局機關范文10篇

2013年，局機關黨支部將在上級黨組織的正確領導下，圍繞全局中心工作，積極開展解放思想加快發展大討論、創先爭優做興德先鋒、“四講四比”及建黨90周年紀念活動，進一步加強黨的思想、組織和作風建設，進一步調動全體黨員的工作積極性，推動全市老干部工作再上新的水平。為確保全年工作任務目標的完成，特制定本計劃。

一、指導思想

以加強黨組織的思想、作風、制度建設為重點，進一步加強黨員干部隊伍建設，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為做好老干部工作提供堅實的思想、政治、組織保證，為我市打造區域經濟文化高地、建設幸福、實現富民強市新跨越貢獻力量。

二、工作目標

1、加強學習型黨組織建設，深化黨員干部的政治理論學習，抓好學習教育落實工作，保證黨員學習效果。

2、加強黨員干部思想作風建設，創建五星級黨支部。

局機關例會制度

⒈局長辦公會。局長辦公會由局長召集，副局長和辦公室主任參加。無特殊情況，每月召開一次。主要內容是：研究貫徹執行黨的路線、方針、政策和市委、市政府重大工作部署的意見和措施；業務工作中的重大事項；機關工作的重大事項；需經局長辦公會討論決定的其它有關事項。有時也可以召開只有局長、副局長參加的辦公會議。公務員之家版權所有

⒉局務會議。由局長或由局長委托副局長主持。副局長、各科、室、所負責人參加。一般情況下，每季度召開一次，主要聽取各科、室、所匯報工作進展情況和工作安排，研究決定重大工作問題，局務會議決定的主要事項，由辦公室做好記錄，各科、室、所認真落實。

⒊專題會議。局長、副局長可以根據分工，召開有關科、室、所參加的專題會議。主要研究處理專題業務工作。

⒋機關全體工作人員會議。由分管機關的副局長主持，全局工作人員參加。一般兩周召開一次，主要是安排近期工作，需要全體工作人員知道并注意的事項。同時，半年召開一次，主要是總結半年或全年工作，表彰先進，各科、室、所事先要寫出書面總結報告。

為進一步加強全局的愛國衛生工作力度，全面提高全局環境衛生質量，為機關辦公和家屬院居民創造一個良好的工作、學習和生活環境，最大限度地減少疾病的發生，同時，根據“一申四創”和上級文件精神，結合全局的實際，特制定本辦法。

一、指導思想

以“三個代表”重要思想為指針，緊緊圍繞市“一申四創”工作，認真落實《某市愛國衛生先進單位管理辦法》，充分調動廣大干部職工積極參與愛國衛生工作，促進某事業全面健康發展，奪取物資文明和精神文明雙豐收。

二、組織領導

組長：

副組長：

文書工作制度

一、借閱文件要履行借閱手續，用后要及時交回，不準弄臟或損壞。

二、凡是上級下發的各種文件和信函，都要經文書統一保管，其他人不準私自拆封。

三、凡參加上級會議帶回的文件和報告，都一律交文書統一保管，不得私自轉借他人傳閱。

四、給領導親收的信件，必須交由領導親自拆封，不準其他人隨便拆封。

五、外出人員不準隨便攜帶文件，確實需要必須經領導批準。

縣委組織部、縣紀委：

我局領導班子余組復（2010）8文件要求，為開好這次民主生活會，在會前局班子首先召開專題會議，認真學習領會文件精神，確定了“踐行宗旨教育，勤政廉政為民，努力發展現代林業”為這次民主生活會的主題。嚴把這次民主生活會的質量關，目的在于通過這次民主生活會，能夠增強局班子的凝聚力和戰斗力，不斷推進我縣林業工作的發展。由于準備充分，我局班子的民主生活會于2010年7月23日召開，找出了存在的問題，確定了民主生活會的主題，基本到達預期的目的。現將有關情況匯報如下：

一、參會人員情況

我局班子共有成員3人，其中黨員2人。7月23日民主生活會參會人員11人，（含中層領導6人，林業局黨支部支委委員4人）。另請縣委黨的建設工作領導小組督查組成員2人。

二、會議情況

1、在會前，我局班子召開專題會議，認真對文件精神及《加強黨的執政能力決定》等文獻進行了學習。并安排班子成員自己擬好自己的發言提綱，嚴格按照實事求是、批評與自我批評的原則，對班子成員存在的問題以及發展的方向進行暢所欲言，對如何加強班子自身建設，增強班子的凝聚力和戰斗力，起到了極大的促進作用，更好地推動了我局各項工作的順利開展。

局在區委、區政府的領導下，2011年。深入學習實踐科學發展觀，緊緊圍繞區委、區政府中心工作，按照年初確定的工作目標和工作實際，認真做好機關事務管理、保障、服務工作，為推進“世界田園城市建設”工作，為機關的正常有序高效運轉提供了有力保障。

一、加強作風建設。

全面加強作風效能建設。發放作風建設活動征求意見表，一進一步改進干部隊伍工作作風。按照區委“兩查兩提升”作風集中教育活動要求。就思想作風、組織紀律、工作作風、工作效率、服務保障、廉潔自律六方面情況，廣泛征求意見；并設置了民情收集意見箱”公開民情熱線電話。單位主要負責人切實履行“一崗雙責”職責，認真落實好中央、省、市和區委有關干部隊伍作風建設的規定和要求，對全局干部要嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，分階段開展好改進工作作風工作，努力建設一支能夠用心想事、用心謀事、用心干事的干部隊伍。

進一步開展理想信念教育、權力觀教育和廉潔從政教育，二加強黨風廉政建設。以領導干部為重點。逐步完善制度體系。一是堅持用制度管人、用制度管事、用制度管權。嚴格執行領導干部廉潔自律的有關規定，充分發揮制度的約束作用，抓好黨風廉政責任制的落實。二是完善制度體系。積極推進依法采購進程，完善協議供貨、定點采購操作程序和《區政府采購中心廉潔從業制度》采購中心財務制度》等規章制度使政府采購管理工作向規范化發展；健全財務管理制度，規范了財務運行行為。

認真履職盡責二、圍繞中心工作。

保障機關高效運轉。一抓好日常管理。

按照*直工委[20*]12號文件精神,我局機關支部開展了創建和諧支部活動,現將20*年創建和諧支部情況報告如下:

一、領導重視，機構健全

局黨組、局機關黨委非常重視創建和諧支部活動，并納入了今年黨建工作的重要考核內容，成立了創建和諧支部領導小組，由機關黨委書記黃廉任組長，機關支部副書記田成彬任副組長，黎昌文、劉芳、杜東升為成員，田成彬具體負責日常工作。形成了機關黨委書記親自抓，支部配合抓的齊抓共管局面，使創建和諧支部的各項工作落到了實處。

二、制訂措施，落實責任

局機關黨委制訂了《局機關支部創建和諧支部實施方案》，明確了責任，落實了獎懲措施。局機關支部還根據機關黨委制訂的實施方案制訂了《創建和諧支部考核實施細則》，對創建和諧支部進行了量化考核，考核到了黨小組和機關黨員個人。在黨建辦公室設置了創建和諧支部宣傳欄，便于機關黨員了解創建和諧支部的要求和具體內容，營造了良好的創建氛圍。局機關支部創建手記進行了如實記錄，保持了創建的真實性。

三、積極參與，起好表率

為適應擴大開放、加快發展的新要求，進一步提高機關效能，創建最優發展環境，實現我縣經濟社會又好又快發展，按照全縣的統一部署和要求，結合我局工作實際，現就開展機關效能年活動制定如下工作方案。

一、指導思想

以改革創新為動力，進一步規范機關行為，切實解決機關效能和發展環境方面存在的突出問題，努力實現創建最優發展環境的工作目標。

二、組織領導

為將我局移民系統機關效能建設工作開展好，成立局機關效能年活動工作領導小組,負責處理局機關效能建設日常工作的開展。

三、工作內容

為進一步貫徹落實黨和國家老干部工作的方針政策，從組織上確保全省老干部工作總體目標和任務的落實，著眼于理順機關各處（室）關系，提高行政工作效率，有效發揮全局一盤棋的整體效應，樹立廉潔、勤政、務實、高效的形象，結合機關實際，對機關各處（室）的主要職責作出如下規定。

（一）辦公室

負責收集、整理、反饋、上報全省離退休干部工作重要信息和動態；對全省老干部工作方針、政策貫徹落實情況進行督促檢查；負責重要信訪案件的協調處置，并做好全省離退休干部信訪工作的綜合；加強對全省老干部業務工作和老干部部門自身建設的指導；負責綜合性文件的起草和文字審核以及機要文件、資料和局印章的管理、承辦文件的編號、印刷、報送；負責編寫《山西老干部工作信息》、《省委老干部局大事記》；負責擬定局機關年度工作總體計劃和逐月安排，并對完成情況進行督查；負責局機關的文明單位創建、檔案管理以及對局屬單位檔案工作的檢查、指導；負責局機關日常會議的組織、召集、記錄和大型活動的組織；負責對外聯絡和接待協調等。

（二）人事處

負責局機關和局屬單位機構編制、勞動工資管理和干部職工退休手續的辦理；承辦局系統工作人員的錄用、調配和教育培訓；負責局機關工作人員和局屬單位處級干部的考核、任免、獎懲，對局屬單位科級干部任免進行審批；負責局屬單位專業技術職務評聘、工人聘干和工人技術等級考核的審核、申報和管理工作；負責局機關各項對口統計報表的匯總上報；負責局系統派駐農村工作隊員的安排、管理和考核；承辦處以下干部職工出國（境）人員的政審；負責局系統干部人事檔案的管理工作。

（三）機關黨委

為了進一步規范局機關工作秩序，提高機關人員的綜合素質和工作效率，確保政令順暢，努力做好文化廣播電視旅游事業的服務保障工作，更好地完成上級領導、機關賦予的各項任務。特制定以下工作制度：

一、印章管理制度

印章是縣??局履行職責權力的合法標志，并在法律上具有重要的憑證作用。正確的管理和使用機關印章是局機關辦公室工作人員的一項重要工作，為加強對局機關印章的管理，做好用印、監印工作，特作如下規定：

1、啟用局行政公章須經局長同意；

2、啟用局黨組公章，須經局黨組書記同意；

3、啟用局機關其它印章，須經分管領導同意；