廉政文化—組織家庭廉政節要求的具體體現，是進一步提高我區黨員領導干部配偶的自身素質，充分發揮領導干部家屬的廉內助作用，筑牢黨員領導干部拒腐防變家庭防線的客觀需要。

舉辦這次學習班，是我區開展“強作風、促勤廉、系民生”主題教育活動之一，是由區紀委、區婦聯兩家共同組織安排的。參加這次培訓學習的是各鄉鎮黨政主要領導干部、區委各部門、區直各單位的主要負責人的愛人。這是一個特殊而有意義的學習班，借此機會我講幾點意見：

一、提高認識，增強危機，筑牢防腐墻

1、要提高對腐敗危害性的認識。廉潔人自威，腐敗家也危。廉潔與否，關系到領導干部的名節和作為，更關系到黨和國家的存亡和興衰。有的領導干部，清廉勤奮了大半輩子，卻因一時的貪欲而身敗名裂，有的甚至家破人亡，妻離子散。從近年來查處的領導干部違法違紀案件中發現，許多貪官的身后確有“貪愛人”，她們有的吹“枕邊風”，慫恿丈夫撈錢，有的幫助丈夫收受賄賂，使丈夫陷入犯罪的泥坑，自己也不能自拔，雙雙受到黨紀國法的制裁。如海南省東方市委書記戚火貴，伙同妻子符榮英共同索賄受賄1400多萬元，結果夫妻雙雙受到法律的嚴懲，戚火貴被判死刑，其妻符榮英被判16年徒刑。又如四川省交通廳原副廳長鄭道坊由于受到了“貪夫人”高家蘭的影響，在任職期間，利用主管全省高速公路重要工程及擔任廳招標領導小組組長的職務之便，伙同妻子幫助他人中標，分包工程和承攬業務，為他人謀取利益，先后單獨或共同收受賄賂共1400多萬元。結果鄭道坊被判處死刑，其妻子高家蘭，兒子鄭琪均被判刑送進監獄。這些活生生的事實不能不使我們清醒地認識到，家庭特別是“愛人”對領導干部廉潔自律有著重要影響，黨員領導干部走上違紀違法的道路大都與他們家庭有一個不廉潔的愛人有關系。為此，領導干部“愛人”必須提高對腐敗危害性的認識，遠離腐敗，只有這樣，才能幫助領導干部在仕途上無論身處順境還是逆境，都能始終做到“富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈”，做人留下形象，做官留下清白，做事留下業績。

2、要增強對腐敗的危機感。當前，腐敗與反腐敗的斗爭十分激烈，領導干部手中掌握著權力，一些不法分子在直接腐蝕領導干部難以奏效的情況下，往往采取迂回側擊的方法，將腐蝕的對象對準領導干部的“愛人”，領導干部及其“愛人”如果放松警惕就容易被糖衣炮彈擊中。這就要求一方面領導干部要時刻繃緊黨紀國法這根弦，堅持慎獨、慎微、慎權，自醒、自重、自警、自勵，常懷律己之心，常思貪欲之害，常棄非份之想，從嚴要求自己，老老實實做人，規規矩矩做事，清清白白做官。另一方面領導干部的“愛人”也要廉潔自律，自覺經受住各種誘惑和考驗，時刻保持對腐敗的危機感，在家庭筑起牢固的反腐防線，督促領導干部正確用權，真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。

局“廉內助”先進事跡材料

–––xx供電局經營副局長xxx配偶xxxx

她是一名普通的電力職工，有極強的事業心和工作責任感，勤奮好學，政治上積極要求上進，思想覺悟高，清正廉潔，能夠嚴格遵守廉政紀律，抵得住各種誘惑，樹立思想防線，堅守道德底線，無論是在工作、學習或家庭生活中均能起到一名干部家屬廉潔自律的模范表率作用，以她的實際行動與丈夫共筑堅固的家庭反腐防線。她就是華鎣供電局經營副局長青波的配偶趙英同志。

在她丈夫被提拔為華鎣供電局經營副局長，主管電力營銷及多經工作，全家人欣喜之余時，她深刻意識到丈夫處于全局工作的重要環節，感覺到丈夫身上的擔子不輕，自己應該盡最大努力幫丈夫挑好重擔，干好工作，回報領導和群眾對自己的信任。首先，為了防止不正之風，避免違法分子采取“夫人路線”行賄，達到不法銷售物資的目的，她主動請求調離物資管理崗位。經批準后，任檔案管理員，她在新的崗位上繼續發揚著優良的工作作風，積極努力、大公無私、樂于助人，深受同事們喜歡。

今年7月，她父親不幸從3米多高的屋頂摔下來，全身多處重傷，顱內出血，經醫院診治無效，生命垂危。院方發出病危通知書，要求將病人轉到重慶大醫院救治。聽到這一消息后，局辦公室主動派車送她父親到重慶，當車開到醫院門口時，被她攔住了。她對同事們說：“局里面車輛少，加上這幾天工作任務多，如果遇到緊急事故處理車就不夠用。我這里已聯系了120急救車，就不必麻煩單位了，謝謝你們的好意?！币晃煌聼o奈地說：“你太大故執了，其他人有事都能向單位要車，你家里有急事要車也是正常的，嗨！你這人真是的?！?/p>

前不久，一位老同學找到她，請她吃飯，說聯絡一下感情，在言談中說出了他的目的，是想通過同學關系銷售點物資。她婉言謝絕了同學，并對他說：“只要你價格低、質量好，下次可以參加我們單位組織的招標，通過正規渠道銷售產品?！边€有一個工程隊找到她，說想承攬點工程，讓她回去吹吹枕邊風，還說以后的事情他們懂得起。她聽出了對方的弦外之音，立即回絕了他。

第一篇

2012年工會工作指導思想：深入實踐科學發展觀，認真貫徹落實省交通工會二屆十五次委員（擴大）會及市總工會五屆七次委員（擴大）會議精神，注重服務基層、服務群眾，維護新形勢下職工合法權益和職工隊伍的穩定，以開展群眾性建功立業活動為抓手，激發職工參與公路建設的工作熱情，在加快公路建設事業中彰顯工會組織的新作為。

一、深化職工文化教育，全面提升職工綜合素質。廣泛開展以“講形勢、講責任、講奉獻、提素質”為主要內容的“三講一提”形勢任務教育活動，進一步加強職業道德建設，引導職工增強主人翁意識，開展群眾性精神文明創建活動，以專題講座、演講比賽、讀書征文、觀教育影片等形式，教育職工立足崗位做好本職工作。加強職工書屋建設，擴大職工書屋建設面，加強職工書屋的日常管理，切實發揮職工書屋的作用，以職工書屋為平臺，開展職工讀書活動，進一步掀起職工文化建設熱潮。廣泛開展職工技能培訓、崗位練兵、技術比武等活動，激發職工學習技能的熱情，引導職工自覺主動地提升自身素質，培養更多的知識型、技術型、創新型職工。廣泛開展職工群眾性文體活動，豐富職工工余生活，以參與市第三屆職工運動會為契機，開展全民健身活動，展示公路職工健康文明、積極向上的精神風貌。

二、強化職工民主管理，做好維權維穩工作。深化以創建“星級職代會”活動為載體的民主管理，認真貫徹落實好《省職工代表大會條例》，規范職代會程序，形成職代會報告機制，完善職工提案制度，落實職代會各項職權，依法保障職工的知情權、參與權、表達權和和監督權。組織開展機關領導干部作風狀況問卷調查，配合黨政開展民主評議干部工作。繼續完善局（站、公司）務公開制度，拓寬民主管理渠道，豐富民主管理載休，推進局務公開民主管理制度工作制度化、法制化建設，切實保障職工民主政治權利。繼續簽訂女職工權益保護專項集體合同，維護女職工合法權益和特殊利益。深化和諧勞動關系的創建活動，及時了解職工的思想動態，及時反映職工的利益訴求；把矛盾化解在基層、化解在萌芽狀態，切實維護職工的合法權益和職工隊伍的穩定。

三、創新社會管理，改善和保障職工民生。注重職工的人文關懷，開展“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”活動，做到進道班、進班組、進職工家門、知職工情、知職工憂、知職工愿，注重在一線掌握職工隊伍狀況，在一線落實工會工作，推動解決職工最現實、最關心、最直接的利益問題，提高職工群眾的幸福感；加強職工勞動保護工作，開展職業病防治，幫助職工實現體面勞動；加大困難職工幫護力度，廣泛籌措資金，增強幫護困難職工的實力，完善幫護機制，實現幫護工作制度化、規范化，通過走訪慰問、特困救助和領導干部結對幫扶，幫助困難職工度過困境；進一步實施“金秋助學”活動，幫助困難職工子女順利完成學業；堅持職工患病住院慰問以及職工生日慰問制度，繼續給予患重病以及長期患病職工適當的醫療費用補助。加大職工互助保險宣傳力度，組織職工參與互助保險，擴大職工互助保險面，積極為職工辦理賠付工作，增強職工抵御和防范風險的能力。開展“送清涼”活動，做好防暑降溫工作。關心職工的身體健康，定期開展職工身體健康體檢以及女職工婦科檢查工作。

四、發揮工人階級主力軍作用，為公路建設事業建軍功立業。緊緊圍繞市局重點工程建設項目以及公路養護工作，組織開展“當好主力軍，建功十二五”主題競賽活動，引導職工立足崗位，爭創一流，為公路事業獻計獻力，再立新功；以“抓教育，推進安全文化建設，重落實，強化安全生產管理”為主題，深入開展“安康杯”競賽活動，提高職工的安全生產知識水平、自我防護能力和處理安全生產事故的應急能力；以創一流工作、一流服務、一流業績、一流團隊為內容，在道班、班組開展創建“工人先鋒號”；進一步深化“五型”班組建設，把職工創業創新熱情引導到促進自主創新、提高服務質量、推動科學發展上來；大力弘揚勞模精神，認真做好各類先進模范的推薦評選工作，健全完善勞模電子檔案，從政治上、生活上給予勞模關心和幫助，大張旗鼓地宣傳先進模范人物，用勞模精神引領、感染廣大職工，進一步營造學習勞模、尊重勞模、關心勞模、爭當勞模的社會風尚。

根據中央紀委、省紀委關于開展廉政文化建設“六進”活動和市紀委的部署，今年在全縣開展以“家庭助廉、促廉、諾廉”為主題，以“六個一”為內容的“廉潔清風進萬家”活動。為確保活動的順利進行并取得實效，現制定如下實施方案。

一、活動目的

開展廉潔清風進萬家“六個一”活動，旨在拓寬各級領導干部廉潔從政教育渠道，創新家庭助廉教育形式，發動我縣領導干部家屬參與反腐倡廉教育活動，發揮家屬“廉內助”作用，共同筑牢各級領導干部拒腐防變的思想防線和家庭防線。

二、活動對象

“六個一”活動的主要對象：全縣現職副科級以上領導干部家屬、家庭。

三、活動內容、工作分工和時間安排

為認真貫徹落實中央《建立健全懲治和預防腐敗體2008-2012年工作規劃》、全國婦聯《關于開展家庭助廉教育工作的意見》，省婦聯《實施辦法》，以及縣紀委[2011]10號文件精神，推廣廉政文化建設示范點創建活動成果，進一步加強家庭廉政文化建設，推進構建社會主義和諧社會進程，根據我縣實際，特制定以下實施意見：

一、指導思想

以“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，按照黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求，以筑牢拒腐防變的家庭防線為目標，以推進家庭廉政文化建設為核心，以提高家庭成員反腐倡廉意識和能力為重點，以創建“廉潔家庭”和爭當“賢（廉）內助”為載體，深入開展“家庭助廉”教育活動，以家庭廉政文化建設促進黨風廉政建設。

二、創建內容

根據黨風廉政建設要求和家庭廉政文化建設的實際，以“家庭助廉”為主題，以舒茶鎮和縣國稅局為示范點，把家庭廉政文化建設與鄉村和機關文化建設、“五好文明家庭”創建以及“平安家庭”創建活動有機結合起來，并作為豐富“五好文明家庭”內涵的有效載體。主要創建內容：

1、開展“家庭美德和家庭助廉教育”活動。向黨員干部及家庭贈送反腐倡廉讀物，使他們學習和掌握黨風廉政建設和反腐敗工作的基本要求，了解腐敗對社會、對家庭造成的危害，從中體會到清正廉潔是福，貪污腐化是禍的根本道理。征集治家格言，贈送廉政書報，引導黨員干部親屬增強廉潔意識，樹立良好家風。